Trouvez un stage chez Dell (29 décembre 2025)

Trouvez un stage chez Dell (29 décembre 2025)

Informations sur le stage

Titre du Poste : Stagiaire en analyse financière

Niveau Requis : Licence

Pays / Lieu du Stage : Maroc

Description de l'offre de stage

Le géant de l’informatique Dell offre un stage. Pour rappel, Dell fournit les technologies qui transforment notre façon de travailler et de vivre. Mais nous sommes bien plus qu’une entreprise technologique : nous sommes une entreprise humaine. Nous inspirons, stimulons et respectons chacun de nos plus de 100 000 collaborateurs. Nous leur offrons également des opportunités de croissance et de développement exceptionnelles.

L’excellence en finance est essentielle à notre réussite. Notre équipe d’analyse financière joue un rôle crucial. Nous comptons sur nos analystes pour élaborer, interpréter et mettre en œuvre des concepts financiers à des fins de planification et de contrôle. Leur analyse technique des performances financières actuelles et futures éclaire toutes les décisions et stratégies de gestion. Leurs recherches ont un impact sur l’ensemble des activités, des acquisitions et investissements aux contrats clients, en passant par les besoins en fonds de roulement et les prévisions.

Rejoignez notre équipe Finance à Casablanca, au Maroc, en tant que stagiaire en analyse financière (stage de fin d’année). Vous aurez l’opportunité de réaliser le meilleur travail de votre carrière et d’avoir un impact social significatif. Le stage débutera le 2 mars 2026 et se déroulera dans le cadre d’un contrat ANAPEC .

Ce que vous accomplirez lors du stage chez Dell

En tant que stagiaire en analyse financière, vous participerez aux activités d’analyse financière, de reporting et de prévision, tout en aidant l’équipe à évaluer la performance de l’entreprise et à contribuer à la prise de décision fondée sur les données.

Vous serez:

  • Surveiller l’atteinte des objectifs du plan de rémunération des ventes et le versement des commissions par personne, en respectant les échéances prévues au calendrier du plan de rémunération des ventes et au calendrier de paie.
  • Interagir efficacement avec les équipes des ventes et des finances et résoudre les questions et les conflits potentiels concernant le plan de rémunération des ventes ; aider les autres membres de l’équipe à résoudre leurs problèmes.
  • Effectuer une analyse commerciale des commissions sur les ventes afin d’aider la direction à comprendre et à prendre des décisions.
  • Coordonner le travail d’équipe et remplacer les autres en cas de besoin
  • Veiller à ce que le processus soit conforme aux règles de la commission

Faites le premier pas vers la carrière de vos rêves

Chaque membre de l’équipe Dell Technologies apporte une contribution unique. Voici ce que nous recherchons pour ce poste :

Exigences essentielles

  • Excellentes compétences en communication en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Diplôme de licence souhaité
  • Profil analytique et soucieux du détail
  • Intégrité et confiance
  • Excellente maîtrise d’Excel

Avantages

Nous offrons des salaires très compétitifs, des programmes de primes, des avantages sociaux de premier ordre et des opportunités de croissance et de développement inégalées, le tout afin de créer un environnement de travail stimulant et enrichissant.

Qui sommes-nous ?

Nous croyons que chacun d’entre nous a le pouvoir d’avoir un impact. C’est pourquoi nous plaçons nos collaborateurs au cœur de toutes nos actions. Si vous souhaitez faire progresser votre carrière au contact des meilleurs talents et des technologies les plus avancées du secteur, nous avons besoin de vous. Dell Technologies est un groupe d’entreprises unique qui accompagne les particuliers et les organisations dans leur transformation au travail, dans leur vie quotidienne et leurs loisirs. Rejoignez-nous pour bâtir un avenir inclusif, car le progrès est l’affaire de tous .

Date limite de dépôt des candidatures : 2 janvier 2026

Dell Technologies s’engage à respecter le principe d’égalité des chances en matière d’emploi pour tous ses employés et à leur offrir un environnement de travail exempt de discrimination et de harcèlement. Consultez l’intégralité de la politique d’égalité des chances en matière d’emploi ici .

Numéro de référence de l’offre : R271019

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