Le HCR, l’Agence des Nations Unies pour les réfugiés, prend l’initiative de protéger les personnes forcées de fuir les guerres et les persécutions dans le monde, en leur fournissant une aide vitale, notamment un abri, de la nourriture et de l’eau pour garantir leur sécurité, leurs droits et leur dignité. Avec 18 879 femmes et hommes travaillant dans 137 pays, nous travaillons sans relâche pour faire une différence dans la vie de 89,3 millions de personnes déplacées de force dans le monde.
Notre personnel dévoué et professionnel travaille 24 heures sur 24 dans des rôles tels que la protection juridique, les services communautaires, les affaires publiques, la santé et plus encore. Malgré les défis auxquels ils peuvent être confrontés, notre personnel est fier de travailler pour le HCR et déterminé à avoir un impact positif.
Termes de référence
Qualifications minimales requises
Afin d’être pris en considération pour un stage, les candidats doivent répondre aux critères d’éligibilité suivants :
• Être soit un récent diplômé (ayant terminé ses études dans les deux ans suivant sa candidature) ou un étudiant actuel dans un programme d’ études supérieures/de premier cycle d’un université ou établissement d’enseignement supérieur accrédité par l’AIU/UNESCO ;
• Parler couramment le français ; et
• Avoir terminé au moins deux ans d’études de premier cycle dans un domaine pertinent ou présentant un intérêt pour le travail du HCR.
Qualifications et compétences souhaitables
• Récemment diplômé (études terminées en moins d’un an) ou poursuivant un diplôme universitaire supérieur pertinent (sciences sociales, économie, administration des affaires, développement ou domaine d’études connexe);
• Excellentes compétences multitâches, rédactionnelles et analytiques.
• Compétences démontrées dans les médias sociaux et les outils/plateformes de communication en ligne.
• Une expérience démontrée en gestion de projet serait un avantage.
• Excellentes compétences interpersonnelles et de communication proactives et excellentes pour un environnement multiculturel.
• Intérêt et, de préférence, expérience de travail avec des acteurs humanitaires et/ou de développement.
• Intérêt et, de préférence, connaissance/expérience de travail dans le domaine de l’inclusion économique et des moyens de subsistance.
• Bon niveau d’anglais et de français écrit et parlé requis,
Description de poste standard
Langues requises
Français
,
Langues souhaitées
,
Qualifications supplémentaires
Compétences
Éducation
Certificats
L’expérience professionnelle
Les autres informations
Ce poste ne nécessite pas d’habilitation fonctionnelle
