Johanniter-Unfall-Hilfe est une organisation non gouvernementale chrétienne allemande, œuvrant pour l’excellence dans les domaines des premiers secours, des services ambulanciers, des programmes d’aide sociale et d’autres projets médico-sociaux. Johanniter International Assistance (JIA) est son unité opérationnelle d’aide humanitaire.
Son siège fédéral est situé à Berlin, en Allemagne. Notre stratégie mondiale 2027 s’articule autour de trois axes d’intervention : la réponse et la préparation aux catastrophes, la santé et les moyens de subsistance, avec le changement climatique et l’égalité des genres comme enjeux transversaux. www.thejohanniter.org.
Notre engagement en faveur d’une approche partenariale et d’une stratégie de localisation repose sur l’apprentissage mutuel, le respect et la confiance. Nous accordons une importance primordiale à la responsabilité, à l’inclusion et à la protection des personnes vulnérables dans notre travail.
Johanniter-Unfall-Hilfe recrute un Coordinateur(trice) du consortium Mozambique (f/m/d)
Arrière-plan
Johanniter-Unfall-Hilfe a débuté ses activités au Mozambique en 2019 et a étendu son programme, initialement à court terme, à moyen terme dans les provinces de Sofala, Manica et Cabo Delgado.
Nous mettons en œuvre des projets de soutien aux populations touchées par les conflits et les chocs climatiques au Mozambique.
Ces projets sont axés sur la santé, la nutrition, l’eau, l’assainissement et l’hygiène (WASH), la sécurité alimentaire et les moyens de subsistance, et intègrent des thématiques transversales telles que la réduction des risques de catastrophe et la consolidation de la paix.
Ils sont mis en œuvre en partenariat avec des acteurs locaux et par des acteurs locaux eux-mêmes.
Le financement provient du ministère fédéral allemand de la Coopération économique et du Développement (BMZ), du ministère fédéral allemand des Affaires étrangères (GFFO), de l’USAID, d’Aktion Deutschland Hilft (ADH), d’ECHO et de divers autres bailleurs de fonds.
Résumé du projet OCHA/MHF :
Ce projet humanitaire, financé par OCHA et MHF, vise à fournir une aide multisectorielle vitale aux populations déplacées et touchées par le conflit à Cabo Delgado, au Mozambique.
Il met l’accent sur le rétablissement de l’accès aux soins de santé primaires tout en intégrant des mesures de nutrition, de sécurité alimentaire, de moyens de subsistance et de protection.
Mis en œuvre par un consortium dirigé par Johanniter International Assistance, le projet réunit des expertises complémentaires en matière de santé, de nutrition, de sécurité alimentaire et de protection afin d’atteindre 45 000 personnes vulnérables dans des zones difficiles d’accès.
En un mot
Vous serez :
Assurer la coordination du consortium et superviser tous les aspects de sa gestion et de sa gouvernance, en veillant à la qualité de la mise en œuvre, au respect des règles d’OCHA/MHF, à une coordination efficace entre les partenaires et à l’alignement sur les objectifs du consortium.
Faciliter la communication, superviser la planification, la mise en œuvre et le compte rendu conjoints afin de maximiser l’impact du projet financé par le consortium.
Vous ferez :
Stratégie et vision
Nous soutenons activement les valeurs de Johanniter-Unfall-Hilfe et orientons notre travail en conséquence.
Contribuer au développement et à la mise en œuvre de la stratégie mondiale de Johanniter International Assistance
Direction
Incarnez activement les principes de leadership de Johanniter-Unfall-Hilfe en favorisant la confiance, en valorisant la diversité, en communiquant ouvertement, en soutenant le bien-être et en assumant la responsabilité de contribuer à un environnement de travail positif, inclusif et adaptable.
Cela se reflète dans nos activités quotidiennes, menées conformément au Code de conduite et aux politiques connexes, afin d’atteindre nos objectifs.
