L’ONG internationale WaterAid recrute pour ces 02 postes (07 Août 2024)

Rédacteur numérique – Politique, pratique et plaidoyer

Contrat : Permanent, Temps plein,

Lieu : Le poste peut être basé au Royaume-Uni ou dans l’un des pays suivants où WaterAid travaille, sous réserve de l’éligibilité au droit au travail dans le pays concerné, Ghana, Nigéria ou Tanzanie
Ce poste est un poste mondial où le titulaire du poste travaillera en étroite collaboration avec des collègues actuellement basés au Royaume-Uni. Par conséquent, les fuseaux horaires qui rendent le travail dans un autre pays pratiquement possible seront pris en compte lors du choix des candidats.
Pour le site du Royaume-Uni , nous proposons un travail hybride : Un minimum de 40 % du temps de travail est passé en face à face, dans un bureau de WaterAid. Pour le personnel basé au Royaume-Uni, WaterAid est situé à Canary Wharf, Londres et ce sera votre emplacement et votre base contractuelle.

Salaire : Les salaires et avantages sociaux pour différents pays varieront en fonction de l’emplacement du candidat retenu et en fonction de son expérience. Le poste se situe dans la fourchette salariale de Grade 5 au Royaume-Uni et de Grade E dans le programme national.

• Royaume-Uni : 39 358 à 41 325 GBP par an plus les avantages
• Ghana : 158 452 – 199 421 GHS par an avec avantages
• Nigéria : 13 026 241 – 17 892 728 NGN par an plus les avantages
• Tanzanie : 73 500 591 – 91 875 738 TZS par an plus les prestations

À propos de WaterAid :
Vous souhaitez utiliser vos compétences en communication numérique pour jouer un rôle essentiel afin que l’eau potable, des toilettes décentes et une bonne hygiène soient la norme pour tous, partout dans le monde ? Nous avons besoin de personnes passionnées, créatives et dévouées. En retour, vous serez encouragé et habilité à être vous-même au meilleur de votre forme. Ensemble, nous ferons une plus grande différence.

Rejoignez WaterAid en tant que rédacteur numérique – Politique, pratique et plaidoyer pour changer la normalité de millions de personnes afin qu’elles puissent libérer leur potentiel, sortir de la pauvreté et changer leur vie pour de bon. 

À propos de l’équipe :
La collecte de fonds et la communication chez WaterAid sont ambitieuses, dynamiques et gratifiantes. Ce poste relève de l’équipe Contenu et expérience numériques, qui gère nos plateformes et contenus en ligne, et propose des expériences numériques uniques conçues pour sensibiliser, inspirer l’amour de la marque et stimuler l’action par le biais de divers canaux. L’équipe soutient également les collègues de WaterAid dans le monde entier. L’équipe Contenu et expérience numériques fait partie de la direction Communication et collecte de fonds et est à l’avant-garde des campagnes et produits primés et leaders du secteur, grâce à une perspective multidisciplinaire et une culture de test et d’apprentissage.

À propos du poste :
En tant que rédacteur numérique – Politique, pratique et plaidoyer, vous assumerez la responsabilité quotidienne du contenu des sites Web et canaux numériques WASH Matters de WaterAid et des sites Web mondiaux, en créant du contenu de haute qualité, centré sur l’utilisateur, qui incite les gens à agir, tout en communiquant les priorités de l’organisation.

Dans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes de soutien aux programmes, de politique et de campagnes, et mondiales, pour assurer la planification, la production et l’optimisation continue efficaces d’un contenu numérique à la fois inspirant et engageant.

Vous serez également amené à :

• Soutenir le responsable du contenu numérique – Politique, pratique et plaidoyer (PPA) pour développer et mettre en œuvre la stratégie de contenu numérique pour PPA.
• Identifiez de manière proactive le besoin de nouveau contenu qui engage le public en ligne, en rédigeant ou en commandant du nouveau contenu selon les besoins.
• Collaborer avec d’autres équipes pour développer du contenu numérique axé sur le public pour des campagnes et des moments de plaidoyer mondiaux.
• Travailler en étroite collaboration avec le responsable du marketing de contenu (e-mail) pour développer et publier la newsletter WASH Matters.
• Surveillez et évaluez les performances du contenu numérique via Google Analytics et des outils de reporting social.

A propos de vous:

• Une expérience et une passion pour les communications numériques et la rédaction.
• Expérience avérée en rédaction et sous-édition de textes pour le Web, les appareils mobiles, les médias sociaux et les e-mails.
• Compétences éditoriales approfondies, y compris la création de contenu numérique, la prise de décisions, la formulation de jugements éclairés (concernant la copie, l’imagerie et l’interaction sociale) et la publication sans supervision.

Bien que cela ne soit pas indispensable, nous préférons également que vous ayez :

• Une solide compréhension du paysage numérique et la capacité de réagir de manière créative aux tendances émergentes.
• Excellentes compétences en gestion des parties prenantes et de projets, diplomatie, compétences en communication écrite et verbale.
• Une compréhension des principes de conception Web et UX.

Français : Date de clôture : Les candidatures seront clôturées à 23h59 le lundi 26 août 2024. La présélection et les entretiens peuvent avoir lieu au fur et à mesure et le processus de candidature sera clôturé si un candidat approprié est trouvé avant la date de clôture annoncée.

Comment postuler : Pour voir le dossier de candidature complet, veuillez cliquer sur « Postuler ». Veuillez postuler en soumettant votre CV et une lettre de motivation dans un seul document au format Word ou PDF.

Vérification préalable à l’embauche : Pour postuler à ce poste, vous devez être en mesure de démontrer votre éligibilité à travailler dans le pays concerné. Toutes les vérifications préalables à l’embauche seront effectuées conformément aux lois en vigueur dans les pays respectifs. Tous nos postes vacants basés au Royaume-Uni nécessitent une vérification de base du Disclosure and Barring Service (DBS) pour se conformer à notre politique de recrutement plus sûr.

Notre engagement

Notre promesse :
Nous travaillerons avec passion et concentration pour garantir que l’eau, les toilettes et l’hygiène soient accessibles à tous, partout, en toute sécurité et de manière durable. WaterAid est un lieu de travail qui a un objectif – où les gens ont un réel engagement et une responsabilité partagée pour l’impact que nous avons. Nous sommes une communauté mondiale avec des antécédents et des perspectives divers, motivée par un travail inspirant et stimulant. Nous sommes déterminés à donner la priorité au bien-être de nos employés, à être un endroit où les gens se sentent en sécurité et capables de faire entendre leur voix et de vivre véritablement nos valeurs.

Égalité des chances :
Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances, respectueux du handicap et déterminé à atteindre les normes les plus élevées de diversité, d’équité et d’inclusion. Nous acceptons les candidatures de personnes de tous les horizons, croyances, coutumes, traditions et modes de vie. Cela inclut, mais sans s’y limiter, la race, le sexe, le handicap, l’âge, l’orientation sexuelle, la religion, l’origine nationale ou sociale, l’état de santé et la situation économique ou sociale.

Protection :
Nous nous engageons également à protéger toutes les personnes avec lesquelles nous entrons en contact. Nous appliquons une tolérance zéro à l’égard des abus de pouvoir, de privilège ou de confiance dans l’ensemble de nos activités à travers le monde, ainsi qu’à toute forme de comportement inapproprié, de discrimination, d’abus, d’intimidation, de harcèlement ou d’exploitation. La protection des personnes et des communautés avec lesquelles nous travaillons, de notre personnel, de nos bénévoles et de toute personne travaillant en notre nom est notre priorité absolue, et nous prenons nos responsabilités très au sérieux.