Société générale est une des principales banques françaises et une des plus anciennes, créée en 1864. La Société générale est la troisième banque française en matière d’actifs totaux après BNP Paribas et le Crédit agricole. Elle est aussi la sixième plus grande banque d’Europe et la dix-huitième du monde.
Société Générale recrute pour sa Direction Générale Afrique Subsaharienne
Un (e) Stagiaire Chargé(e) de Mission RSE
Sous la supervision du Responsable RSE -AFS, vous aurez pour mission de :
– Assister le pilotage de la démarche RSE du périmètre Afrique de l’Ouest (AFO), en déployant et coordonnant la feuille de route et les initiatives stratégiques RSE et en animant une communauté de contributeurs ;
– Apporter son assistance aux entités, faciliter l’acculturation et les échanges et la diffusion des bonnes pratiques RSE ;
– Être l’interlocuteur de la direction RSE Afrique Méditerranée Outre-Mer (AFMO) pour son périmètre ;
– Assister le responsable RSE pour le déploiement des engagements, principes, stratégie et initiatives RSE dans les filiales du périmètre Afrique subsaharienne (AFS) ;
– Elaborer et suivre les plans d’actions RSE en lien avec les filiales ;
– Contribuer et/ou coordonner les projets RSE transverses (pilotage en mode projet et déploiement) ;
– Organiser et animer la communauté RSE (élaboration/mise à jour de supports et outils de gouvernance, outils de sensibilisation ou formation, questionnaires ou grilles d’évaluation, veille et benchmark, challenges, etc.) ;
– Contribuer aux tâches opérationnelles de l’équipe RSE (évaluations E&S, Q&A des filiales, MAJ de tableaux de bord, etc.).
Profil recherché
Niveau Bac+4/5 en Ecole d’Ingénieur, de Commerce ou Université avec des compétences en Banque-Finance, en gestion de projet et une sensibilité au concept de Développement Durable/RSE.
Compétences métier
– Connaissance des activités de la banque et de la clientèle ;
– Connaissances en développement durable, environnement, Responsabilité Sociétale des Entreprises ;
– Expérience dans la gestion de projets et/ou dans la mise en œuvre de processus, rédaction de procédures, élaboration, suivi et reporting d’enquête RSE ;
– Bonne capacité d’analyse des données, de définition et pilotage d’indicateurs de mesure ;
– Connaissance des Référentiels en matière de RSE et ESG.
Compétences Comportementales
– Esprit d’analyse et une bonne capacité de synthèse ;
– Ouverture d’esprit et curiosité ;
– Être à l’aise à l’écrit et à l’oral ;
– Autonome, responsable et pragmatique ;
– Capacité d’écoute, bon relationnel ;
– Capacité à animer, convaincre et fédérer des équipes.
Langues et outils
– Maitrise de l’Anglais ;
– Bonne maitrise des outils du pack Office Microsoft Macro Excel ;
– Connaissance d’outils tels que ISO26000, Matrice de matérialité ;
– Analyse de Cycle de Vie (ACV), et de Bilan Carbone.
Si vous correspondez à ce profil, n’hésitez pas à nous envoyer rapidement votre candidature.
Date limite de candidature : 28 février 2023
