Christian Aid (CA) est une ONG internationale basée au Royaume-Uni qui s’associe à d’autres pour mettre fin à la pauvreté en Afrique. Au cœur de cette vision se trouve la transformation de la vie des personnes qui vivent dans la pauvreté, leur donnant les moyens d’avoir un avenir meilleur. Christian Aid travaille dans plus de 30 pays et opère au Nigeria depuis 2003. Le programme national du Nigeria se concentre sur la santé communautaire et le VIH, la gouvernance responsable, y compris la réponse humanitaire et le genre.
Objectif du rôle
- Le programme de stages de Christian Aid Nigeria est conçu pour fournir une formation en cours d’emploi sur la gestion de programme, les compétences interpersonnelles, la recherche et la collecte de données, les communications et l’éthique du travail.
- Le programme améliore l’expérience éducative des stagiaires grâce à une exposition pratique et guidée, une implication dans les projets de développement de Christian Aid Nigeria, une exposition à l’environnement de travail d’une organisation multilatérale et une meilleure compréhension des objectifs et activités de Christian Aid Nigeria.
- Christian Aid, dans ses diverses interventions, s’est engagé à aborder l’égalité des sexes et l’inclusion sociale (GESI) comme un aspect clé de la stratégie de CA et une approche pour réaliser sa vision fondamentale.
- L’équipe/axe de travail sur l’égalité des genres et l’inclusion sociale est le point d’ancrage institutionnel du travail de CA, qui fournit des conseils politiques et un soutien technique à tous les programmes et dirigeants de CA sur la manière d’intégrer une culture de genre inclusive et de promouvoir ces normes de genre dans tous les domaines de leur travail.
- Avec le soutien du coordinateur principal du programme pour la gouvernance, le groupe de travail/l’équipe GESI cherche à embaucher un stagiaire. Le rôle soutiendra le travail de CA Nigeria sur le genre et l’inclusion sociale, en aidant le personnel et les partenaires à intégrer efficacement les stratégies GESI dans la mise en œuvre du projet, et en soutenant le renforcement des capacités si nécessaire.
Principaux résultats
Sous la supervision directe de la gouvernance du CPS et en collaboration avec le et les autres membres de l’équipe du programme et de la base, le stagiaire en égalité des sexes et inclusion sociale :
- Démontrer sa capacité à soutenir l’accent mis par CA sur l’intégration de GESI dans les domaines du programme.
- Assurer le respect des exigences et des lignes directrices en matière de rapports ; et la contribution apportée aux autres membres de l’équipe dans le développement et la mise en œuvre des sessions de développement des capacités des partenaires et du personnel.
- Développer des relations positives avec le personnel et les partenaires grâce à une communication efficace.
- Créer des liens solides entre le travail des partenaires et l’engagement de Christian Aid en faveur de l’égalité des sexes et de l’inclusion sociale.
- Renforcer et promouvoir le travail GESI de CA par l’apprentissage et le partage des connaissances entre le personnel et les partenaires.
- Réviser ou mettre à jour les documents GESI et les outils de suivi.
- Renforcer la conformité des programmes au niveau des pays aux normes mondiales GESI.
- Autres tâches/fonctions selon les besoins.
Relations de travail
- Relation externe avec les partenaires du projet de CA : Représente CA et le programme à l’extérieur auprès des partenaires, d’autres ONG, des groupes CS et d’autres agences. Suivre les programmes et projets en cohérence avec la stratégie GESI de CA.
- Interne : le poste est géré par le responsable principal des programmes, Gouvernance et est étroitement lié à l’équipe des communications, à l’équipe des finances, au programme humanitaire, au programme de gouvernance et aux programmes de santé. Maintient d’excellentes relations.
Compétences appliquées/Connaissances et expertise
essentielles :
- Diplôme universitaire ou équivalent en développement international, études de genre, études de développement ou domaines liés aux sciences sociales
- Connaissance des questions de développement aux niveaux mondial et national
- Expérience pertinente de tâches et responsabilités similaires, y compris l’administration
- Expérience de projet – en particulier sur la recherche et l’analyse ; et procédures financières
- Expérience (1 à 2 ans) dans la mise en œuvre de programmes de genre.
Souhaitable:
- Bonne connaissance du contexte politique et religieux, en particulier au Nigeria.
- Compréhension de l’approche partenariale du développement international.
- Compréhension du genre et des autres formes d’exclusion.
- Construction de réseaux et d’alliances.
Avantages
Vous pouvez vous attendre à un large éventail de récompenses et d’avantages, y compris une allocation de vacances généreuse et une flexibilité qui vous assureront un bon équilibre travail/vie personnelle.
