Plusieurs postes à pourvoir à l’organisation humanitaire mondiale World Vision – 24 septembre 2026

VisionFund œuvre pour mettre fin à la pauvreté intergénérationnelle grâce à des produits et services financiers. Notre objectif est d’instaurer un changement durable qui permette aux enfants de sortir définitivement du cycle de la pauvreté.

En aidant les personnes et les communautés vivant dans la pauvreté à développer et à améliorer leurs moyens de subsistance, VisionFund catalyse une croissance économique durable pour briser le cycle de la pauvreté, afin que les enfants puissent atteindre leur plein potentiel et que les communautés prospèrent.

Apprenez-en davantage sur nous :visionfund.org

Aperçu

VisionFund, filiale de World Vision spécialisée dans la microfinance, accompagne les populations vulnérables grâce à des prêts, des solutions d’épargne et des assurances. Nous aidons les familles à améliorer leurs conditions de vie dans des zones rurales reculées de 28 pays, afin que leurs parents puissent assurer un avenir meilleur à leurs enfants. Nous croyons en un avenir meilleur pour les enfants ; nous donnons aux familles les moyens de créer des revenus et des emplois ; nous libérons le potentiel économique des communautés pour qu’elles prospèrent. Rejoignez VisionFund et contribuez à l’éradication de la pauvreté intergénérationnelle grâce à la microfinance.

VisionFund se concentre principalement sur les clients ruraux et 40 % de son portefeuille de 466 millions d’euros est consacré à l’agriculture. Ce nouveau poste vise à fournir un appui technique au financement agricole proposé par notre réseau d’IMF. Financé par une subvention, ce poste se concentrera principalement sur 10 pays, mais pourra également apporter son soutien au reste du réseau. Jusqu’à présent, le financement agricole des IMF de VisionFund s’est souvent limité à des financements classiques et à des prêts à échéance unique. Ce poste permettra d’apporter un soutien technique plus opérationnel pour l’évaluation, la conception, le pilotage et le déploiement de nouveaux produits agricoles. Ces produits permettront aux IMF de VisionFund de financer les agriculteurs que World Vision accompagne dans le cadre de son travail sur les chaînes de valeur locales (LVCD) et de la croissance continue des groupes d’épargne (S4T) avec le soutien de FAST. Par ailleurs, face à l’impact croissant du changement climatique sur nos clients ruraux, ce poste contribuera à renforcer nos capacités et notre visibilité dans le développement de produits et services adaptés au climat. Il s’agira également de mutualiser nos enseignements et nos pratiques afin de permettre aux IMF de VisionFund d’être plus compétitives pour l’obtention de subventions et de se positionner comme un acteur majeur du financement agricole.

Objectif du poste

Le/La conseiller(ère) principal(e) en agriculture, systèmes de marché et financement climatique sera le/la référent(e) technique et le/la principal(e) interlocuteur(trice) interne et externe pour ces trois domaines d’intervention stratégiques et interdépendants de VisionFund. Ce rôle consistera à fournir des conseils techniques sur les meilleures pratiques actuelles, à soutenir le développement de produits connexes, à orienter la stratégie et le positionnement de l’organisation, tout en contribuant au développement des ressources et à la gestion des programmes d’initiatives et de subventions liés à l’agriculture, au climat et aux systèmes de marché.

Ce poste consiste notamment à gérer le projet pilote CrediEnterprise (un produit de crédit soutenant les interventions dans les secteurs de l’agriculture, du climat et des marchés) dans neuf pays d’Afrique et d’Amérique centrale, dans le cadre du programme THRIVE 2030, et à veiller à l’atteinte de ses objectifs, tout en assurant la coordination avec les partenaires de World Vision et en leur rendant compte. Les responsabilités incluent la production de rapports sur les subventions, la gestion de projet, la mise en œuvre opérationnelle, le renforcement des capacités du personnel national et l’intégration de ce volet aux autres interventions du programme THRIVE 2030.

