Le Comité International de Secours (IRC) répond aux pires crises humanitaires dans le monde et aide les populations à survivre et à reconstruire leurs vies. IRC travaille aujourd’hui dans plus de 40 pays et 22 villes des États-Unis, rétablit la sécurité, la dignité et l’espoir de millions de personnes déracinées et ayant du mal à survivre.
L’IRC recherche un Senior Officer Protection
Le/la Senior Officer Protection assurera au besoin le lead de la gestion du projet SIDA et appuiera la coordination technique dans les tâches qui lui sont assignées. Soutenu par les Officers PRoL et Légaux, il/elle assurera aussi le lead technique des activités PRoL et Legale de la mission avec l’accompagnement du Coordinateur protection et de la Senior Manager Protection.
Principales responsabilités :
Suivi et soutien des activités de gestion de cas PRoL et Legale :
- Fournir un leadership et soutien technique et de gestion au programme continu et au programme d’urgence pour les interventions PRoL et Legale sur le projet ASDI ;
- S’assurer que la cartographie des services, le système de référencement, et de gestion de l’information sont en place et mis à jour de manière régulière pour l’identification, les réponses et le suivi appropriés et à temps des personnes vulnérables victimes de violation de droits ou à risque immédiat de protection ;
- Assurer que les gestionnaires de cas (ceux du partenaire FEDE) comprennent et appliquent l’utilisation du cash dans la réponse de protection selon les SOPs ;
- Soutenir et faire le suivi de manière rapprochée de la réponse cash en urgence et sous la gestion des cas classique.
Suivi et renforcement technique de l’équipe du partenaire :
- Assurer le renforcement des compétences techniques des membres de l’équipe du partenaire sur les approches de la PRoL ;
- Appuyer le partenaire dans l’analyse des données et le rapportage des activités PRoL ;
- Lors des missions de visites de terrains et de suivi de routine, identifier les défis liés à la mise en œuvre des activites du partenaire et apporter des solutions y relatives ;
- Assurer l’archivage de toute la documentation du Partenaire pour garantir un accès et exploitation continus par IRC.
Développement du programme :
- Participer activement à la gestion du projet en apportant une assistance continue à la Senior Manager Protection et contribuer à l’élaboration des rapports bailleurs de haute qualité sur les activités, les indicateurs et les réalisations PRoL et légales ;
- Travailler en étroite collaboration avec le personnel de la logistique, des finances et des subventions de l’IRC afin de veiller à ce que les activités et les dépenses du programme PRoL et légales soient conformes aux délais et aux actions planifiées ;
- Participer activement aux réunions du cycle du projet (de l’ouverture à la clôture des subventions en passant par les réunions de suivi et d’apprentissage du projet ;
- Suivre de près la situation contextuelle des activités, y compris l’identification des principales menaces sur les activités, des questions de sécurité, etc. ;
- Participer au développement des propositions/CN en fournissant des évidences, des bonnes pratiques et des cas succès et les laissons apprises de la PRoL et du légal.
Gestion des performances du personnel, apprentissage et développement :
- Embaucher, superviser et renforcer les capacités (compétences techniques et de gestion) des membres des équipes PRoL et Légales ;
- Approuver et gérer toutes les demandes de temps de présence et de congés afin d’assurer une couverture adéquate du département ;
- Organiser des réunions mensuelles de qualité avec chaque subordonné direct et documenter les one to one ;
- Identifier les problèmes de performance du personnel et collaborer avec les ressources humaines pour les documenter et les traiter conformément aux politiques nationales en matière d’emploi du personnel ;
- Promouvoir et surveiller les soins et le bien-être du personnel. Donner l’exemple de pratiques permettant de concilier vie professionnelle et vie privée. Soutenir les interventions appropriées en réponse aux besoins identifiés en matière de soins du personnel, tant national qu’international ;
- Adhérer et agir en conformité avec les politiques et procédures RH mondiales de l’IRC, et communiquer par la parole et l’exemple un haut niveau de conformité avec toutes les politiques et réglementations applicables.
Recherche, apprentissage et analyse :
- Effectuer les études et recherches et analyser les données collectées dans le domaine de la protection et Etat de droit afin d’apporter une réponse appropriée et efficace ;
- Participer activement à la recherche et à l’apprentissage afin de développer des connaissances et compétences nécessaires à la mise en œuvre des programmes pays ;
- Participer à des activités de recherche afin d’adopter des plans d’actions stratégiques et programmatiques du programme d’accès à la justice et de protection et de l’Etat de droit ;
- Participer aux évaluations entreprises par la mission.
Coordination et représentation :
- Développer et maintenir activement les relations de travail efficaces avec les principales parties prenantes y compris les donateurs, les acteurs gouvernementaux, les agences des Nations-Unies, les ONG internationales et locales et d’autres acteurs pertinents ;
- Assister régulièrement aux réunions du Cluster Protection aux niveaux appropriés pour contribuer à la coordination en matière de Protection et une meilleure visibilité d’IRC.
Principales relations de travail :
Le poste est directement supervisé par : la Senior Manger Protection.
Rapports indirects/techniques : Coordinateur protection.
Principaux contacts internes :
Programme national : Equipes PRoL et legales, Coordonnateur de terrain, Officer de la chaîne d’approvisionnement, Officer des finances, Officer suivi et de l’évaluation des bases.
Région/Global : Technical Advisor ProL.
Externe : Groupes de travail sur la protection, ONGI, agences des Nations Unies, autorités locales, coutumières et religieuses, mécanismes communautaires de protection, Organisations Communautaires de Base.
Profil
Éducation :
Au moins Bac + 4/5 en science juridique, droit ou droits de l’homme, droit internationale humanitaire, ou autre domaine pertinent.
Expérience professionnelle :
- Trois à quatre ans d’expérience professionnelle dans la mise en œuvre de programme Protection dans des contextes humanitaires ou de développement ;
- Avoir géré une position d’Officier PRoL pour IRC est un atout.
Compétences techniques démontrées :
- Avoir une excellente connaissance des programmes et méthodologies IRC en matière de protection et Etat de Droit et particulièrement la gestion de cas de protection, monitoring de protection, approche d’accès à la justice pour renforcer les capacités de l’équipe ;
- Bonne maîtrise du cycle de gestion de projet ;
- Expérience en matière de préparation aux situations d’urgence ;
- Compréhension confirmée en matière de travail avec les personnes vulnérables en situation d’urgence et les victimes de violations de droits humains ;
- Expérience confirmée dans la gestion des subventions et la rédaction de rapports de haute qualité ;
- Expérience en matière d’évaluation des besoins et de cartographie des acteurs, des risques et des services ;
- