Premier Cabinet de Recrutement (CIFIP), de Formation et de Conseil en Ressources Humaines créé en Côte d’Ivoire en 1978, le CIFIP possède, à ce jour, plus de 35 ans d’expérience dans l’accompagnement des entreprises et des organisations sur l’ensemble de leurs problématiques ressources humaines et managériales.
Le CIFIP recrute pour ces postes:
Poste 1: AUDITEUR INTERNE (H/F)
Description du poste
Sous l’autorité du Directeur Général, vos principales missions consistent à définir, mettre en place et veiller au respect et à l’efficacité du dispositif de contrôle interne, et à formuler en toute indépendance une opinion sur l’ensemble des aspects de la gestion de l’organisation.
A ce titre, vous aurez à :
- Veiller à la mise à jour du manuel de procédures ;
- Elaborer et actualiser régulièrement la cartographie des risques ;
- Elaborer et mettre en œuvre le plan d’audit ;
- Veiller à la mise en œuvre des recommandations par les responsables d’entités ;
- Coordonner les interventions des auditeurs externes et des commissaires aux comptes.
De formation BAC+5 en Audit, contrôle de gestion ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 5 à 7 ans en Audit, avec idéalement un passage en cabinet d’Audit de renom.
Autonomie, esprit d’initiative, réactivité, organisation, méthode, rigueur, sens des responsabilités, esprit d’équipe et capacité à travailler sous pression sont requis.
Merci d’adresser C.V & prétentions salariales à : [email protected].
Poste 2: CHEF DE DEPARTEMENT AUDIT, RISQUES ET CONFORMITÉ
Description du poste
Votre principale mission sera d’élaborer et mettre en œuvre une stratégie et un dispositif robustes d’audit, de gestion des risques et de contrôle interne, afin de garantir la conformité règlementaire et la protection des actifs de l’entreprise.
A ce titre, vous aurez à :
- Aligner la politique de gestion des risques sur la stratégie globale de la structure ;
- Mettre en place un système de contrôle permanent efficace ;
- Assurer la veille réglementaire et sensibiliser sur les évolutions susceptibles d’impacter l’entreprise ;
- Préparer les rapports réguliers à destination de la Direction Générale et des organes de gouvernance ;
- Manager et développer les compétences de vos collaborateurs.
De formation BAC+5 en Finance, Gestion des risques ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 7 ans au moins dans des activités similaires dans le secteur financier.
Sens de l’anticipation et de la planification, rigueur, dimension critique, esprit d’analyse et de synthèse, sens des responsabilités, capacité à travailler sous pression et dimension managériale sont requis.
Merci d’adresser C.V & prétentions salariales à : [email protected].
Poste 3: INGENIEUR GOUVERNANCE, RISQUES ET CONFORMITÉ SECURITÉ
Description du poste
Votre principale mission consiste à réaliser des missions d’audit du Système de Management de la Sécurité Informatique, conformément aux normes en vigueur.
A ce titre, vous aurez à :
- Assurer la veille règlementaire, analyser les actualités en cyber sécurité et les vulnérabilités techniques ;
- Participer à la mise à jour de la cartographie des risques numériques ;
- Veiller au respect des dispositifs de sécurité de la banque ;
- Sensibiliser les équipes de la DSI sur les risques de sécurité ;
- Effectuer les actions en lien avec le plan de traitement des risques.
De formation Bac+5 en Informatique ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum dans le domaine de la sécurité informatique, avec une bonne connaissance de SMCA, ISO 27001 et ISO 27005.
Esprit d’analyse, curiosité, dimension critique, méthode, organisation, rigueur, sens des responsabilités et capacité à travailler sous pression sont requis.
Merci d’adresser C.V & prétentions salariales à : [email protected].
