L’Organisation mondiale de la Santé (OMS) recrute un.e Directeur.rice du Bureau du Directeur régional (Director, Office of the Regional Director).
Lieu de travail : Congo-Brazzaville
Organisation : Organisation mondiale de la Santé (OMS)
Type de contrat : Contrat à durée déterminée de 2 ans
Niveau du poste : D1
Date de publication : 6 novembre 2026
Date limite de candidature : 20 novembre 2026
Description du poste
L’Organisation mondiale de la Santé (OMS) recrute un.e Directeur.rice du Bureau du Directeur régional (Director, Office of the Regional Director).
Sous la supervision directe du Directeur régional, le/la titulaire du poste fournira des conseils stratégiques, politiques, managériaux et diplomatiques. Il/Elle assurera également la coordination efficace des activités du Bureau du Directeur régional afin de faciliter la mise en œuvre de ses missions et des orientations stratégiques de l’OMS dans la région africaine.
Il/Elle supervisera également plusieurs domaines, notamment la coordination des pays, la prévention de l’exploitation, des abus et du harcèlement sexuels, l’égalité des genres, l’équité et les droits, la communication ainsi que les relations extérieures et les partenariats.
Responsabilités principales
- Diriger et coordonner l’élaboration et la mise en œuvre des plans de travail des programmes et unités relevant du Bureau du Directeur régional.
- Fournir des conseils analytiques, politiques, stratégiques et managériaux au Directeur régional.
- Suivre la mise en œuvre des décisions politiques des organes directeurs de l’OMS.
- Analyser les résultats des travaux du Groupe de politique mondiale de l’OMS et leur incidence sur les orientations stratégiques de l’organisation dans la région.
- Élaborer des propositions et des mesures pour répondre aux enjeux de gestion et aux questions opérationnelles importantes.
- Conseiller le Directeur régional sur le renforcement du positionnement de l’OMS en Afrique en matière de leadership sanitaire, de communication, de plaidoyer et de partenariats.
- Superviser la mise en œuvre des mécanismes de gestion, des décisions et des initiatives relevant du programme de travail du Directeur régional.
- Assurer la coordination des activités du Bureau du Directeur régional, notamment la gestion de son agenda et le suivi de ses engagements.
- Coordonner la préparation et garantir la qualité des notes d’information, discours et rapports destinés au Directeur régional.
- Veiller à la fluidité de la communication interne et à l’optimisation du temps du Directeur régional.
- Organiser les principales activités décisionnelles, les fonctions de représentation et les engagements institutionnels.
- Coordonner les échanges avec les autres bureaux régionaux de l’OMS, les organes statutaires et les groupes consultatifs.
- Mobiliser les ressources nécessaires au fonctionnement du Groupe consultatif indépendant auprès du Directeur régional.
- Superviser le recrutement et la gestion du personnel du Bureau, en collaboration avec les ressources humaines.
- Encadrer les équipes, définir leurs objectifs professionnels, évaluer leurs performances et favoriser leur développement continu.
Profil et qualifications requises
Formation :
– Être titulaire d’un diplôme universitaire supérieur en santé publique ou en relations internationales.
Expérience professionnelle :
- Justifier d’au moins 15 ans d’expérience professionnelle aux niveaux national et international.
- Avoir au moins 3 ans d’expérience à un poste de direction ou de haute responsabilité dans un environnement international.
- Posséder une expérience dans la fourniture de conseils politiques et stratégiques à des cadres supérieurs.
- Justifier d’une expérience dans le développement de partenariats et d’alliances stratégiques internationales.
- Avoir une bonne compréhension du fonctionnement opérationnel du système des Nations Unies.
Compétences et aptitudes :
- Bonne connaissance du système des Nations Unies au niveau national, de la gestion de la performance et des mécanismes de suivi-évaluation.
- Capacité à établir et à entretenir des partenariats aux niveaux national et international.
- Solide connaissance des enjeux de santé publique, de santé mondiale et de développement international.
- Compétences diplomatiques, notamment en matière de négociation et de développement de partenariats.
- Expérience significative en communication politique et en protocole.
- Solides capacités de leadership, de management, d’analyse, d’organisation et de coordination.
- Excellentes compétences rédactionnelles en anglais, y compris sous pression et dans des délais serrés.
- Bonnes aptitudes relationnelles et capacité à développer des réseaux professionnels.
- Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément, à travailler de manière autonome et à collaborer efficacement.
Langues :
– Excellente maîtrise de l’anglais ou du français, avec une bonne connaissance pratique de l’autre langue.
Compétences informatiques :
– Maîtrise des outils informatiques courants, notamment les logiciels bureautiques et les outils eHealth.
Rémunération et avantages
La rémunération annuelle de base commence à 117 953 dollars américains, à laquelle s’ajoute une indemnité d’ajustement de poste actuellement fixée à 4 413 dollars par mois pour le lieu d’affectation indiqué.
Les avantages comprennent également :
- 30 jours de congés annuels.
- Des allocations pour les membres de la famille à charge.
- Des congés dans le pays d’origine.
- Une allocation pour les frais de scolarité des enfants à charge.
Ces montants sont soumis aux retenues obligatoires applicables, notamment les cotisations de retraite et l’assurance maladie.
Informations complémentaires
L’OMS encourage particulièrement les candidatures des femmes, des personnes en situation de handicap et des ressortissants des États membres sous-représentés ou non représentés au sein de son personnel.
Le recrutement est soumis aux règles et procédures de l’OMS. Une épreuve écrite et/ou une évaluation vidéo différée peuvent être organisées dans le cadre du processus de sélection.
Date limite de candidature : 20 novembre 2026.
Source : Job Description – Director ORD (Office of Regional Director) (2604851)
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