TITRE DU POSTE : Stagiaire en finance |
ÉQUIPE : Bureau de pays du Nigéria |
LIEU : Abuja |
NOTE : 7 |
TYPE DE POSTE : National |
PROTECTION DE L’ENFANCE : niveau 7 – les responsabilités du poste n’exigent pas que le titulaire du poste ait des contacts réguliers avec des enfants ou des jeunes ou y ait accès |
OBJECTIF DU RÔLE : Le stagiaire en finances a la responsabilité de superviser la gestion des encaissements et des décaissements de fonds, la publication des factures approuvées et des bons de paiement dans les systèmes de l’agresseur et la garantie de l’exactitude des dossiers financiers conformément aux politiques et procédures financières de SCI. Il/elle apportera un soutien à l’unité des finances.
|
PORTÉE DU RÔLE :
Relève du : Coordonnateur des finances
Personnel relevant directement de ce poste : aucun |
DOMAINES CLÉS DE RESPONSABILITÉ :
- Principales responsabilités
Tenue de livre compte:
- S’assurer que les pièces justificatives et l’autorisation sont appropriées avant d’écrire les bons de paiement conformément aux procédures financières de SCI
- Rédaction de chèques approuvés par les titulaires de budget concernés
- Maintenir un classement approprié et une récupération facile de la documentation financière
- Effectuer des activités liées à la banque (récupérer les relevés bancaires, collecter les liquidités du bureau, etc….)
- S’assurer que les décomptes de caisse hebdomadaires et de fin de mois sont effectués
- Paiement des participants et autres paiements en espèces SCI hors du bureau
- Rapprochement de trésorerie GLACOS pour le bureau de pays et tous les bureaux extérieurs
Des flux de trésorerie:
- Maintenir la petite caisse
- Mettre à jour et tenir à jour le livre de caisse manuel
- Maintenir des soldes de trésorerie optimaux et conseiller le responsable des finances pour le réapprovisionnement en espèces (y compris les urgences)
Informations financières et autres fonctions de support :
- Aider pendant l’audit à récupérer tous les documents pertinents pour l’exercice d’audit
- Aider les autres personnes nécessitant des informations sur les transactions à récupérer les bons de paiement et les documents pertinents pour leur utilisation
L’administration du système:
- Enregistrement des factures approuvées dans le système Aggressor
- Préparation des calendriers de paiement des impôts, de la NHF et des pensions et des chèques à remettre aux autorités fiscales et aux différents administrateurs de pensions
- Rapprochement compte unique (2131 et 2101)
- Toute autre tâche assignée par le superviseur ou le supérieur hiérarchique
- Contacts de travail
- Interne : Tous les détenteurs de budget, en particulier le CD et les autres membres du SMT.
- Externe : auditeurs, Banque, organismes gouvernementaux, y compris les organismes de réglementation.
|
COMPÉTENCES ET COMPORTEMENTS (nos valeurs en pratique)
Responsabilité:
- précision et rapidité dans tous les domaines de responsabilité
- haut niveau de précision dans le travail et capacité à analyser des ensembles complexes de relations et de situations
- tient soi-même et les autres responsables
Ambition
- créer la meilleure fonction EA de sa catégorie
- tourné vers l’avenir, pense de manière proactive
Collaboration:
- travailler efficacement avec les parties prenantes pour atteindre des objectifs communs
- Excellente compétences en communication et relation interpersonelles
- établit et entretient des relations efficaces avec son équipe, ses collègues, ses membres et ses partenaires externes
- accessible, bonne écoute, facile à qui parler
La créativité:
- concevoir des systèmes d’administration plus efficaces
- seraprendre des risques disciplinés
Intégrité:
- Honnête, encourage l’ouverture et la transparence, démontre les plus hauts niveaux d’intégrité.
|
COMPÉTENCES & EXPÉRIENCE
Essentiel
1) Baccalauréat en comptabilité/Partie 1 d’un organisme comptable professionnel reconnu (à savoir ICAN, ACCA, CIMA) ou son équivalent ;
2) 1 an d’expérience dans un poste similaire.
3) Capacité à travailler sous pression.
4) Expérience des systèmes informatisés et comptables.
5) Honnêteté.
|