A.P. Moller – Maersk est une entreprise intégrée de logistique de conteneurs qui travaille à connecter et à simplifier les chaînes d’approvisionnement de ses clients. En tant que leader mondial des services d’expédition, la société opère dans 130 pays et emploie environ 70 000 personnes. Avec une offre simple de bout en bout de produits et de services numériques, un engagement client transparent et un réseau de livraison de bout en bout supérieur, Maersk permet à ses clients de commercer et de se développer en transportant des marchandises n’importe où – partout dans le monde.
Poste 1 : Stagiaire partenaire CI
A.P. Moller – Maersk est une entreprise intégrée de logistique de conteneurs qui travaille à connecter et à simplifier les chaînes d’approvisionnement de ses clients. En tant que leader mondial des services d’expédition, la société opère dans 130 pays et emploie environ 70 000 personnes. Avec une offre simple de bout en bout de produits et de services numériques, un engagement client transparent et un réseau de livraison de bout en bout supérieur, Maersk permet à ses clients de commercer et de se développer en transportant des marchandises n’importe où – partout dans le monde.
Occasion
A.P Maersk Sénégal est à la recherche d’un stagiaire partenaire CI motivé et motivé. Nous sommes impatients d’attirer de nouveaux talents et de tirer parti de leurs connaissances et compétences de pointe pour conduire et faciliter des initiatives d’amélioration continue en identifiant et en mettant en œuvre des améliorations progressives dans divers processus, systèmes et pratiques.
Il s’agit d’une opportunité de carrière passionnante à Dakar pour travailler dans une entreprise multinationale, Global 500, qui fait du commerce mondial une réalité. Vous interagirez quotidiennement avec des collègues à l’échelle internationale, ce qui vous donnera l’occasion de développer vos compétences professionnelles dans un environnement mondial. Nous vous aidons à façonner votre propre carrière en acquérant une expertise et en apprenant sur le tas.
Principales responsabilités :
- Pilotez des initiatives d’amélioration continue dans l’ensemble du service de livraison client en identifiant les inefficacités et en proposant des solutions.
- Mettre en œuvre des principes de gestion allégée et d’autres pratiques exemplaires pour améliorer les performances de livraison.
- Collaborez avec des équipes interfonctionnelles pour comprendre les processus métier et identifier les opportunités d’amélioration.
- Analyser les données provenant de diverses sources pour identifier les tendances, les goulots d’étranglement et les domaines à améliorer.
- Animer des formations et des ateliers pour intégrer une culture d’amélioration continue au sein de l’équipe.
- Suivre les progrès des projets d’amélioration et en rendre compte, en présentant les résultats à la haute direction et aux principaux intervenants.
- Coordonner avec le département informatique pour la mise en œuvre de solutions technologiques afin d’optimiser le processus de livraison.
Exigences clés :
- Formation : Lean Six Sigma, méthodologies d’amélioration des processus, gestion de projet, analyse de données et statistiques, gestion du changement, gestion de la qualité, gestion des opérations,analyse commerciale.
- Fraîchement diplômé.
- L’anglais conversationnel et le français courant sont requis.
- Les connaissances en logistique sont un avantage.
- Excellente connaissance du paquet MS.
- Bonne connaissance de l’IC.
- Analyse de données et compétences statistiques
- Compétences en résolution de problèmes, en pensée critique et en analyse de processus.
Notre processus de recrutement :
Assurez-vous de postuler avant le 1er septembre.
Si votre profil correspond aux exigences du poste, notre recruteur vous contactera pour en savoir plus sur le poste et apprendre à mieux vous connaître.
En cas de succès, vous discuterez du rôle avec le supérieur hiérarchique et son équipe.
Poste 2 : Stagiaire PME en automatisation
A.P. Moller – Maersk est une entreprise intégrée de logistique de conteneurs qui travaille à connecter et à simplifier les chaînes d’approvisionnement de ses clients. En tant que leader mondial des services d’expédition, la société opère dans 130 pays et emploie environ 70 000 personnes. Avec une offre simple de bout en bout de produits et de services numériques, un engagement client transparent et un réseau de livraison de bout en bout supérieur, Maersk permet à ses clients de commercer et de se développer en transportant des marchandises n’importe où – partout dans le monde.
Occasion
A.P Maersk Sénégal est à la recherche d’un stagiaire PME en automatisation motivé et motivé. Nous sommes impatients d’attirer de nouveaux talents et de tirer parti de leurs connaissances et compétences de pointe en automatisation en combinant les technologies d’automatisation avec l’intelligence artificielle pour susciter de nouvelles perspectives et l’innovation au sein de l’organisation TbM.
Il s’agit d’une opportunité de carrière passionnante à Dakar pour travailler dans une entreprise multinationale, Global 500, qui fait du commerce mondial une réalité. Vous interagirez quotidiennement avec des collègues à l’échelle internationale, ce qui vous donnera l’occasion de développer vos compétences professionnelles dans un environnement mondial. Nous vous aidons à façonner votre propre carrière en acquérant une expertise et en apprenant sur le tas.
Principales responsabilités :
- Développer une stratégie d’automatisation en évaluant l’état actuel, en identifiant les opportunités d’automatisation et en définissant la feuille de route pour la mise en œuvre.
- Analyse et documentation des processus: Analyser les processus existants pour identifier leurs points faibles et fournir des solutions d’automatisation potentielles.
- Conception et développement de l’automatisation : Automatisez les tâches manuelles et rationalisez les processus à l’aide de technologies et d’outils appropriés.
- Effectuer des tests rigoureux pour identifier et résoudre les problèmes / bogues afin d’assurer la précision et l’efficacité des solutions automatisées.
- Coordonner la mise en œuvre et le déploiement des solutions automatisées.
- Mettre en place un mécanisme de suivi de la performance des solutions automatisées en générant des rapports et en analysant les données pour mesurer l’impact de l’automatisation, identifier les domaines d’amélioration et démontrer le retour sur investissement (ROI).
- Collaborez avec les parties prenantes pour comprendre leurs besoins en matière d’automatisation, recueillir les exigences et effectuer une analyse complète des processus existants.
- Organiser des sessions de formation des utilisateurs pour déployer la solution d’automatisation afin d’assurer une adoption en douceur et une utilisation efficace des processus automatisés.
- Surveillez en permanence les performances de la solution automatisée pour identifier les goulots d’étranglement et optimiser les processus pour une meilleure efficacité.
Exigences clés :
- Formation : informatique, technologie de l’information, ingénierie, robotique, intelligence artificielle.
- Fraîchement diplômé.
- L’anglais conversationnel et le français courant sont requis.
- Les connaissances en logistique sont un avantage.
- Bonne connaissance de l’IA, de l’intelligence informatique et des technologies de l’information.
- Excellente connaissance du paquet MS.
- Bonne connaissance des outils d’automatisation.
- Résolution de problèmes, pensée critique, compétences en analyse de processus.
Notre processus de recrutement :
Assurez-vous de postuler avant le 1er septembre.
Si votre profil correspond aux exigences du poste, notre recruteur vous contactera pour en savoir plus sur le poste et apprendre à mieux vous connaître.
En cas de succès, vous discuterez du rôle avec le supérieur hiérarchique et son équipe.
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