APERÇU

Lieu d’affectation : Siège social, bureaux extérieurs et instituts

Type de contrat : Stage

Durée du contrat : 1 à 6 mois

Recrutement ouvert aux candidats externes

Date limite de dépôt des candidatures (minuit, heure de Paris) : 30 juin 2026

APERÇU DES FONCTIONS DU POSTE

La mission du Secteur de la communication et de l’information est de promouvoir la liberté d’expression, le développement des médias et l’éducation aux médias, et de bâtir des sociétés du savoir en favorisant l’accès universel à l’information, l’innovation pour le développement durable et la préservation du patrimoine documentaire. 
(Le rôle du stagiaire n’inclut pas la responsabilité de la communication externe de l’UNESCO, qui est gérée par la Division de la communication et de l’engagement du public.)

Les domaines d’activité couverts par le secteur de la communication et de l’information comprennent (liste non exhaustive) :

• Soutenir la liberté d’expression, l’accès à l’information et la sécurité des journalistes
• Autonomiser les sociétés, les citoyens et les jeunes grâce à l’éducation aux médias et à l’information
• Soutenir le développement de médias indépendants libres, diversifiés et inclusifs en matière de genre
• Promouvoir l’accès libre à l’information pour tous et soutenir la diversité linguistique
• Promouvoir l’innovation et une transformation numérique inclusive au service du développement durable 
• Protéger, préserver et promouvoir l’accès au patrimoine documentaire mondial
• Réponse à la pandémie de COVID-19 : Lutter contre la désinformation et garantir l’accès à une information fiable pour tous en temps de crise

TÂCHES

Le/la stagiaire aura l’opportunité d’apprendre et de contribuer à la réalisation de la mission du secteur.
Les activités varieront en fonction des besoins de chaque mission. Un cahier des charges précis et des objectifs d’apprentissage seront intégrés au contrat.
Les tâches confiées aux stagiaires relèvent d’une ou plusieurs des catégories suivantes, selon les exigences de chaque équipe.

Appui aux programmes et projets :
• Participer à la préparation et à la révision des documents de projet. Rédiger des notes et préparer des annexes techniques.
• Élaborer des cadres conceptuels/notes conceptuelles sur de nouveaux domaines d’intervention ou des enjeux de développement.
• Collecter, organiser et analyser des données.
• Contribuer à la production/préparation de documents, de documents de travail et de cadres conceptuels/notes conceptuelles sur les domaines d’intervention ou les enjeux de développement.  
• Apporter un soutien technique à l’élaboration de nouvelles interventions ou de nouveaux projets.

Recherche et gestion des connaissances : 
• Réaliser des recherches et des analyses spécifiques afin de produire des aspects ou des segments bien définis des livrables, notamment des publications, des documents et des propositions de projets.
• Contribuer à la préparation de produits de connaissances et de communication, ainsi que de supports de sensibilisation et de plaidoyer, en lien avec le domaine d’activité.
• Participer à des réunions et des séminaires.

Partenariats : 
• Analyser et compiler les données contextuelles relatives aux partenariats potentiels et aux événements et opportunités de collecte de fonds. Organiser des séances d’information, des visites, des visites guidées, des réunions et autres activités connexes afin de soutenir les activités de collaboration.
• Établir et développer des réseaux avec les représentants des administrations nationales, les chercheurs, les autres organisations internationales et les délégations des pays membres.

Soutien aux opérations :
• Fournir un soutien administratif et logistique pour la planification et l’organisation de réunions, d’événements, d’ateliers et de conférences, en coordination avec les autres membres du personnel.
• Contribuer à l’élaboration de budgets spécifiques, de documents financiers et comptables, ainsi que de la documentation et de l’évaluation des projets.

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

Comprendre l’approche à adopter pour développer et gérer des projets de communication et d’information

Comprendre les processus multilatéraux.

Effectuer des analyses de données en lien avec la communication et l’information.

Conception de notes d’orientation, utilisant diverses approches, notamment des outils tels que des études de cas, des discussions de groupe, l’intervention d’un animateur et la réflexion individuelle.

Acquérir une connaissance approfondie du développement et de la mise en œuvre des projets de communication et d’information

Comprendre le contexte de l’élaboration des politiques mondiales dans le domaine des projets de communication et d’information, y compris le rôle des organisations internationales à travers leur travail d’établissement de normes, de facilitation des échanges de connaissances, de fourniture de conseils politiques, de renforcement des capacités humaines et institutionnelles et de facilitation de la coopération.

Comprendre la gestion de projets internationaux grâce à une approche d’apprentissage par la pratique.

