Winrock International recrute pour ces postes (23 Juillet 2024)

Winrock International recrute

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Conseillers en communication

Niveau Requis : Licence

Année d'Expérience Requise : 5 à 10 ans

Lieu du Travail : Abuja, Nigéria

Date de Soumission : 05/08/2024

Description de l'emploi

L’activité de services de vulgarisation et de conseil agricoles Feed the Future Nigeria de l’USAID, mise en œuvre par Winrock International, s’associe à des micro, petites et moyennes entreprises (MPME) et à des acteurs clés du marché pour tester, reproduire et mettre à l’échelle des modèles de prestation de services axés sur les petits exploitants qui permettront de fournir rapidement, efficacement et durablement un accès aux intrants et services agricoles et de diffuser des messages de vulgarisation à deux millions de petits exploitants agricoles dans les États de Benue, Cross River, Delta, Ebonyi, Kaduna, Kebbi et Niger. Winrock International recrute des Conseillers en communication.

Cette approche repose sur 1) l’accent mis sur le renforcement de l’efficacité des exploitations agricoles, en veillant à ce que les ressources limitées des agriculteurs soient investies dans les produits, services et technologies qui génèrent le plus de valeur, et 2) l’intégration de la gestion adaptative et de l’apprentissage par les pairs dans l’aide au développement des entreprises pour les MPME afin de garantir la réplication, l’extension et la durabilité des modèles de prestation de services réussis.

1.0 Justification : Quatre ans après son lancement, Extension Activity a enregistré plusieurs succès et histoires d’impact issus de son engagement auprès des MPME et des petits exploitants agricoles. Elle a utilisé plusieurs innovations pour améliorer avec succès la capacité des MPME à assumer le rôle d’agents de vulgarisation. On a également mis en place des structures qui favorisent la durabilité et l’échelle pour accroître la productivité, les ventes et les revenus des petits exploitants agricoles en tant que bénéficiaires finaux de l’intervention. Le rythme actuel de production de documentation de qualité par l’Activité pour démontrer son succès aux parties prenantes, faire progresser les connaissances et améliorer encore sa visibilité est actuellement limité.

Dans ce contexte, Extension Activity souhaite améliorer sa communication, notamment en augmentant le nombre et la qualité des histoires de réussite, des notes d’apprentissage, des produits de connaissance, sous forme textuelle et visuelle, pour démontrer ses performances pour une meilleure visibilité. Les histoires de réussite, les clips vidéo, les apparitions dans les médias et autres produits publicitaires serviront également de documents de référence et de produits de connaissance pour partager les expériences et les leçons de mise en œuvre du système innovant de prestation de services de vulgarisation du secteur privé avec les principales parties prenantes telles que les prestataires de services financiers, le gouvernement à tous les niveaux et les opérateurs du secteur privé.

2. OBJECTIF ET PORTÉE DES TRAVAUX

2.1 Objectif :
L’objectif de cette consultation est de documenter, produire et diffuser les réussites de la mise en œuvre des activités de vulgarisation. Cela impliquera la production de produits de connaissance tels que des textes de témoignages de réussite, des vidéos, ainsi qu’une présence dans les médias grand public et des apparitions d’invités, l’intégration des médias sociaux (contenu et publication) et la production de produits de connaissance, à diffuser aux parties prenantes.

2.2 Portée des travaux

L’Activité de vulgarisation souhaite engager les services d’une équipe de deux consultants à court terme – un expert principal en communication et un consultant adjoint en communication, pour travailler avec le coordonnateur de la recherche, de l’apprentissage et des communications pour développer des activités de qualité et des histoires de réussite (impact). Il couvrira la production d’images et de vidéos, la création et la mise en œuvre d’une stratégie médiatique, y compris des plans pour les médias grand public et les médias sociaux. Le consultant participera à des événements d’apprentissage et à des ateliers d’impact organisés par l’Activité de vulgarisation. Le consultant préparera et publiera du contenu trois fois par semaine et participera à des visites sur le terrain pour générer des ressources pour la production vidéo et la production de produits de connaissance de haute qualité. Le consultant préparera des documents de stratégie pour l’exécution de la mission.

