AVIS DE RECRUTEMENT AU BUREAU DE L’OIM (13 juillet 2026)

Fondée en 1951, l’OIM est une organisation apparentée aux Nations Unies et, en tant que principale agence onusienne dans le domaine des migrations, elle travaille en étroite collaboration avec des partenaires gouvernementaux, intergouvernementaux et non gouvernementaux. L’OIM s’engage à promouvoir des migrations humaines et ordonnées, bénéfiques à tous. Elle y parvient en fournissant des services et des conseils aux gouvernements et aux migrants.

L’OIM s’attache à créer un environnement de travail où tous ses employés peuvent s’épanouir professionnellement, tout en œuvrant à exploiter pleinement le potentiel des migrations. Pour en savoir plus sur la culture d’entreprise de l’OIM, consultez la page  Culture d’entreprise de l’OIM | Organisation internationale pour les migrations

Les candidatures internes et externes seront prises en compte pour ce poste. Aux fins du présent avis de vacance, les candidats internes sont définis comme les membres du personnel titulaires d’un contrat régulier, à durée déterminée ou à court terme, avec ou sans grade, y compris les agents professionnels juniors (APJ), le personnel en congé spécial sans solde (CSSS), les Volontaires des Nations Unies justifiant d’au moins douze (12) mois de service continu à l’OIM et le personnel détaché par l’Organisation, sauf indication contraire dans leur contrat. Les membres du personnel titulaires d’un contrat régulier, à durée déterminée ou à court terme, avec grade, ne conserveront pas leur type de contrat s’ils sont nommés à un poste sans grade.

Contexte et portée organisationnels

Sous la supervision générale du chef de mission et la supervision directe du responsable de la santé des migrants, et avec l’appui technique du Centre de téléradiologie de l’OIM, la personne retenue sera chargée du traitement des radiographies de dépistage des réfugiés et des migrants dans le cadre du Programme d’évaluation sanitaire de l’OIM, et aura notamment les tâches et responsabilités suivantes :

1. Réaliser des radiographies thoraciques de bonne qualité des migrants à la demande des médecins et/ou radiologues, conformément aux normes radiographiques de l’OIM et aux normes internationales, ainsi qu’aux instructions techniques des pays de réinstallation. Effectuer les clichés radiographiques thoraciques complémentaires appropriés selon les procédures standard, sur demande.
2. Expliquer aux candidats les procédures d’examen radiologique et répondre à leurs questions. Préparer le matériel et les salles d’examen, vérifier l’identité des candidats, saisir correctement leurs données biométriques dans les appareils CR/DR et étiqueter les images radiographiques selon les normes en vigueur, en évitant toute substitution.
3. Appliquer les techniques radiographiques appropriées et les procédures de radioprotection lors de la prise de radiographies, notamment en fournissant un blindage en plomb pelvien pour tous, un double blindage en plomb enveloppant pour les femmes enceintes, le positionnement des candidats, la collimation du faisceau de rayons X, l’utilisation de facteurs d’exposition aux rayons X appropriés et la surveillance des candidats pendant les examens.
4. Effectuer le traitement adéquat des images numériques sur l’appareil CR/DR, vérifier la qualité de l’image et répéter l’opération si celle-ci est insatisfaisante. Signaler toute information importante ou urgente aux radiologues et/ou au médecin.
5. Contribuer au maintien d’une qualité constante des radiographies pulmonaires au sein du service de radiologie par une utilisation appropriée des techniques radiographiques, le contrôle et la correction de la qualité technique des images, le respect des exigences techniques des pays de réinstallation et la formation du personnel effectuant les radiographies pulmonaires. Assumer, au besoin, le rôle de référent qualité pour le service de radiologie.
6. Participer à assurer la sécurité radiologique globale des candidats, du personnel et du public en appliquant les règles et réglementations standard en matière de radioprotection, en portant régulièrement des dosimètres individuels, en aidant à la lecture des dosimètres individuels, en assumant les fonctions de personne référente en radioprotection et en communiquant avec les autorités compétentes, au besoin.
7. Participez au contrôle qualité régulier et ponctuel des appareils de radiographie CR/DR en les manipulant correctement, en vérifiant régulièrement leurs performances et en signalant immédiatement tout problème. Contactez les prestataires de services techniques externes et internes pour la maintenance et la réparation des équipements de radiographie, selon les besoins.
8. Contribuer à l’optimisation du flux de travail dans l’unité de radiologie en appliquant un contrôle qualité régulier et en améliorant les procédures opérationnelles standard, y compris les procédures d’identification et l’exactitude de la saisie des données, afin de garantir un traitement rapide, correct et fluide des radiographies et une livraison en temps opportun des images et des rapports de radiographies thoraciques.
9. 9. Préparer les listes de travail quotidiennes, les codes-barres, vérifier l’identité des demandeurs, les conseils radiographiques, télécharger les images numériques des radiographies pulmonaires sur le site Web e-Medical et/ou graver les images sur CD.
10. 10. Préparer des rapports de synthèse statistique sur les activités opérationnelles de l’unité de radiologie, documenter d’autres informations et tenir des registres appropriés selon les besoins.
11. 11. Communiquer avec le radiologue et/ou les centres de téléradiologie pour la lecture des radiographies pulmonaires, assumer le rôle de personne-ressource du bureau de pays pour la coordination du flux de travail de relecture des radiographies pulmonaires et fournir les rapports de radiographie pulmonaire aux médecins du panel selon les besoins.
12. Contribuer à la mise en œuvre des mesures de contrôle des infections et au maintien d’un environnement de travail propre et rangé dans l’unité de radiologie.
13. Proposer des mesures supplémentaires pour améliorer, au besoin, la qualité, la rapidité ou la sécurité des procédures radiologiques.
14. 14. Effectuer toute autre tâche qui pourrait vous être confiée.

Qualifications et expérience requises

Éducation

• Diplôme de licence en technologie radiologique délivré par un établissement d’enseignement supérieur agréé.
• Une licence valide pour exercer la radiographie, le cas échéant.

Expérience

• Trois ans d’expérience professionnelle en radiographie, notamment en radiographie thoracique.
• Connaissances et expérience des techniques radiographiques ;
• Connaissances et expérience en matière de procédures radiographiques, de sécurité radiologique et de processus de gestion de la qualité ;
• Connaissances sur les machines numériques.
• Connaissances et expérience des systèmes d’information en radiologie et des systèmes d’archivage et de communication d’images.
• Expérience en matière de dépistage par radiographie pulmonaire et de programmes d’évaluation de la santé.
• Un certificat de formation spécialisée en radiologie thoracique est un atout.
• Un certificat en imagerie cardiothoracique est un atout.
• Un certificat en téléradiologie est un atout.
• Un certificat en intelligence artificielle appliquée à l’imagerie médicale est un atout.
• Un certificat en assurance qualité et conformité réglementaire est un atout.
• Une certification en PACS (Système d’archivage et de transmission d’images) est un atout.
• Expérience avérée en lecture de radiographies pulmonaires et avantages 

Compétences

• Compétences en leadership (souhaitables) ;

• Compétences organisationnelles ;

• Compétences en communication.

• Bonnes compétences informatiques, notamment en Microsoft Excel.

Langues

REQUIS

Bonnes compétences en communication écrite et orale en anglais

SOUHAITABLE

La maîtrise du français est un atout.