Le public burkinabè est informé de l’ouverture par arrêté n° 2026-6405/MSP/SG/AGRE/DOC du 12/11/2026 d’un concours direct de recrutement non suivi de formation de cent (100) Agents de Santé Communautaire pour le compte du Ministère de la Santé (MS), dans le centre unique de Ouagadougou, session de 2026.
A- CONDITIONS DE CANDIDATURE
Peuvent prendre part à ce concours, les personnes des deux (02) sexes, de nationalité burkinabè, âgées de dix-huit (18) ans au moins et de quarante (40) ans au plus au 31 décembre 2026, titulaires du diplôme d’Agent de Santé Communautaire délivré par le ministère en charge de la santé ou de tout autre diplôme reconnu équivalent à la date de clôture des inscriptions à ce concours et remplissant les conditions d’aptitudes physiques et mentales exigées pour l’exercice de l’emploi postulé.
Tout autre diplôme reconnu équivalent s’entend du diplôme reconnu équivalent au diplôme requis par arrêté conjoint délivré conformément au décret N°97-301/PRES/PM/MFPDI/METSS/MCIA/MEF/ MEBA/MESSRS du 16 juillet 1997 portant organisation et fonctionnement de la Commission Nationale des Équivalences des titres et diplômes.
La charge de la preuve de l’équivalence incombe au candidat. Aucune équivalence ne sera présumée ou admise sans la production, lors du dépôt du dossier physique, de l’arrêté conjoint attestant de l’équivalence.
Toutefois, les personnes ayant un handicap compatible avec l’emploi sont autorisées à prendre part à ce concours.
Les personnes déjà intégrées dans la Fonction publique ne sont pas autorisées à prendre part à ce concours.
Les personnes admises à un concours, ayant subi l’enrôlement biométrique pour l’intégration à la Fonction publique ou déjà en formation dans une école de formation professionnelle depuis plus d’un (01) mois ne sont pas autorisées à prendre part à ce concours.
Tout contrevenant aux conditions de candidature s’expose à des sanctions conformément aux textes en vigueur.
B- INSCRIPTION SUR LA PLATEFORME
Les candidatures sont reçues en ligne exclusivement sur la plateforme e-concours d’inscription, à l’adresse www.econcours.gov.bf ou par téléchargement de la version mobile Android de l’application EConcoursBF (disponible sur le site www.econcours.gov.bf) du 16 novembre 2026 à 00h 00mn au 25 novembre 2026 à 23h 59mn.
Le candidat reconnaît que la déclaration sur l’honneur qu’il effectue en ligne engage sa responsabilité pénale, civile et disciplinaire. Il s’engage à apporter, dans les délais prescrits, toutes les pièces justificatives nécessaires à la vérification de sa candidature.
Toute déclaration inexacte, toute production de faux documents ou non conformes aux conditions de candidature ou toute rétention d’information sur l’irrégularité de sa propre situation rend la candidature irrecevable.
Aucun mérite tiré des épreuves du concours ne saurait couvrir ou régulariser une candidature non conforme.
En conséquence, tout candidat admissible au concours dont l’irrégularité de la candidature est découverte avant ou après la proclamation des résultats, sera déchu de son admissibilité sans préjudice des poursuites disciplinaires et/ou judiciaires qui pourraient être engagées à l’encontre du candidat auteur de la fausse déclaration, conformément aux dispositions en vigueur.
C- COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE
Le dossier de candidature doit comporter les pièces suivantes :
- une demande manuscrite revêtue d’un timbre fiscal de 200 francs CFA, adressée au Camarade Ministre des Serviteurs du Peuple, datée et signée par le candidat et donnant son adresse exacte y compris un numéro de téléphone ;
- une photocopie légalisée de la Carte Nationale d’Identité Burkinabè (CNIB) ou de la Carte d’Identité de l’Alliance des États du Sahel (CI-AES) en cours de validité ;
- un extrait d’acte de naissance ou toute autre pièce en tenant lieu ;
- une photocopie légalisée du (ou des) diplôme(s) exigé(s) ou de(s) l’attestation(s) et de l’arrêté conjoint d’équivalence délivrée par l’autorité compétente, s’il y a lieu ;
- un engagement à servir pendant six (06) ans en milieu rural.
Tout dossier incomplet ou comportant des pièces non conformes à celles exigées n’est pas accepté. Le dossier sera traité tel que reçu.
Les candidats sont déclarés admissibles par ordre de mérite.
Les candidats admissibles ont dix (10) jours ouvrables, à compter de la date de publication du résultat d’admissibilité, pour déposer leurs dossiers physiques à la Direction des Ressources Humaines du Ministère de la Santé (DRH/MS).
Toutefois, leur admission ne sera définitive qu’après la validation de leurs dossiers physiques, dans la limite du nombre de postes à pourvoir et sous réserve d’un contrôle approfondi.
En cas d’admission, le candidat sera invité à fournir des pièces complémentaires.
D- ADMINISTRATION DES ÉPREUVES
Les candidats composent dans le centre unique de Ouagadougou. En outre, l’accès à la salle de composition est subordonné à la présentation du récépissé physique et de la Carte Nationale d’Identité Burkinabè (CNIB) ou de la Carte d’Identité de l’Alliance des États du Sahel (CI-AES) ayant servi à l’inscription.
Les candidats sont informés que les déclarations de perte de la CNIB ou de la CI-AES ne sont pas acceptées.
Les épreuves du concours consistent en un test de niveau et en un test de culture générale, administrés sous forme de Question à Choix Multiples (QCM) sur table ou électroniquement sur ordinateur ou tablette.
L’épreuve de test de niveau est notée sur trente (30) points et l’épreuve de culture générale sur vingt (20) points.
Toute note inférieure au cinquième (1/5) du nombre total des points est éliminatoire.
Les candidats déclarés admis seront intégrés dans la Fonction Publique en qualité de fonctionnaire stagiaire et soumis à un stage probatoire d’un (1) an.
Les dates et lieux d’administration des épreuves seront précisés ultérieurement.
L’appel des candidats est fixé à 06h30mn les jours de l’administration des épreuves.
Tout candidat admis qui ne se serait pas présenté dans un délai de quinze (15) jours à compter de la date de leur convocation par la Direction des Ressources Humaines du Ministère de la Santé (DRH/MS), sera déclaré défaillant et remplacé par un candidat de la liste d’attente, suivant le classement par ordre de mérite.