2.3 TÂCHES :

Les postes de consultants sont :

  1. Expert principal en communication – Chef d’équipe
  2. Consultant adjoint en communication

Les consultants effectueront les tâches suivantes :

  1. Élaborer et partager la stratégie de diffusion des communications pour la mise en œuvre.
  2. Participer aux événements et produire des rapports et un soutien aux médias sociaux
  3. Fournir 12 histoires d’activités et bulletins d’information bien rédigés par trimestre.
  4. Fournir trois (3) clips vidéo de 120 secondes, 180 secondes et 300 secondes de success story sur le terrain avec des textes explicatifs/de la prose et une voix off, au premier trimestre et 3 (trois) clips vidéo de success story sur le terrain par trimestre par la suite.
  5. Engagement médiatique : (1) Le consultant fournira la stratégie d’engagement médiatique et assurera au moins un engagement médiatique avec les plateformes imprimées, électroniques (radio et télévision) chaque trimestre.
    (2) Les consultants fourniront une nouvelle stratégie d’engagement médiatique (social), développeront du contenu et publieront sur Twitter et d’autres plateformes de médias sociaux.
  6. Couverture des événements : Le consultant participera à la planification des ateliers organisés par Extension Activity et assurera la couverture de tous les événements de communication clés, y compris les événements de connaissance/d’apprentissage tels que les ateliers, les tables rondes et les conférences.
  7. Production de produits/matériels de connaissance, y compris les SOP sur certaines solutions innovantes créées par Extension Activity (les chefs d’équipe technique fourniront les innovations et les apports), les success stories, etc.
  8. Offrir des opportunités d’exposer les événements, les résultats et les impacts de Extension Activity au public par le biais des médias grand public en utilisant des communiqués de presse, des apparitions dans les médias et des syndications.

2.4. QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE

Les consultants idéaux auront les qualifications suivantes.

Expert principal en communication

  • Au moins une maîtrise ès sciences (M. Sc) en communication de masse, sciences sociales et arts/humanités
  • Expérience de travail au bureau des communications d’une activité/projet d’agence de développement.
  • Au moins 10 ans d’expérience cumulée dans la production de supports de communication d’activités de développement – imprimés et électroniques.
  • Au moins 5 ans d’expérience cumulée dans la création et la publication de contenu pour les médias sociaux.
  • Solides compétences en rédaction, communication et gestion informatique.
  • Au moins 5 ans d’expérience dans la fourniture d’un soutien en communication aux projets de l’USAID sont un avantage.

Consultant adjoint en communication

  • Au moins un baccalauréat en communication de masse, en sciences sociales et en arts/sciences humaines.
  • Expérience de travail au bureau des communications d’une activité/projet d’agence de développement.
  • Au moins 5 ans d’expérience cumulée dans la préparation de supports de communication pour le développement.
  • Au moins 5 ans d’expérience cumulée dans la création et la publication de contenu pour les médias sociaux.
  • Solides compétences en rédaction, communication et gestion informatique.
  • Une expérience dans la fourniture d’un soutien en communication aux projets de l’USAID est un avantage.

2.5 CALENDRIER ET DURÉE DE LA CONSULTANCE :

Cette consultation durera 20 jours ouvrables par mois pendant 3 mois dans un premier temps, sous réserve d’une prolongation de 3 mois supplémentaires, en fonction des performances acceptables de la direction de l’activité d’extension.

2. 6 RAPPORTS

Les conseillers en communication relèvent directement du coordonnateur de la recherche, de l’apprentissage et des communications.

Les consultants soumettront les résultats des livrables énumérés dans la section 3 ci-dessous par l’intermédiaire du coordinateur de la recherche, de l’apprentissage et des communications au bureau extérieur de Winrock à Abuja.

3. PRODUITS LIVRABLES

Chaque consultant fournira les produits livrables suivants à l’activité de vulgarisation :

Livrable n° 1 : Plan de travail/Stratégie de communication (y compris stratégie médiatique)
Les consultants fourniront le plan de travail (stratégie de communication et stratégie médiatique) pour l’activité. Chaque consultant soumettra une stratégie de communication qui montre une compréhension du travail, des livrables et des échéanciers. La stratégie sera soumise à l’examen et à l’approbation de l’activité de vulgarisation dans un délai d’une semaine après la signature d’un contrat. Le consultant obtiendra l’approbation de l’activité de vulgarisation pour toute modification apportée au plan de travail.

