Chef d’équipe de recherche – Suivi, évaluation et apprentissage
Emplacement : Le Caire, Égypte
Objectif du poste
Cette position basée sur les projets soutient le suivi et l’évaluation des indicateurs de projet dans le cadre des résultats pays. Relevant du responsable de l’équipe de recherche – Surveillance, Évaluation et Apprentissage, ce rôle garantit une collecte efficace de données, l’assurance qualité, l’analyse, l’apprentissage et le reporting efficaces.
À propos du projet
L’emploi rural par la production d’aliments pour animaux (REAP) est une initiative multinationale de cinq ans visant à promouvoir l’éducation et à réduire la pauvreté en permettant à 1 000 000 de jeunes femmes et hommes défavorisés financièrement, âgés de 18 à 35 ans, d’accéder à de nouvelles opportunités d’emploi dans les chaînes de valeur durables des aliments pour animaux et du bétail à travers les sept pays. Le programme dotera les jeunes financièrement défavorisés en compétences techniques, entrepreneuriales, financières ; Compétences numériques et professionnelles liées à des opportunités économiques viables. Cela améliorera également leur accès à l’emploi, aux finances, aux actifs productifs et aux marchés, créant des opportunités génératrices de revenus qui renforcent la résilience et le bien-être des ménages. Parmi ses participants, le programme ciblera 70 % de jeunes femmes et au moins 5 % de jeunes en situation de handicap ainsi que 20 000 réfugiés et jeunes déplacés.
Le programme soutiendra les entreprises dirigées par les jeunes et inclusives pour qu’elles pénètrent, se stabilisent et se développent dans les marchés de l’alimentation pour animaux et de l’élevage ; renforcer les systèmes de marché, les services et les relations commerciales ; et améliorer les politiques politiques, les finances, l’innovation, l’extension et d’autres systèmes habilitants nécessaires pour que les entreprises dirigées par des jeunes réussissent et génèrent des opportunités d’emploi supplémentaires. Dans ces domaines, elle applique des approches transformatrices de genre et inclusives pour aborder les normes de genre et sociales restrictives, réduire les obstacles à la participation des jeunes femmes et renforcer leur autonomie, leur voix, leur leadership et leur accès aux ressources et opportunités. Des mesures de protection sont intégrées tout au long du programme pour protéger les jeunes du danger et soutenir leur participation en toute sécurité.
À propos de l’ICARDA
Le Centre international de recherche agricole dans les zones arides (ICARDA) est une organisation internationale de recherche à but non lucratif fondée sur des traités, soutenue par le CGIAR.
La mission de l’ICARDA est de réduire la pauvreté, d’améliorer la sécurité alimentaire, hydrique et nutritionnelle, ainsi que la santé environnementale face aux défis mondiaux, y compris le changement climatique.
Nous y parvenons grâce à la science innovante, à des partenariats stratégiques, en liant la recherche au développement et au développement des capacités qui prennent en compte l’égalité des sexes et le rôle de la jeunesse dans la transformation des zones arides.
L’ICARDA travaille en partenariat avec les gouvernements, les universités, la société civile, l’organisation nationale de recherche agricole, d’autres centres de recherche du CGIAR et le secteur privé.
Avec son siège temporaire à Beyrouth, au Liban, l’ICARDA opère dans des bureaux régionaux et nationaux à travers l’Afrique, l’Asie et le Moyen-Orient. Pour plus d’informations : .
Principales responsabilités
Suivi et évaluation
· Soutenir le suivi des activités du projet en enregistrant le projet sur la plateforme web MEL () et évaluent continuellement l’état des livrables, notamment par des visites de terrain régulières et des interactions avec le personnel du projet et les parties prenantes.
· Suivez l’avancement du projet par rapport au cadre des résultats nationaux et à ses indicateurs de performance (mesures partagées et personnalisées avec la désagrégation requise par sexe, âge, handicap et statut de déplacement).
· Mener ou gérer les processus d’évaluation des projets à la base (Année 1), à mi-terme et à la fin (Année 5), conformément à la politique MELIAF de l’ICARDA.
· Participer aux études de recherche pertinentes par le développement d’outils et de programmes de collecte de données ou fournir un soutien technique pour leur programmation sur des plateformes mobiles de collecte de données telles que ODK, ONA, CSPro, KOBOToolbox, etc.