Ce poste consiste à assurer un leadership technique pour positionner VisionFund en vue d’obtenir des financements institutionnels afin de soutenir ses interventions croissantes dans les domaines de l’agriculture, du climat et des systèmes de marché à l’échelle mondiale. Cela impliquera de prendre contact avec les donateurs potentiels, de rédiger des demandes de subventions et d’apporter un soutien technique à l’équipe de développement des ressources de VisionFund lors de l’élaboration des propositions.

Principales responsabilités

Conseil technique

Ce rôle consistera à assurer la direction technique, la communication et la mobilisation des ressources pour l’agriculture, les systèmes de marché et le financement climatique, et à être le point focal en interne et en externe pour le réseau VisionFund, en utilisant leurs connaissances du secteur pour conseiller le réseau VFI sur les meilleures pratiques.

• Fournir des conseils techniques aux opérations de VisionFund et aux institutions de microfinance du réseau sur les meilleures pratiques des secteurs de l’agriculture, des systèmes de marché et du climat
• Jouez un rôle de premier plan au sein du groupe de travail interne de VisionFund sur le financement climatique, en utilisant vos connaissances et votre expérience pour façonner la stratégie, les produits et le positionnement de VisionFund sur le marché.
• Représenter VisionFund au sein de groupes de travail techniques tels que les forums sur l’action environnementale et climatique afin de communiquer la stratégie de VisionFund et d’accroître sa visibilité au sein du partenariat avec World Vision.

Développement des ressources

Appuyer les activités de développement des ressources pour les systèmes agricoles, climatiques et de marché, notamment en matière de rédaction de demandes de subventions, d’évaluation et de positionnement auprès des donateurs.

• Fournir des conseils techniques et du contenu à l’appui de la conception et de la rédaction de demandes de subventions nouvelles et existantes pour l’agriculture, les systèmes de marché et le financement climatique

• Diriger les efforts de VisionFund pour positionner notre travail auprès des donateurs et des opportunités axés sur l’agriculture, le climat et les systèmes de marché
• Mener des actions visant à tirer parti des enseignements tirés de la mise en œuvre de CrediEnterprise dans le cadre du programme THRIVE 2030 afin d’obtenir des financements institutionnels supplémentaires.
• Représenter l’organisation lors des appels à projets techniques et des visites de donateurs, selon les besoins.
• Mettre en place un mécanisme de suivi des engagements et des opportunités de financement climatique de l’ESCA.
• Fournir des conseils techniques sur la mise en œuvre de financements institutionnels nouveaux et en cours sur les systèmes agroclimatiques ou verts/de marché, en partenariat avec les équipes RDM et Opérations.
• Diriger l’apprentissage sectoriel, la documentation des preuves et la diffusion pour VisionFund afin de soutenir les activités de positionnement et d’acquisition

Livraison opérationnelle

Superviser la mise en œuvre de CrediEnterprise dans le cadre du programme THRIVE 2030 et d’autres projets pertinents liés à l’agriculture, au climat et aux systèmes de marché.

• Gestion de projet pour la mise en œuvre de CrediEnteprise – atteindre les objectifs de THRIVE 2030 – en étroite collaboration avec les responsables pays des IMF et les bureaux de terrain de World Vision.
• Superviser le déploiement de la formation au produit CrediEnterprise en assurant un accompagnement et un mentorat continus auprès du personnel de l’IMF
• Appuyer la collecte des profils de produits de base pour l’agrocalculateur.
• Piloter la réplication des outils et processus standard développés par les Opérations dans les projets CE.
• S’assurer que les chiffres de CrediEnterprise sont reflétés avec précision dans les systèmes bancaires centraux et les systèmes de suivi d’impact, et surveiller les indicateurs de performance (PAR, GLP, clients, désagrégés par PG vs IL).
• Évaluer les progrès, lever les obstacles à la mise en œuvre et convenir de mesures correctives pour aider les IMF à surmonter les difficultés rencontrées lors de la mise en œuvre de CrediEnterprise (qu’il s’agisse de contraintes opérationnelles, institutionnelles ou liées au marché). Transmettre les problèmes aux directeurs régionaux et opérationnels.
• Assurer le contrôle qualité des partenariats que les IMF développent pour la mise en œuvre de CrediEnterprise (par exemple : avec les fournisseurs d’équipement, les acheteurs, etc.), en veillant à ce que ces partenariats respectent les normes de qualité minimales de la politique de crédit du réseau VFI.
• Assurez l’intégration avec d’autres produits financiers, tels que l’assurance et l’épargne.
• Assurer la coordination et la différenciation entre le lien avec le groupe d’épargne et le produit Credi Enterprise. 
• Appuyer les institutions de microfinance VF dans le recrutement d’agents de développement agricole et commercial pour soutenir CreditEnterprise et fournir une formation pour comprendre THRIVE 2030, le cadre de suivi et d’évaluation et les normes de rapport.
• Renforcer les capacités des gestionnaires de CreditEnterprise à utiliser la plateforme e-THRIVE et d’autres plateformes numériques de Virginie-Occidentale pour la prise de décision.