Livrable n°2 : Soumission de success stories, de textes de success stories, de clips vidéo et de contenu de publication sur les réseaux sociaux (Twitter)

Ce livrable comprend :

  • Trois (3) histoires de réussite basées sur des activités de vulgarisation
  • Trois clips vidéo d’histoires de réussite de 120 secondes, 150 secondes et 300 secondes (2 minutes, 3 minutes et 5 minutes) et leurs textes explicatifs/prose sur différents résultats des activités de vulgarisation.
  • Trois (3) contenus de publication sur les réseaux sociaux (Twitter) par mois.

Livrable n°3 : Soumission des rapports de mise en œuvre des activités

  • Travailler avec l’équipe technique pour préparer et soumettre des supports de partage des connaissances, des procédures opérationnelles standard (SOP) et des manuels de formation (le cas échéant) sur les solutions innovantes mises en œuvre par l’activité d’extension
  • Rapports détaillés comprenant des photos d’événements à fort impact.
  • L’équipe préparera et imprimera des produits de connaissances pertinents relatifs aux résultats et aux impacts de l’activité d’extension.

Le paiement de chaque livrable sera effectué une fois terminé et approuvé. Le paiement est soumis aux retenues à la source applicables en vertu de la législation fiscale nigériane.

4. CRITÈRES D’ÉVALUATION

Les CV, les propositions et les documents justificatifs seront évalués en fonction de leur degré de satisfaction aux critères énoncés dans le présent appel d’offres. Les soumissions seront évaluées selon les critères ci-dessous.

a. Proposition technique — 40 points
Les consultants fourniront une description détaillée de leur approche des tâches et du plan de travail avec les dates indiquées dans le champ d’application des travaux. La proposition technique ne doit pas dépasser deux (2) pages. La proposition technique doit être accompagnée du CV du consultant et du formulaire de données biographiques complété (modifiable et non signé). Téléchargé à partir du lien : https://www.usaid.gov/sites/default/files/2022-05/Form_1420_F_21.11.10.pdf 

b. Performances passées — 35 points
Preuve de travaux similaires menés avec d’autres organisations.

c. Proposition financière/Taux journalier — 25 points
Un budget détaillé et détaillé, indiquant les coûts unitaires des honoraires de conseil ainsi que les autres coûts nécessaires à la réalisation de cette mission. Chaque coût unitaire doit être accompagné de notes explicatives détaillées sur la manière dont le coût a été calculé. Toutes les propositions financières doivent être libellées en nairas nigérians uniquement. Winrock peut fournir le transport, les repas et l’hébergement aux consultants pendant la période de consultation.

Winrock évaluera les propositions complètes des consultants afin de déterminer quelle proposition représente la meilleure valeur pour Winrock. Winrock se réserve le droit de négocier avec les soumissionnaires avec ou sans discussion.

Comment s’inscrire

Toutes les soumissions doivent être effectuées par voie électronique par courrier électronique à [email protected] avec la ligne d’objet de l’e-mail indiquant le poste de consultant et le nom du consultant Exemple – Expert senior en communication – XXX, ou Consultant adjoint en communication – XXX.

Date limite de soumission : Toutes les candidatures doivent être reçues au plus tard à 17h00, heure normale de l’Afrique de l’Ouest, le vendredi 2 août 2024.

Toutes les candidatures doivent être soumises et étiquetées selon le format suivant :

A. Proposition technique qui doit inclure – une proposition technique de deux pages maximum décrivant l’approche technique des tâches et le plan de travail avec les dates indiquées dans le champ d’application des travaux ; CV détaillé du consultant soulignant l’expérience professionnelle pertinente ; Formulaire de données biographiques complété (modifiable et non signé), téléchargé à partir du lien : https://www.usaid.gov/sites/default/files/2022-05/Form_1420_F_21.11.10.pdf

B. Performances passées – preuve de travaux similaires effectués en rapport avec le cahier des charges

C. Proposition financière

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