Avec 3,4 milliards de personnes dans plus de 190 pays qui utilisent nos produits chaque jour, Unilever est une entreprise qui a un impact concret sur le monde. Travaillez sur des marques appréciées et contribuez à améliorer la vie de nos consommateurs et des communautés qui nous entourent. Notre raison d’être nous anime : rendre le développement durable accessible à tous. Nous sommes convaincus qu’une conduite responsable des affaires est gage de performance. Au cœur de notre activité se trouvent nos collaborateurs. Nous croyons que lorsqu’ils travaillent avec conviction, nous créons une entreprise et un monde meilleurs.
Chez Unilever, votre carrière sera un parcours unique, ancré dans un environnement de travail inclusif, collaboratif et flexible. Nous ne croyons pas à une approche uniforme et nous vous donnerons les outils nécessaires pour construire votre avenir.
MISSION Chez Unilever
Unilever, vous pouvez donner vie à vos aspirations à travers votre travail et contribuer à un monde et une entreprise meilleurs. Si vous souhaitez décloisonner la comptabilité et le management pour soutenir les objectifs commerciaux et la croissance de l’entreprise, et conseiller la direction en matière de prise de décision grâce à votre expertise analytique, votre sens stratégique et votre esprit commercial, ce poste est fait pour vous !
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
• Contribuer à l’analyse continue pour fournir des informations clés sur les variables pertinentes pour l’entreprise.
• Aider l’équipe à atteindre ses objectifs de performance en participant à la planification multifonctionnelle et en contribuant aux prévisions glissantes et à l’allocation des ressources.
• Fournir des analyses de données pour éclairer les décisions commerciales grâce à une solide compréhension des enjeux financiers et commerciaux.
• Faire preuve de sens des affaires en élaborant des stratégies et des initiatives concrètes au sein de l’équipe.
• Soutenir la planification stratégique, la modélisation financière des projets d’innovation et le suivi des budgets des sous-fonctions concernées.
• Suivre les performances, identifier les tendances et proposer des actions pour saisir les opportunités et atténuer les risques.
• Analyser les performances des concurrents.
• Garantir la conformité de tous les processus métier de la fonction partenaire avec le cadre opérationnel global.
CE DONT VOUS AVEZ BESOIN POUR RÉUSSIR
Expériences et qualifications
• Licence en finance / comptabilité / économie
• 1 à 2 ans d’expérience dans le secteur des biens de consommation courante
• Maîtrise de l’anglais
• Compétences souhaitées : (Expérience préalable avec SAP/Hyperion, expérience préalable en tant que partenaire financier)
Compétences
• Esprit d’analyse
• Excellentes compétences en communication
• Capacité d’influence
• Gestion des parties prenantes
•Aptitudes à la présentation
• Aptitudes à la négociation
• Capacité à travailler et à obtenir des résultats sous pression
Unilever valorise la diversité et encourage les candidatures de tous horizons ! Cela signifie que chaque candidature est examinée avec attention et équité, et que le développement professionnel de tous les employés est assuré sans discrimination fondée sur l’âge, le handicap, le changement de sexe, l’origine ethnique, la religion ou les convictions, le sexe, l’orientation sexuelle, la situation matrimoniale ou le partenariat civil, la grossesse ou la maternité.
Unilever est une entreprise engagée en faveur de l’équité, de l’inclusion et de la diversité. Ces valeurs sont au cœur de nos résultats et nous permettent de bâtir un avenir meilleur, jour après jour, pour nos collaborateurs, nos consommateurs, nos partenaires et les communautés du monde entier. Nous sommes convaincus qu’une main-d’œuvre diversifiée nous permet d’atteindre nos objectifs de croissance et de promouvoir l’inclusion à tous les niveaux de l’entreprise. Chez Unilever, nous encourageons chacun à s’épanouir pleinement au travail, et cela vous concerne aussi ! C’est pourquoi, si vous avez des besoins spécifiques en matière d’accessibilité ou d’accompagnement, nous vous invitons à nous en informer lors de votre candidature afin que nous puissions vous accompagner tout au long de votre processus de recrutement.
