CBAO, fondée depuis 1853, est une filiale du Groupe Attijariwafa bank, premier Groupe Bancaire et Financier au Maghreb. CBAO c’est: 88 Agences Près de 400 000 clients Plus de 1000 collaborateurs 3 succursales (Burkina Faso 🇧🇫 , Bénin 🇧🇯 , Niger 🇳🇪 ) CBAO c’est également: Une banque citoyenne orientée client Un acteur financier de développement Un accompagnateur de projets Une banque à l’écoute de ses clients et aux propositions innovantes Une banque qui œuvre pour l’excellence.
Missions du poste
Sous la supervision du Responsable Administration du Personnel et Rémunérations, votre mission consistera à assurer le traitement et la disponibilité des données RH en temps réel et veiller à la mise en œuvre des recommandations d’audit.
A ce titre, vos activités au sein de la Direction seront les suivantes :
- Collecter, analyser les données RH et produire des rapports périodiques et tableaux de bord (hebdomadaires, mensuels, trimestriels et annuels);
- Assurer le monitoring des indicateurs clés de performance RH (Absentéisme, Turnover, etc.);
- Réaliser le bilan social;
- Assurer le suivis des absences, frais de mission et déménagement du personnel;
- Réaliser toute étude sur les problématiques RH;
- Suivre la mise en œuvre des recommandations d’audit au sein de la Direction;
- Faire le reporting de ses activités avec une remontée exhaustive des incidents.
Profil recherché
Formation
- Bac + 4/5 en GRH ou équivalent.
Expérience
- 02 à 3 ans d’expérience.
Savoirs
- Bonne connaissance de la gestion des Ressources Humaines ;
- Bonne connaissance des indicateurs de performances RH ;
- Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel et Power Point) ;
- Esprit d’analyse et de synthèse ;
- Rigueur;
- Respect du secret professionnel et des délais;
- Méthodique.
Date limite: le lundi 26 Septembre 2022