Coordination et gouvernance
- Diriger une coordination structurée entre les membres du consortium, notamment Johanniter, les agences co-chefs de file et les partenaires de mise en œuvre.
- Agir en tant que principal représentant du consortium auprès du donateur et des autres parties prenantes locales et internationales, responsable du traitement de toutes les questions relatives au projet.
- Servir de principal agent de liaison entre les partenaires du consortium, facilitant la communication et l’alignement sur les objectifs du projet, la résolution des conflits et l’engagement constructif.
- Établir et coordonner des groupes de travail techniques (comité de pilotage, gestion de projet, technique, plaidoyer, MEAL)
- Organiser et présider les réunions du consortium, documenter les décisions et assurer le suivi des points d’action.
maintenir une communication claire et réactive avec le donateur et les partenaires concernant les mises à jour, les défis et les opportunités du projet - Apporter un soutien à l’élaboration et au déploiement des stratégies de communication du projet, y compris le respect des exigences en matière d’image de marque et de marquage des donateurs.
- Organiser et coordonner les visites des donateurs d’OCHA/MHF, en assurant la visibilité et une communication claire.
- Élaborer une stratégie d’engagement du consortium et rendre compte des progrès réalisés au comité de pilotage.
Gestion et mise en œuvre des programmes
- Superviser la mise en œuvre des activités du consortium conformément aux propositions et aux plans de travail approuvés.
suivre les progrès accomplis par rapport aux objectifs, aux indicateurs et aux cibles ; assurer la livraison des résultats en temps voulu ; - Identifier les difficultés et les risques liés à la mise en œuvre ; proposer et assurer le suivi des mesures correctives.
- Effectuer des visites régulières de suivi sur le terrain pour vérifier les progrès et la qualité.
- Appui à la coordination de la planification des partenaires et à la mise en œuvre du projet dans le respect total des réglementations d’OCHA/MHF et des procédures internes
- Suivre les indicateurs, les activités et le budget du projet, signaler les écarts et recommander des mesures correctives.
veiller à ce que les leçons apprises soient partagées et appliquées par l’ensemble des partenaires - Apporter un soutien au personnel technique et opérationnel pour la compréhension des exigences de déclaration et de conformité des donateurs
- Coordonne les processus de reporting internes et externes, en veillant à la qualité des rapports narratifs et financiers soumis.
Suivi et évaluation
- Faciliter et superviser les cycles de vie des sous-contrats, de la vérification et de l’élaboration de l’accord au suivi et à la clôture.
- Soutien à la coordination du programme partenaire, des finances et du suivi de la conformité, en fournissant des conseils pour résoudre tout problème.
- Appui à la rédaction et à la révision des accords annexes en coordination avec le directeur pays, le service conformité du siège, les services internes de Johanniter-Unfall-Hilfe et les partenaires.
- Tenir des dossiers électroniques et physiques complets pour toutes les activités de partenariat
- Appui au suivi de l’utilisation du budget global du consortium, des taux de consommation et des prévisions
- Appui pour garantir une utilisation efficace, transparente et conforme des fonds, signalement des anomalies ou des risques
- Collaborer avec les équipes financières pour appuyer les révisions budgétaires et la planification financière
Représentation, communication, liaison et réseautage
- Représenter les partenaires du consortium lors des réunions régulières de coordination/de cluster
- Établir des mécanismes réguliers d’échange d’informations entre les partenaires du consortium
- Motiver les partenaires du consortium à participer aux événements (réunions de coordination, groupes de travail, formations, ateliers, évaluations, etc.).
- Contribuer à la production de documents (stratégies, plans de travail, notes de plaidoyer et bulletins) en apportant les points de vue et les contributions techniques appropriés des partenaires du consortium.
- Garantir la responsabilité et la transparence de la décision et du travail des partenaires du consortium sur le projet OCHA/MHF.