Développement des connaissances du domaine dans le secteur des projets de communication et d’information

Acquisition et renforcement des compétences en recherche, en rédaction et en communication.

Développer des compétences générales telles que la gestion des parties prenantes, la résolution de problèmes , les compétences interpersonnelles et l’éthique professionnelle.

Le stagiaire acquerra également une compréhension globale du travail de l’UNESCO et aura l’occasion de développer les compétences transversales du Cadre de compétences de l’UNESCO, notamment le travail d’équipe, la flexibilité, la communication et l’orientation client.

COMPÉTENCES (de base / managériales)

QUALIFICATIONS REQUISES

Âge :

Vous devez avoir au moins 20 ans pour postuler.

Qualifications académiques :

Au moment de votre candidature au programme de stage :

Vous devez être actuellement inscrit ET en 3e (troisième) année ou dernière année de votre baccalauréat ;

OU

Vous devez être actuellement inscrit à votre deuxième cycle universitaire, un master ou un doctorat ou un diplôme équivalent ;

OU

Vous devez avoir terminé votre licence, votre master ou votre doctorat au cours des 12 derniers mois (date d’obtention indiquée sur le diplôme).

Les candidats aux postes techniques/professionnels doivent être inscrits dans un établissement technique/professionnel spécialisé et doivent avoir atteint la dernière année de leurs études, ou avoir récemment obtenu leur diplôme (au cours des 12 derniers mois) de leur école ou établissement.  

Langues :

Vous devez maîtriser parfaitement l’anglais ou le français, à l’écrit comme à l’oral. Une connaissance pratique de l’autre langue (anglais ou français) est un atout et peut être exigée pour les stages de secrétariat et d’assistanat au siège.

Compétences informatiques : Vous devez posséder une excellente connaissance des systèmes informatiques et des logiciels bureautiques.

Esprit d’équipe :

Vous devez être capable de bien travailler en équipe et de vous adapter à un environnement de travail international.

Compétences en communication :

Vous devez posséder d’excellentes aptitudes relationnelles et de communication.

AVANTAGES ET DROITS

L’UNESCO ne rémunère pas ses stagiaires. Aucune compensation, financière ou autre, n’est prévue pour les missions de stage. 

Les stagiaires ont droit à 2,5 jours de congé par mois pendant leur stage et à un jour de congé supplémentaire par mois complet de stage.

Les stagiaires bénéficient d’une couverture d’assurance limitée sur le lieu de travail contre les risques de blessure, de maladie, d’invalidité ou de décès survenant pendant la période de stage et directement imputables à l’exécution de celui-ci.

PROCESSUS DE SÉLECTION ET DE RECRUTEMENT

Les candidats doivent postuler à cette offre de stage (ou à toute autre offre correspondant à leur expertise, leur domaine ou leurs centres d’intérêt). Veuillez noter que vous postulez pour intégrer notre vivier de candidats stagiaires, et non pour un poste de stage spécifique.

Les candidats retenus seront intégrés au vivier de stagiaires et seront ensuite évalués et sélectionnés par les responsables du recrutement. La candidature sera valable six mois. Les candidats sélectionnés seront contactés directement par le responsable du recrutement. Si un candidat ne reçoit aucune nouvelle de l’UNESCO dans un délai de six mois, cela signifie que sa candidature n’a pas été retenue. 

GARDER À L’ESPRIT

• Préparez votre lettre de motivation et votre CV avant de remplir le formulaire de candidature. Vous devrez répondre à des questions sur vos compétences, votre expérience (le cas échéant) et vos centres d’intérêt. Vous disposez d’une heure seulement pour terminer le processus.
• Veuillez vous assurer que vos coordonnées seront valides au cours des 6 prochains mois. 
• Vous ne pouvez utiliser que l’anglais ou le français pour votre candidature.
• Veuillez fournir une traduction non officielle en français ou en anglais de vos documents s’ils ne sont pas rédigés dans ces langues.
• Même si vous remplissez les conditions requises, un placement n’est pas garanti. Nous recevons plus de candidatures qualifiées que de places disponibles.
• Veuillez noter que vous soumettez votre candidature pour intégrer le vivier de candidats stagiaires. Votre candidature sera ensuite consultée par les responsables de l’UNESCO dans le monde entier et restera disponible sur notre portail des stages pendant six mois.
• Nous ne répondons pas à tous les candidats . Si un stage est disponible et que votre candidature est retenue, le responsable vous contactera directement. Si vous n’avez aucune nouvelle de notre part dans les six mois, cela signifie que votre candidature n’a pas été retenue.