Dans le cadre de la réalisation d’un diagnostic institutionnel sur les inégalités de genre et l’inclusion, l’Université d’Abomey-Calavi (UAC) lance un appel à candidatures pour le recrutement de huit (08) agents enquêteurs/enquêtrices.
Profil recherché :
Être titulaire d’une Licence (Bac+3) en sciences sociales, sociologie, anthropologie, démographie, géographie humaine, psychologie sociale, sciences de l’éducation ou domaine connexe.
Justifier d’au moins deux (02) ans d’expérience en collecte de données quantitatives et qualitatives.
Maîtriser les outils informatiques de base (Word, Excel).
Être immédiatement disponible et libre de tout engagement.
Dossier de candidature
- Lettre de motivation ;
- CV (3 pages maximum) ;
- Copie du diplôme de licence ;
- Copie de la pièce d’identité en cours de validité.
Adresse de dépôt : [email protected]
Les dossiers doivent être envoyés en un seul fichier PDF avec la mention : recrutement_enqueteur_og_nom_prenom
Date limite de candidature : Vendredi 12 juin 2026
Consultez l’intégralité de l’offre ci-dessous :
