Unilever dans le monde Nous travaillons dans 190 pays, ce qui signifie que vous avez le choix entre de nombreux bureaux. De l’Asie à l’Afrique, de l’Amérique du Sud au Nord, notre présence est étendue. Si vous souhaitez travailler dans un bureau spécifique avec nous, veuillez nous contacter.
OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE :
- Sourcing professionnel et compétitif de produits/services répondant aux besoins spécifiés et travaillant au co-développement et à la mise en œuvre de la stratégie logistique sur le marché de l’Afrique de l’Ouest.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS:
- Développer, mettre en œuvre et piloter les stratégies d’approvisionnement d’Unilever pour la catégorie Logistique
- Évaluer, identifier et sélectionner la base de fournisseurs appropriée qui répondrait aux besoins de l’entreprise
- Diriger ou coordonner directement de grands projets d’approvisionnement, au besoin.
- Réaliser des économies sur la base des stratégies d’approvisionnement et de la gestion de la conformité.
- Améliorer continuellement les méthodes de travail et optimiser les activités d’approvisionnement.
- Gérer les problèmes complexes et divers des clients, des fournisseurs ou des opérations dans le cadre de pratiques et de politiques généralement définies en sélectionnant des méthodes et des techniques pour obtenir des solutions.
- Assurer la satisfaction des clients internes d’Unilever avec les services fournis par l’organisation des achats
- Diriger la rationalisation des fournisseurs, des matériaux et des services qui répondent aux exigences commerciales d’Unilever
- Développer, coacher et encadrer des ressources au sein d’une équipe performante et motivée responsable de l’interface avec les parties prenantes internes et les fournisseurs.
- Soutenir la collaboration avec les hauts dirigeants fonctionnels pour établir des objectifs commerciaux à court et à long terme.
- Diriger des initiatives interfonctionnelles et représenter les intérêts d’Unilever dans la gestion des relations stratégiques externes.
- Dans le cadre de Partner to Win, identifier, développer et gérer des relations commerciales stratégiques pour permettre la mise en œuvre de la stratégie de croissance d’Unilever, la réalisation de revenus et les initiatives de développement de nouveaux produits
- Soutenir le plan de vie durable d’Unilever dans l’achat de matériaux et de services.
- Passion pour les gens : la maîtrise des talents, qui comprend la détection, la promotion, l’encouragement et la rétention des talents, n’est pas négociable.
Interfaces clés :
- Directeur Régional des Achats et Responsable
- Partenaires commerciaux financiers
- Gestionnaires de planification et d’entrepôt
- Directeurs d’usine
Compétences pertinentes:
- Diplômé de l’université
- Minimum 5 à 7 ans d’expérience en Achats Logistiques
- Une expérience de travail avec SAP est souhaitable
- Expérience en logistique (le transport routier est un plus)
- Compétences en narration, visualisation de données et présentation
- Solides compétences Excel et PowerPoint
- Professionnel Parler couramment l’anglais.
Comportements de leadership :
- Avoir une passion pour la haute performance et la capacité de stimuler les performances de l’entreprise en utilisant des informations pour prendre des décisions.
- Avoir de solides compétences en conception et en optimisation de processus, être capable de concevoir et de réorganiser les flux de processus de base avec un contrôle efficace.
- Avoir démontré des compétences en gestion des parties prenantes pour assurer le maintien d’excellentes relations avec les personnes ayant un impact et un intérêt pour votre travail
- avoir la capacité de hiérarchiser clairement le travail pour une livraison efficace du travail.
- Avoir des compétences de communication efficaces permettant de produire un contenu créatif et convaincant qui engage le public à avoir un impact et une influence
- À l’aise de travailler dans des conditions d’ambiguïté et d’apprendre par le changement.