· Soutenir le projet dans l’élaboration et la révision des plans de travail et du budget ainsi que dans les processus de rapports périodiques.
· Mettre en œuvre des activités de mise en pause et de réflexion pour identifier, documenter et partager/diffuser les leçons apprises, et les utiliser pour une gestion adaptative.
· Développer et maintenir des modèles de simulation et de prévoyance adaptés à estimer les résultats de plus haut niveau et les innovations associées.
· Participer et apporter son avis à la communauté de pratique MEL du projet
· Fournir un soutien MEL, des outils, des modèles ainsi que des partenaires de formation et de mise en scène opérant dans le pays, afin que les données des indicateurs soient collectées, vérifiées et rapportées de manière cohérente à l’ensemble du portefeuille national.
· Mener une assurance qualité des données sur le terrain, incluant des vérifications rétroactives, des vérifications ponctuelles et des évaluations périodiques de la qualité des données avec les participants et les entreprises, et suivre les actions correctives avec les partenaires.
· Accomplir d’autres tâches pertinentes pour le fonctionnement efficace et efficace des fonctions de suivi, d’évaluation et d’apprentissage, ainsi que de l’ICARDA dans son ensemble, selon les directives du chef d’équipe de recherche – Surveillance, Évaluation et Apprentissage.
Gestion des données
· Élaborer et coordonner la mise en œuvre du Plan de gestion des données (DMP).
· Soutenez les chercheurs scientifiques pour gérer les données tout au long du projet et des cycles de vie des données, en conformité avec les directives de gestion des données.
· Conservez les ensembles de données rapportés conformément aux exigences institutionnelles et aux meilleures pratiques.
· Préparez et soumettez les données via le flux de travail de soumettre-revoir-approuver-verrouiller le programme, en collaboration avec le spécialiste de la gestion des données de l’équipe MEL de l’ICARDA, afin que les résultats s’agrégent proprement en rapports au niveau du programme.
· Veiller à ce que toute collecte de données soit conforme à la politique d’éthique de la recherche de l’ICARDA et au Code d’éthique de la recherche CGIAR, y compris l’habilitation éthique, le consentement éclairé préalable, la minimisation des données, la désidentification et le stockage sécurisé.
Exigences
Formation, qualifications et expérience
· Un master en suivi et évaluation, économie agricole, économie du développement, agriculture, statistiques ou disciplines connexes.
· Au moins 7 ans d’expérience professionnelle dans un rôle de suivi et d’évaluation au sein d’une organisation du secteur de la recherche et du développement des systèmes agroalimentaires.
· Expérience préalable en coordination ou en conduite d’études de terrain à des fins de collecte de données de suivi et d’évaluation.
· Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais et arabe.
· Capacité à dialoguer avec les parties prenantes du projet de manière claire et professionnelle
· Solides compétences informatiques, notamment dans l’utilisation de MS Office, et familiarité avec les plateformes web.
· Expérience de travail dans le pays.
· Un niveau professionnel d’attention aux détails, la précision du travail et la capacité à gérer plusieurs choses en plusieurs fois et à gérer les délais.
· Capacité à travailler en équipes interdisciplinaires et multiculturelles.
· Connaissance du CGIAR, de son portefeuille de recherche et de ses centres.
· Expérience professionnelle ou de recherche dans les chaînes de valeur de l’élevage, de l’alimentation animale ou de l’agriculture, ainsi que dans l’emploi des jeunes, le développement d’entreprise ou les programmes d’inclusion financière.
· Expérience de la gestion des données d’un projet de recherche et développement avec plusieurs institutions partenaires.
Avantages
Conditions de nomination, salaire et avantages sociaux
Il s’agit d’un poste recruté au niveau national ouvert aux ressortissants égyptiens, pour lequel l’ICARDA propose un package de rémunération attractif comprenant un salaire compétitif, une assurance maladie, 30 jours de congé annuel, cinq mois de congé maternité, 15 jours de congé paternité. Le candidat retenu se verra proposer un contrat initial de 3 ans, renouvelable sous réserve de la nécessité continue du poste et de la performance satisfaisante. Les trois (3) premiers mois seront une période d’essai.
Veuillez noter que l’ICARDA n’accepte les candidatures qu’en anglais, conformément à la langue de communication standard de l’organisation. Les applications dans d’autres langages ne seront pas prises en compte.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