Rapports de programme et gestion des connaissances

Responsable des systèmes de marché, du reporting sur le financement agricole et climatique, notamment pour la production de rapports, l’apprentissage et la gestion des connaissances du programme CrediEnterprise THRIVE 2030

• Avec les conseils et en collaboration avec l’équipe VFI Global Impact, établir un cadre structuré de suivi et d’évaluation pour suivre les performances du produit CrediEnterprise, recueillir des données sur le terrain et évaluer les commentaires des clients.
• Coordonner les contributions techniques aux rapports trimestriels DME et narratifs de VisionFund pour les rapports trimestriels AP et les rapports d’avancement des donateurs de THRIVE 2030, conformément aux indicateurs DME de THRIVE.
• Examiner les rapports trimestriels des systèmes de marché THRIVE 2030 afin d’identifier les opportunités d’accroître le financement de CrediEnterprise dans les pays THRIVE.
• Participer aux revues trimestrielles régulières du rapport THRIVE spécifiques à chaque pays
• Élaborer les priorités annuelles, les plans de mise en œuvre et les budgets de la fonction en fonction du budget disponible.
• Élaborer des études de cas, des notes de mise en œuvre et d’autres outils pédagogiques pour les apprentissages de la communauté de pratique.

Connaissances, compétences et aptitudes

Expérience professionnelle requise

• 10 ans d’expérience dans le financement des systèmes agricoles, climatiques et de marché, de préférence en Afrique
• Diplôme en économie agricole ou diplôme en agriculture (ou expérience pratique équivalente). Diplôme de niveau master ou doctorat.
• Expérience avérée des systèmes de marché et du crédit agricole, c’est-à-dire compréhension des chaînes de valeur, des cycles de production et des flux de trésorerie des agriculteurs.
• Capable de communiquer les principes fondamentaux des systèmes de marché et de la résilience climatique
• Capacité avérée à mener à bien des projets – orienté vers l’action, capacité avérée à mettre en œuvre et à assurer le suivi.
• Bonnes aptitudes à communiquer avec le personnel et les partenaires
• Expérience avérée en matière de partenariats, de demandes de subventions, de rédaction de rapports et autres compétences rédactionnelles
• Une expérience dans plusieurs pays (et pas seulement dans un ou deux endroits) est un atout.
• Expérience en matière de financement des chaînes de valeur/systèmes de marché ou de financement des coopératives agricoles
• Expérience avérée de travail sur des programmes comportant un volet relatif aux changements climatiques et/ou de conception de ces programmes

Connaissances et qualifications souhaitées

• Expérience de travail avec des ONG, des partenaires agricoles et des acteurs du marché
• Expérience en matière de formation au développement des chaînes de valeur et des systèmes de marché
• Toute formation ou certification formelle en systèmes agricoles/de marché/financement agricole
• Expérience numérique
• Anglais de préférence [La maîtrise de l’espagnol ou du français est un atout]

Exigences relatives aux déplacements et/ou à l’environnement de travail

• Ce poste exige la capacité et la volonté de voyager au niveau national et international jusqu’à 35 % du temps.
  Excellente maîtrise de l’anglais écrit et oral. La maîtrise de l’anglais est un atout.

Types de candidats acceptés :

Candidats locaux uniquement