Le HCR, l’Agence des Nations Unies pour les réfugiés, prend la tête de la protection des personnes forcées de fuir les guerres et les persécutions dans le monde, en fournissant une aide vitale, notamment un abri, de la nourriture et de l’eau, pour garantir leur sécurité, leurs droits et leur dignité. Avec 18 879 femmes et hommes travaillant dans 137 pays, nous travaillons sans relâche pour faire une différence dans la vie de 89,3 millions de personnes déplacées de force dans le monde.
Contexte organisationnel :
le HCR, l’Agence des Nations Unies pour les réfugiés, propose un stage en ressources humaines au sein de l’unité RH.
Le HCR est une organisation mondiale qui se consacre à sauver des vies, à protéger les droits et à construire un avenir meilleur pour les réfugiés, les communautés déplacées de force et les apatrides. Chaque année, des millions d’hommes, de femmes et d’enfants sont contraints de fuir leur foyer pour échapper aux conflits et aux persécutions. Nous sommes présents dans plus de 130 pays et utilisons notre expertise pour protéger et soigner des millions de personnes.
Le stage se déroulera au sein de l’unité des ressources humaines du HCR, qui fait partie de la planification stratégique et de la gestion. L’unité RH est composée de 6 collègues et le stagiaire soutiendra les collègues de l’unité. En tant que membre de l’unité, le stagiaire RH sera impliqué dans les activités d’administration du personnel et de recrutement. De plus, il/elle devra créer et gérer différents fichiers de suivi pour l’Unité. Pendant le stage, le candidat acquerra une expérience pratique du recrutement et travaillera dans une équipe multiculturelle avec des collègues du monde entier. Il / elle acquerra une expérience précieuse dans les pratiques RH au sein du HCR et de l’ONU en général. Le stagiaire en ressources humaines travaillera sous la supervision de l’associé RH et de ses collègues RH.
Le candidat doit être dynamique et proactif, avec un fort intérêt pour les ressources humaines et les questions relatives aux réfugiés, pour effectuer un stage de six mois au sein de l’équipe RH du HCR.
Qualifications minimales essentielles et Expérience professionnelle requises :
• Être de nationalité sénégalaise, ressortissante d’un Etat membre de la CEDEAO, ou disposer d’un permis de travail au Sénégal,
• Être disponible pour travailler à temps plein pendant la durée du stage,
• Être étudiant en RH, en administration ou dans un domaine connexe,
• Avoir d’excellentes compétences en communication avec de fortes compétences relationnelles ainsi qu’être à l’aise avec le travail dans un environnement international et multiculturel, •
Parler couramment le français et avoir une bonne connaissance de l’anglais, avec des compétences avancées en matière de rédaction et d’édition,
• Avoir une bonne expérience de l’utilisation de la suite Microsoft Office (Outlook, Word, Excel et PowerPoint, Power BI),
• Pensée analytique,
• Innovation et créativité,
• Conscience technologique,
• Être très organisé et avoir une bonne attention aux détails,
• Être capable être capable d’effectuer plusieurs tâches à la fois et de respecter les priorités de la charge de travail,
• Être un joueur d’équipe flexible,
• Expérience dans la collecte, l’analyse et la présentation de données.
Admissibilité :
Afin d’être pris en considération pour un stage, les candidats doivent répondre aux critères d’éligibilité suivants :
• Être un diplômé récent (les personnes qui ont terminé leurs études dans l’année suivant leur candidature) ou un étudiant actuel dans un programme d’ études supérieures/de premier cycle.programme scolaire d’une université ou d’un établissement d’enseignement supérieur accrédité par l’UNESCO,
• Avoir complété au moins deux années d’études de premier cycle dans un domaine pertinent ou intéressant pour le travail de l’Organisation,
• Une personne dont le père, la mère, le fils, la fille, le frère ou La sœur est un membre du personnel du HCR, y compris un titulaire d’un engagement temporaire ou un membre du personnel affilié, n’est pas éligible pour un stage.
Description de poste standard
Langues requises
Anglais
,
Français
,
Langues souhaitées
,
,
Qualifications supplémentaires
Compétences
Pensée analytique, créativité, innovation
Éducation
Master en administration des affaires (MBA): gestion des ressources humaines (obligatoire)
Certifications
L’expérience professionnelle
Administration, Ressources Humaines
Les autres informations
Le candidat retenu sera basé avec l’équipe à Dakar, au Sénégal. Le stage consiste en un poste à temps plein de six mois avec 40 heures de travail par semaine, du lundi au vendredi. La version anglaise est considérée comme originale et faisant autorité, la traduction dans d’autres langues sert à l’annonce de postes locaux, le cas échéant, mais ne sont pas considérées comme des traductions officiellesN/ACe poste ne nécessite pas d’habilitation fonctionnelle
LIRE AUSSI: World Vision International recrute pour ce poste (24 Novembre 2023)
Retrouvez d’autres offres sur notre chaîne Telegram en cliquant ici.
