Ouverture de stages à l’ambassade du Royaume-Uni 02 octobre 2026

Ouverture de stages à l’ambassade du Royaume-Uni !

Stagiaire en politique et en entreprise (Politique, communication, climat et soutien opérationnel)

Le gouvernement britannique est un employeur inclusif et favorable à la diversité. Nous valorisons la différence, promouvons l’égalité et combattons la discrimination, renforçant ainsi nos capacités organisationnelles. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous horizons. Nous ne faisons pas de discrimination fondée sur le handicap, la race, la couleur, l’origine ethnique, l’identité de genre, la religion, l’orientation sexuelle, l’âge, le statut de vétéran ou toute autre catégorie protégée par la loi. Nous promouvons des opportunités de travail flexible adaptées aux familles, lorsque les besoins opérationnels et de sécurité le permettent. Le FCDO gère une main-d’œuvre agile et, pour faciliter cela, il se peut que vous deviez assumer d’autres tâches de temps à autre, selon ce que nous pouvons raisonnablement exiger.

Catégorie de poste

Bureau des Affaires étrangères, du Commonwealth et du Développement (Opérations et Services d’Entreprise)

Sous-catégorie de poste

Politique

Description du poste (Rôles et responsabilités)

Objectif principal du poste :

Êtes-vous un diplômé dynamique, curieux et motivé cherchant à avoir un impact significatif dans les affaires internationales ? Ce stage offre une opportunité unique de travailler au cœur de la Haute Commission britannique à Yaoundé, soutenant un large éventail d’activités dans les domaines de la politique, de la communication, du climat et des fonctions d’entreprise.

Vous acquerrez une expérience pratique en diplomatie, élaboration de politiques, engagement public et soutien opérationnel, tout en contribuant à notre objectif stratégique de construire une main-d’œuvre bilingue et régionalement diversifiée, reflétant le riche paysage culturel et linguistique du Cameroun.

Ce n’est pas seulement un stage, c’est une rampe de lancement pour de futures carrières en diplomatie, gouvernance et développement international.

Responsabilités clés :

Soutien d’entreprise et opérationnel

• Documentez les procès-verbaux des réunions (par exemple, mises à jour des services d’entreprise, réunions avec les prestataires) et assurez-vous qu’ils circulent en temps voulu.
• Soutenir la logistique pour les réunions internes, ateliers et sessions de formation.
• Assistez à la gestion du magasin, en assurant des registres précis et en effectuant des contrôles ponctuels mensuels.
• Servez de réceptionniste suppléante : accueillez les visiteurs, gérez les appels entrants et assurez-vous d’une expérience professionnelle en salle.
• Fournir un soutien administratif ponctuel à diverses sections, notamment les successions, les technologies de l’information et les finances.

 Politique, climat et communications

• Mener des recherches et préparer des briefings sur les développements politiques, économiques et sociaux pertinents pour les intérêts du Royaume-Uni au Cameroun et en Guinée équatoriale.
• Aider à la planification et à la mise en œuvre d’événements de haut niveau, de réunions avec les parties prenantes et d’initiatives de diplomatie publique.
• Projet de communications bilingues (anglais et français) incluant les communiqués de presse, le contenu des réseaux sociaux et la correspondance officielle.
• Soutenez l’équipe politique et communication avec la surveillance des médias, la cartographie des parties prenantes et le suivi de l’engagement.
• Contribuer aux rapports et analyses internes pour éclairer la politique et la programmation britanniques.

Profil du candidat

Nous recherchons des personnes enthousiastes qui sont :

• Des diplômés récents ou des étudiants en dernière année de toutes disciplines.
• Passionné par le service public, la diplomatie et les relations internationales.
• De bons communicateurs en français et en anglais.
• Organisé, proactif et capable de gérer plusieurs tâches de manière indépendante.
• Engagé dans l’apprentissage et le développement personnel.

Qualifications, compétences et expérience essentielles

• Pensée analytique : capacité à interpréter les données, identifier les tendances et tirer des perspectives significatives.
• Pensée critique : Jugement sain et compétences en résolution de problèmes dans des environnements dynamiques.
• Communication : Solides compétences en communication écrite et orale en anglais et en français.
• Adaptabilité : À l’aise de travailler de manière autonome et de gérer des priorités concurrentes.
• Littératie numérique : maîtrise des outils de collaboration Microsoft Office et en ligne.
• Très désirable : Maîtrise avancée du français (oral et écrit) ; familiarité avec les dynamiques régionales camerounaises.

Comportements requis

Changer et s’améliorer, communiquer et influencer, diriger, prendre des décisions efficaces, voir la situation dans son ensemble, travailler ensemble

Date limite de candidature

30 octobre 2026

Grade

Stage

Type de poste

Durée déterminée

Heures de travail par semaine

35

Durée de la publication

9 mois

Région

Afrique

Pays/Territoire

Cameroun

Localisation (ville)

Yaoundé

Type de poste

Haute-Commission britannique

Nombre de postes vacants

3

Salaire

XAF 250 000

Type de salaire

mensuel

Date de début

1er février 2027

Autres avantages et conditions d’emploi

Opportunités de développement :

• Accès à la plateforme d’apprentissage en ligne du Foreign Commonwealth Development Office avec des cours de diplomatie, de leadership et de gestion de projet.
• Des opportunités d’observation avec des collègues lors de réunions, de briefings et d’engagements externes.
• Participation à des événements de réseautage avec des anciens élèves.
• Exposition aux opérations diplomatiques réelles et aux processus d’élaboration des politiques.

Informations complémentaires

• Veuillez vérifier attentivement votre candidature avant de la soumettre, car aucun changement ne peut être apporté une fois soumise.
• La Haute Commission britannique ne demandera jamais de paiement ou de frais pour postuler à un poste.
• Les employés recrutés localement par le Haut-Commissariat britannique à Yaoundé sont soumis aux Conditions d’Emploi conformément à la législation locale du travail au Cameroun.
• Tous les candidats doivent être légalement capables de travailler et de résider dans le pays vacant avec le statut de visa/permis de travail approprié ou démontrer l’éligibilité à l’obtention du permis pertinent.
• La responsabilité incombe au candidat retenu de ;
  1. Obtenir le permis
  pertinent 2. Payer les frais du permis
  3. Prendre des dispositions pour le déménagement
  4. Assumer les coûts de la relocalisation
• Les employés qui ne sont pas tenus de payer l’impôt local sur le revenu sur leur salaire de la Mission peuvent voir leur salaire réduit du montant équivalent de l’impôt local sur le revenu.
• Des informations sur les profils de réussite de la fonction publique sont disponibles à ce lien : https://www.gov.uk/government/publications/success-profiles
• Des vérifications de références et des habilitations de sécurité seront effectuées pour les candidats retenus.
• Veuillez vous connecter régulièrement à votre profil dans le système de candidature pour consulter le statut de votre demande.
• Les candidats nommés qui ont échoué peuvent être placés sur une « liste de réserve ». Si, pendant la période de réserve de 12 mois, le même poste ou un poste largement similaire devient disponible, ce poste peut être proposé au deuxième ou au candidat suivant.

Veuillez noter que vous ne pourrez postuler qu’aux postes de personnel basé dans le pays auprès du gouvernement britannique via ce site officiel de tal.net (exploité par Oleeo). Les offres d’emploi peuvent être publiées sur des sites tiers, mais nos annonces renvoient toujours au site officiel tal.net. Si vous remplissez et envoyez une demande via un autre site, nous ne la recevrons pas.

Postuler

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