Renforcement des capacités
Renforcer les mécanismes de coordination et développer les capacités des partenaires en matière de gestion des subventions
Fournir un soutien technique aux membres du consortium en matière de conformité aux exigences des donateurs et de rapports
Protection
Intègre les considérations de protection dans la gestion des subventions et des partenariats en veillant à ce que les engagements en matière de protection soient reflétés dans les conventions de subvention et la documentation des partenaires, en contrôlant le respect par les partenaires du Code de conduite et des exigences PSEAH, et en signalant les risques liés à la protection par le biais des canaux internes appropriés.
Genre
S’assurer que les activités du consortium, les plans de travail des partenaires, les cadres logiques et les rapports reflètent les normes minimales de genre de Johanniter-Unfall-Hilfe en appliquant les analyses de genre actuelles, en suivant les indicateurs SADD et de genre, en budgétisant les actions nécessaires tenant compte du genre, en évaluant les risques liés au genre et en promouvant le principe de non-nuisance.
Ce que vous apportez :
Profession/Qualification
Diplôme universitaire en médecine, santé publique, études humanitaires, développement international, sciences sociales, droit international ou domaine connexe
Expérience
Minimum 5 ans d’expérience dans la direction de projets multipartenaires dans des contextes humanitaires
Solides compétences et expérience en gestion et coordination de programmes
Solides connaissances en matière de planification de projets, de cycles de gestion et d’exigences de conformité des bailleurs de fonds (notamment OCHA Pool Fund et ECHO, mais aussi GFFO et BMZ).
Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais ; capacité à animer des réunions avec de multiples parties prenantes.
Une connaissance des programmes de protection ou une expérience dans les contextes de protection/réfugiés est préférable.
Excellentes compétences en matière de facilitation, de négociation et de communication
Maîtrise de l’anglais requise ; la connaissance du portugais est un atout.
Expérience et compétences avérées en matière de cycle de gestion de projet
La connaissance des directives nationales et internationales, notamment SPHERE et CHS, est un atout.
Excellentes compétences organisationnelles, de communication et de rédaction
Bonne expérience professionnelle au Mozambique, notamment dans le domaine de la coordination de consortiums.
Souhaitable
Solides compétences organisationnelles et documentaires, capable de gérer plusieurs livrables concurrents
Excellentes compétences en résolution de problèmes, en négociation et en relations interpersonnelles
Expérience de coordination entre les départements des finances, du suivi, de l’évaluation et de la communication
maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Capacités de collecte de fonds et compréhension des exigences des différents donateurs
Capacité à utiliser l’approche du cadre logique comme outil de conception et de suivi de projets/programmes
Compréhension approfondie des situations d’urgence complexes et des contextes de crise
Une conscience politique et culturelle importante et une expérience de travail dans un contexte où l’insécurité est un problème majeur
Sensibilisation aux questions de genre
Compétences avérées en communication, relations interpersonnelles et négociation
Environnement flexible et exigeant ; peut impliquer des zones isolées et dangereuses
Ce que nous proposons :
Rémunération : Salaire compétitif et attractif
Avantages : 13e mois, sécurité sociale, congés payés, horaires de travail flexibles, ambiance de travail conviviale et valorisante
Comment postuler
Si cela correspond à ce que vous recherchez, veuillez soumettre votre candidature via [email protected] (lettre de motivation, CV, coordonnées de 3 anciens superviseurs, certificats de travail), en indiquant votre date de début la plus proche et veuillez indiquer « Coordinateur du consortium Mozambique » dans l’objet de votre courriel.
Date limite de dépôt des candidatures : 15 octobre 2026
Entretiens prévus pour le : 20 octobre 2026
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Nous pourrions commencer la présélection avant la date limite.
Johanniter-Unfall-Hilfe est un employeur qui prône l’égalité des chances et valorise la diversité, sans distinction d’origine culturelle, religieuse ou sociale, de sexe, d’âge, de handicap ou d’orientation sexuelle.
Les personnes en situation de handicap sont encouragées à postuler