L’UNOPS recrute un stagiaire pour ce poste (13 Septembre 2022)

Le centre opérationnel de l’Afrique centrale est responsable de gérer les risques stratégiques et opérationnels associés à une partie de portefeuille régional des engagements, tout en développé et délivrant des services efficaces du point du vue financier et qui contribue aux résultats durables pour les partenaires et à la bonne réalisation des résultats managériaux de l’UNOPS.

Les fonctions clés du centre opérationnel sont :

1. Développer et remplir ses engagements tout en délivrant les services qui répondent aux besoins des partenaires ;
2. S’approprier les conseils et intégrer les différentes modalités de livraison des pratiques de production des livrables et du Bureau Global de Portefeuille des Services ; et
3. Maintenir les arrangements et la capacité appropriée pour offrir le support transactionnel direct dans la livraison du portefeuille sous-régional.

Basé à Kinshasa en République Démocratique du Congo (RDC) depuis 1991, le Bureau Multi-Pays Démocratique Congo (CDMCO) de l’UNOPS couvre onze pays : Angola, Burundi, Cameroun, République Centrafricaine, Comores, Gabon, Guinée Equatoriale, République Démocratique du Congo, la République du Congo, Madagascar et le Rwanda. Le bureau multi-pays est opérationnel dans neuf des onze pays à ce jour ; il dispose d’un portefeuille de plus de 30 projets et emploie plus de 260 personnes.Le Bureau multi-Pays a noué de solides relations de travail avec des partenaires internationaux et des donateurs, des agences des Nations Unies, y compris des missions des Nations Unies, et des gouvernements centrafricains. Il fournit un appui technique et un renforcement des capacités dans les domaines du développement stratégique national, y compris le développement d’infrastructures durables dans les secteurs de la santé, de l’éducation, des travaux publics, de la gouvernance et de l’administration publique, ainsi que dans les achats durables, la gestion de projets, la gestion de fonds et les services de conseil sectoriel les domaines de la paix et de la sécurité, de la préservation et de la protection de l’environnement, de la revitalisation des programmes/projets, entre autres.

 

Sous la supervision directe de la Cheffe de Département de Développement des Partenariats et Communication UNOPS/CDMCO et sur la base des recommandations globales, le.la Stagiaire aura la responsabilité d’appuyer le département dans les tâches suivantes, en utilisant les modèles et directives UNOPS :

• Conduire des analyses de marché détaillées, accomplies dans une période de 1,5 mois ;
• Développeur des documents de présentation d’analyse et autre à dimension internationale
• Contribuer à la mise en œuvre du plan de communication

ÉDUCATIONLa procédure de sélection est ouverte aux candidats.es qui, à la date limite fixée pour le dépôt des candidatures, définissent les conditions suivantes :

• Avoir obtenu un diplôme équivalent à un Bac+3 minimum obtenu durant les trois dernières années précédant la date de clôture de cet appel à candidature, dans les domaines tel que Gestion des Affaires, Administration Publique, Développement International, Ingénierie, Science Politique , Communication ou Relations Internationales.

VIVRE

• Expérience antérieure dans le développement des affaires dans les organisations internationales, le secteur privé ou dans un contexte international est un atout.
• Expérience en recherche et analyse est un atout.

LANGUE

• Excellente maîtrise du français est exigée
• La connaissance de l’anglais est un avantage.
• La connaissance du portugais est aussi considérée comme un avantage.

 

 

 

 

Démontrer une compréhension des effets de son rôle sur tous les bénéficiaires et accorder la priorité aux. Forge et entretient des relations externes fortes et constitue un partenaire compétent pour les autres (si cela s’applique à son rôle).

Évaluez les données et les processus afin de prendre des décisions logiques et pragmatiques. Adoptez une approche neutre et rationnelle en calculant les risques. Applique l’innovation et la créativité à une démarche de résolution des problèmes.

Établit efficacement une série de mesures pour soi-même et pour les autres pour atteindre un objectif. Les actions posées répondent à l’accomplissement total de la tâche en respectant les exigences de qualité dans tous les domaines. Repère les possibilités et prend des initiatives pour les saisir. Comprend qu’un usage responsable des ressources optimise l’effet de nos activités auprès des bénéficiaires.

Traite tous les individus avec respect ; accorde la considération aux différences et encourage les autres à faire de même. Incarne les normes éthiques et organisationnelles. Répond à de hautes exigences en matière d’honnêteté. Est un modèle pour les questions de diversité et d’inclusion.

Ouvert au changement et flexible dans un environnement très dynamique. Adapte efficacement son approche pour suivre l’évolution des circonstances ou des besoins. Apprend de son expérience et modifie son comportement. Ses résultats sont cohérents, même sous pression. Cherchez à continuer l’amélioration.

Exprime des idées ou faits de manière claire, concise et ouverte. La communication indique une considération pour les sentiments et les besoins des autres. Écoutez et partagez ses connaissances spontanément. Gère les conflits efficaces en respectant les différences et en trouvant un terrain d’entente.

Agit comme exemple positif contribuant à l’esprit d’équipe. Collabore et soutient le perfectionnement des autres. Pour les responsables seulement : agit en tant qu’exemple positif de leadership, motive, dirige et inspire les autres à réussir, utilise des styles de leadership appropriés.

Type de contrat : Stage
Niveau du contrat : N/A
Durée du contrat : 6 moisCe stage n’est pas conçu pour déboucher sur un poste au sein de l’UNOPS. Par conséquent, il ne devrait y avoir aucune attente d’emploi à la fin du stage.

Les stagiaires peuvent être éligibles à une allocation mensuelle de l’UNOPS à condition qu’ils ne reçoivent pas de fonds d’autres institutions. De plus, l’UNOPS peut fournir une somme forfaitaire unique de 500 USD. Cependant, ils doivent prendre leurs propres dispositions pour l’hébergement, le voyage et les visas nécessaires.