RÉSUMÉ DU POSTE :
Winrock International travaille avec des gens du monde entier pour accroître les possibilités économiques, maintenir les ressources naturelles et protéger l’environnement. Winrock est à la recherche d’un chef du Parti pour diriger une équipe dynamique dans la mise en œuvre d’un projet régional anticipé financé par l’USAID pour réduire la traite des êtres humains au Sahel en renforçant les partenariats et les capacités des gouvernements, des communautés, des organisations locales, et le secteur privé afin d’accroître la sensibilisation aux menaces de la traite de personnes, de répondre aux cas de traite de personnes et d’améliorer les poursuites contre les personnes qui s’adonnent à la traite de personnes.
Le chef de partie sera responsable de la gestion globale du projet, de l’administration et de la mise en œuvre du projet prévu. Il/elle doit maintenir des systèmes pour les opérations du projet; s’assurer que tous les délais d’attribution sont respectés et que les objectifs sont atteints; superviser le personnel sur le terrain; et coordonner et maintenir les relations de travail avec les parties prenantes du projet, y compris les ministères, les entreprises du secteur privé, alliances régionales, sous-traitants et/ou sous-traitants, autres projets de développement, prestataires d’assistance technique à court terme et institutions locales. Il/Elle dirigera des initiatives de collaboration pour s’assurer que toutes les approches sont durables, inclusives, intersectorielles et fondées sur des données probantes.
Ce poste n’est pas éligible aux avantages des expatriés et suit une échelle salariale sénégalaise.
Le poste est subordonné à la réception des fonds des donateurs.
RESPONSABILITÉS ESSENTIELLES :
Coordination :
- Assurer la liaison principale avec le donateur, les principaux responsables gouvernementaux et les organisations internationales et locales, représentant Winrock International.
- Coordonner et collaborer avec les organisations de lutte contre la traite, les homologues gouvernementaux, les entreprises du secteur privé, les alliances régionales, les membres des communautés, les autres donateurs et bailleurs de fonds, les instituts de recherche et les autres parties concernées afin de tirer parti des ressources et de maximiser les résultats.
Technique :
- Diriger l’élaboration de stratégies durables pour mettre en œuvre des activités à travers les quatre P – Prévention, Protection, Poursuites et Partenariat transfrontalier pour lutter contre la traite.
- Fournir une orientation technique aux diagnostics et aux évaluations pour l’évaluation des menaces pour les espèces et l’habitat.
- Concevoir et diriger des interventions qui renforcent durablement la capacité du personnel et des principaux intervenants dans les collectivités, les organisations nationales et locales, le secteur privé, le gouvernement, les établissements universitaires et les transformateurs.
- Surveiller le rendement du projet au moyen d’indicateurs et évaluer l’efficacité et les résultats du programme.
- Appliquer une approche d’apprentissage collaboratif et de gestion adaptative pour évaluer itérativement les résultats et l’impact du projet. Mettre en place des ajustements pour reproduire et adapter les activités réussies et corriger les activités qui ne donnent pas les résultats souhaités.
- Superviser et contribuer aux livrables annuels et aux produits de communication qui présentent à l’USAID et au grand public les progrès des activités et l’atteinte des résultats du programme.
Administration et leadership :
- Assurer une surveillance de haut niveau des fonctions administratives du projet, y compris la gestion financière, les ressources humaines et l’approvisionnement, tout en assurant la conformité aux politiques et principes de Winrock et aux règles et règlements des donateurs.
- Assurer la supervision, le soutien et l’orientation du personnel à court et à long terme et des consultants techniques.
- Maintenir une communication étroite avec le siège social de Winrock et l’USAID pour fournir des mises à jour continues et informelles de progrès.
- Autres tâches assignées.
QUALIFICATIONS ET ANTÉCÉDENTS :
Éducation :
Diplôme universitaire en sciences sociales ou dans un domaine connexe. Maîtrise ou niveau supérieur fortement souhaitable.
Expérience :
- Au moins 10 ans d’expérience de la gestion de la lutte contre la traite et/ou de la migration sécurisée, idéalement en tant que chef de partie ou directeur de projet. Au moins 5 ans d’expérience en gestion de programmes financés par l’USAID.
- Une expérience spécifique de travail en Afrique, en particulier dans la région du Sahel, dans au moins l’un des domaines suivants : lutte régionale contre la traite des personnes, migration de main-d’œuvre, protection de l’enfance, réforme juridique et plaidoyer politique, prestation de services axés sur les survivants, et des mécanismes nationaux et transnationaux d’aiguillage, des partenariats avec le secteur privé et/ou des programmes de suivi et d’évaluation (de la traite des personnes).
- Expérience de la formation, de la gestion et de l’encadrement du personnel et des partenaires du projet sur les interventions axées sur les systèmes requises.
- Expérience de l’opérationnalisation de systèmes de surveillance et d’apprentissage itératifs conformes au cadre de collaboration, d’apprentissage et d’adaptation (CLA).
- Expérience de la conception et de la mise en œuvre de services et/ou d’activités pour les communautés vulnérables
- Expérience de l’établissement de partenariats avec le gouvernement, les alliances régionales et les acteurs du secteur privé, et de leur soutien.
- Expérience de la gestion et de la surveillance financières, en veillant à ce que la mise en œuvre respecte la portée, le temps et le budget de projets de taille semblable.
- Expérience de la direction de solutions dirigées localement un plus.
Compétences et connaissances :
Capacité de superviser, de remettre en question et de renforcer les capacités du personnel et de coordonner les activités avec des partenaires issus d’un large éventail de milieux et d’expériences.
Capacité de créer des coalitions et des réseaux avec les parties prenantes qui peuvent fournir des synergies et des solutions durables.
Être à l’aise dans un rôle de représentation de haut niveau et interagir avec les partenaires et les participants.
Bonne connaissance des contrats internationaux des donateurs et des accords de coopération, des règlements et procédures financiers et comptables, en particulier des règlements de l’USAID.
Compréhension démontrée des cadres de S&E et des systèmes de rapports du SESG. Compétences en gestion des connaissances, méthodes d’analyse qualitative et quantitative et analyse des données souhaitées.
Excellentes compétences en gestion, en communication et en organisation.
Excellente maîtrise de l’informatique (traitement de texte, feuilles de calcul et bases de données).
Maîtrise de l’anglais et du français requise.
Veuillez soumettre votre CV et votre lettre de motivation en anglais.
Winrock est un employeur d’égalité des chances. Nous nous engageons à offrir des possibilités d’emploi égales à tous et nous valorisons la diversité et l’inclusion. Winrock recrute, emploie, forme, promeut et compense indépendamment de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, du genre, de l’identité de genre, de l’expression de genre, de l’orientation sexuelle, de l’origine nationale, de l’ascendance, de la citoyenneté, de l’âge, de l’incapacité physique ou mentale, de l’état de santé, de l’état de soin familial, ou toute autre base protégée par la loi.
Chez Winrock, nous avons une mission claire : Autonomiser les personnes défavorisées, augmenter les opportunités économiques et soutenir les ressources naturelles grâce à un dévouement indéfectible à la responsabilité, l’équité, l’innovation, l’intégrité et la transformation.
Winrock sait que son succès vient du travail acharné et du dévouement inébranlable de sa main-d’œuvre diversifiée. Winrock demeure déterminée à maintenir la diversité, l’inclusion et l’équité dans l’ensemble de l’organisation.
Retrouvez des opportunités sur notre compte Tiktok.
