À propos de Relief International (RI)
Relief International est une organisation internationale à but non lucratif qui travaille en partenariat avec les communautés touchées par les conflits, le changement climatique et les catastrophes naturelles afin de sauver des vies, de renforcer leur résilience et de promouvoir leur santé et leur bien-être à long terme.
Nous intervenons dans des pays d’Afrique, d’Asie et du Moyen-Orient, en proposant des programmes de santé et de nutrition, d’accès à l’eau, à l’assainissement et à l’hygiène (EAH), d’éducation et de moyens de subsistance qui contribuent à bâtir la résilience des communautés.
Nous recrutons actuellement un directeur adjoint de pays – Programme pour rejoindre notre équipe au Soudan et au Tchad.
Il s’agit d’un poste basé dans le pays, à Port-Soudan/Khartoum, avec des déplacements fréquents (jusqu’à 50 %) à travers le Soudan et le Tchad.
Chez Relief International (RI), nous nous engageons à créer un environnement de travail représentatif, inclusif et authentique. Nous encourageons vivement les candidatures de personnes issues de minorités et de celles qui possèdent une expérience vécue des contextes dans lesquels nous intervenons.
Ce poste est classé comme nécessitant des vérifications préalables à l’embauche approfondies et une diligence raisonnable renforcée.
À propos de l’opportunité
Le/La Directeur/Directrice adjoint(e) des programmes pays assurera le pilotage stratégique, programmatique et opérationnel des activités de Relief International au Soudan et au Tchad.
Membre de l’équipe de direction, vous superviserez la qualité, la mise en œuvre et le développement des programmes, en veillant à ce que les interventions humanitaires et de développement soient efficaces, conformes aux réglementations et adaptées à l’évolution des besoins.
En étroite collaboration avec les équipes pays, les conseillers techniques internationaux, les bailleurs de fonds et les partenaires, vous jouerez un rôle essentiel dans l’excellence des programmes, la mobilisation des ressources et la performance organisationnelle au sein d’un environnement opérationnel complexe et dynamique.
Vos responsabilités
Ce rôle comprend les responsabilités suivantes :
Assurer le leadership stratégique et la supervision du portefeuille de programmes multisectoriels de Relief International (RI), en veillant à leur alignement avec les stratégies nationales, les priorités organisationnelles et les exigences des donateurs.
Diriger la mise en œuvre des programmes, la gestion budgétaire et la performance opérationnelle afin de garantir une prestation de haute qualité, opportune et conforme des interventions.
Piloter le développement des programmes, la collecte de fonds et l’engagement des partenaires grâce à l’élaboration de concepts, de propositions et d’initiatives stratégiques fondés sur des données probantes.
Renforcer les systèmes de suivi, d’évaluation, d’apprentissage et de redevabilité (MEAL), d’assurance qualité et de gestion des risques afin d’améliorer l’impact, la responsabilisation et l’apprentissage des programmes.
Constituer et diriger des équipes performantes tout en représentant Relief International auprès des donateurs, des autorités, des partenaires et des instances de coordination. Ce poste implique des déplacements réguliers au Soudan et au Tchad.
Au propos de vous
Vous apporterez l’expérience et les compétences suivantes :
Maîtrise dans un domaine pertinent, ou licence avec une expérience professionnelle équivalente.
Expérience significative et avérée en matière de direction et de supervision de programmes dans des contextes humanitaires et/ou de développement.
Solide expérience de travail avec des bailleurs de fonds institutionnels, notamment des agences des Nations Unies, ECHO, des donateurs du gouvernement américain, l’Union européenne et le FCDO.
Expertise avérée en matière de développement de programmes, de gestion de projets, de coordination, de planification stratégique et de gestion de partenariats.
Expérience en matière de supervision de programmes multisectoriels, notamment dans des domaines tels que la santé et la nutrition, l’eau, l’assainissement et l’hygiène (WASH) et les moyens de subsistance.
Excellentes compétences en leadership, relations interpersonnelles, communication et représentation externe, avec une expérience en gestion et développement d’équipes.
La maîtrise professionnelle de l’anglais est indispensable. Une expérience au Soudan et/ou au Tchad, une expérience dans des contextes de conflit, ainsi que la maîtrise de l’arabe et/ou du français sont fortement souhaitables.
Date de clôture : 11 août 2026.
En tant qu’organisation humanitaire, Relief International (RI) s’engage à protéger toutes les personnes avec lesquelles elle entre en contact dans le cadre de son travail. Nous sommes attachés aux principes humanitaires fondamentaux relatifs à la prévention de l’exploitation et des abus sexuels. Relief International attend de tous ses employés et bénévoles qu’ils partagent cet engagement et respectent les valeurs et les comportements énoncés dans le Code de conduite.
Le recrutement pour tous les postes chez Relief International comprend une auto-déclaration relative aux antécédents judiciaires, des références et d’autres vérifications préalables à l’embauche, qui peuvent inclure des vérifications policières et des vérifications de qualifications.
Compte tenu de la nature de ce poste, nous examinerons les candidatures au fur et à mesure de leur réception et il est possible que le poste soit pourvu avant la date limite. Les candidatures déposées au plus tôt sont donc encouragées.