Le Programme des Nations Unies pour l’environnement (PNUE) est la principale autorité mondiale en matière d’environnement. Il définit l’agenda environnemental mondial, promeut la mise en œuvre cohérente de la dimension environnementale du développement durable au sein du système des Nations Unies et défend avec autorité la cause environnementale mondiale. Le Bureau régional du PNUE pour l’Afrique joue un rôle essentiel dans la mise en œuvre des programmes mondiaux du PNUE sur le continent africain. Il initie, coordonne et catalyse la coopération et l’action régionales et sous-régionales face aux défis environnementaux et aux enjeux émergents. Ce poste est basé au Bureau régional du PNUE pour l’Afrique (BRA), à Nairobi. Le Bureau habilite les gouvernements, les partenaires et les autres parties prenantes à favoriser la mise en œuvre de l’agenda environnemental en Afrique, dans le contexte de l’Agenda 2030 de la communauté internationale, de l’Accord de Paris sur le climat et de l’Agenda 2063 de l’Afrique. Cette mission est actuellement accomplie grâce à la Stratégie à moyen terme (2022-2025) et au programme de travail biennal du PNUE, ainsi qu’à la nouvelle politique de mise en œuvre. Sous la supervision directe du Coordonnateur régional pour l’Afrique, le/la titulaire du poste sera principalement chargé(e) d’appuyer la mise en œuvre des programmes d’intervention du PNUE auprès des équipes de pays des Nations Unies, notamment par le biais d’analyses communes de pays (ACC), du Cadre de coopération des Nations Unies pour le développement durable (UNSDCF), du cadre des points focaux du PNUE pour les équipes de pays des Nations Unies, d’un appui technique au Secrétariat de l’AMCEN et d’une veille stratégique sur l’évolution des politiques et des enjeux en Afrique, afin d’alimenter les notes d’information politiques régulières destinées au Directeur régional. Le/la titulaire du poste aura les fonctions suivantes : • Examiner, analyser et évaluer les progrès accomplis et identifier les tendances, en utilisant diverses méthodologies de recherche et sources d’information, notamment les rapports du Bureau régional au regard du programme de travail et du budget biennaux institutionnels, ainsi que de la Politique relative au nouveau modèle de prestation de services. • Appuyer la contextualisation régionale de l’élaboration des politiques en identifiant les lacunes et les problèmes à résoudre, et en proposant et en assurant le suivi des mesures correctives. Prépare ou supervise la préparation de divers documents écrits, tels que des analyses de contexte, des rapports et des études, des contributions à des publications, etc. • Appuie les équipes de pays des Nations Unies et les autres partenaires nationaux afin d’intégrer adéquatement les dimensions environnementales du Programme de développement durable à l’horizon 2030 dans les processus nationaux de planification, de priorisation et de programmation du développement. • Participe à l’élaboration et à la maintenance de plateformes et de bases de données et de statistiques environnementales afin d’enrichir les aspects environnementaux des analyses communes de pays (ACC) et du Cadre de coopération des Nations Unies pour le développement durable (UNSDCF). • Mène des activités de sensibilisation ; anime des ateliers et des séminaires de formation ; présente des exposés sur les sujets/activités assignés, en particulier ceux relatifs aux ACC et à l’UNSDCF. • Effectue des recherches et des analyses sur les questions liées aux politiques scientifiques.Cela comprend l’examen et l’analyse des enjeux et des tendances, ainsi que la préparation d’évaluations et d’autres études et activités de recherche pouvant être demandées par les équipes de pays des Nations Unies. • Appuyer la préparation et l’organisation de réunions consultatives et autres réunions, ateliers, conférences, etc. : élaborer les ordres du jour, identifier les participants et assurer la liaison avec eux, préparer les documents et présentations pertinents au niveau régional, rédiger les comptes rendus de réunion. • Appuyer la production de notes d’information, de discours et de notes politiques régionales mettant en lumière les principaux développements environnementaux dans la région. • Élaborer des produits d’information ciblés, appuyés par des graphiques, des tableaux et des rapports utilisant des méthodes de visualisation des données pour faciliter la planification, la prise de décision, la présentation et l’établissement de rapports fondés sur les données. • Préparer des notes stratégiques et politiques en vue d’un dialogue stratégique avec les États membres, mené par le Directeur régional et le Bureau exécutif. • Apporter une contribution pertinente aux processus administratifs, notamment en matière budgétaire et de financement (préparation et soumission des programmes, rapports d’étape, états financiers, etc.), et préparer les documents et rapports connexes (contributions, programme de travail, budget-programme, etc.).
Qualifications/compétences particulières
Un diplôme universitaire de niveau supérieur (master ou équivalent) en gestion, gouvernance ou politiques environnementales, ou dans un domaine lié au développement durable, est requis. Une expérience progressive d’au moins cinq (5) ans dans l’élaboration de politiques environnementales et la gestion des ressources naturelles et des écosystèmes est également requise. Une expérience du processus de réforme du système des Nations Unies, notamment du système des coordonnateurs résidents des Nations Unies (CRNU) et des plateformes régionales de collaboration (PRC), est requise. Une expérience et une bonne compréhension de l’initiative ONU 2.0 et du « Nouveau modèle de prestation de services » du PNUE sont souhaitables. Au cours des cinq années requises, une expérience d’au moins deux (2) ans dans les cadres de coopération des Nations Unies pour le développement durable est souhaitable.
Langues
La maîtrise de l’anglais est requise.
Aucun frais
L’Organisation des Nations Unies ne perçoit aucun frais à quelque étape que ce soit du processus de recrutement (candidature, entretien, traitement du dossier ou formation). L’Organisation des Nations Unies ne demande aucune information relative aux comptes bancaires des candidats.
