Avec plus de 70 ans d’expérience, notre objectif est d’aider les enfants les plus vulnérables à surmonter la pauvreté et à connaître la plénitude de la vie. Nous aidons les enfants de tous horizons, même dans les endroits les plus dangereux, inspirés par notre foi chrétienne.
Rejoignez nos plus de 33 000 collaborateurs travaillant dans près de 100 pays et partagez la joie de transformer les histoires de vie d’enfants vulnérables !
Type de contrat d’employé :
Employé à durée déterminée
Description de l’emploi:
Objet du poste :
L’assistant Livelihood est basé au niveau de la zone du Projet HCR Sud et est responsable, de la mise en œuvre des activités du projet dans les différentes zones et camps de réfugiés tout en animant le développement communautaire et la résilience. Il doit assurer la qualité de la sécurité alimentaire et les activités de subsistance dans tous les aspects du projet, en intégrant personnellement l’approche du Nexus Humanitaire, paix et développement afin de susciter un changement durable en matière de sécurité alimentaire et moyens de subsistance dans les Camps de réfugiés Centrafricains du Sud ainsi que les communautés d’hôtes bénéficiaires.
Principales responsabilités :
Travailler avec les partenaires étatiques et communautaires afin de mettre en œuvre les activités de sécurité alimentaire et moyens de subsistance alimentaire grâce à des interventions novatrices et appropriées, qui renforcent la capacité du projet à livrer les objectifs programmatiques en lien avec la stratégie nationale de WV et les besoins du Bailleur.
Identifier les bénéficiaires, participer à la mise en place des activités agricoles, pastorales et associatives, commerciales et promotion à l’emploi ;
Organiser des séances de formations, assurer le suivi des activités et préparer les missions conjointes ;
Veiller au respect des réalisations suivantes les activités définies dans le projet.
Travailler de manière constructive avec le personnel et les partenaires, de produire des documents et rapports de processus pour guider la mise en œuvre, le suivi et assurer la responsabilité.
Sur la base de l’expérience du programme, soutenir les moyens de subsistance, plaidoyer et de rechercher les efforts de VM au niveau Local, régional et national.
Représenter WV aux réunions concernant les domaines de l’expertise technique au niveau local.
Contribuer aux processus de conception, suivi et évaluation des projets et programmes (DME)
Utiliser les informations de Design Monitoring and Evaluation
Identifier les besoins et ressources locales pour appuyer le Projet
Contribuer à la conception technique des projets et programmes
Planifier les activités de suivi avec les partenaires locaux et communautaires
Renforcer les capacités des communautés et partenaires pour le suivi des activités
Supporter et faciliter le suivi participatif avec les autres techniciens
Contribuer à l’analyse des données de suivi pour améliorer la qualité des activités
Contribuer à l’analyse, à l’interprétation des données et partager les résultats
Qualifications : Éducation/connaissances/ compétences techniques et expérience
Les éléments suivants peuvent être acquis grâce à une combinaison d’éducation formelle ou d’auto-éducation, d’expérience préalable ou de formation sur le terrain :
- Qualification minimum exigée : (minimum Licence, ou diplôme d’ingénieur de Travaux Agronome, agroéconomiste, nutritionniste avec un background agricole, développement rural, économie rurale…)
- Expérience : minimum 3 années d’expériences dans le domaine de compétence (agriculture, Maraichage et les AVEC
- Niveau d’éducation préféré : BAC + 3 ans
- Compétence technique requise :
Maitrise du MARP, PLA et outil statistique
Types de candidats acceptés :
Candidats locaux uniquement*
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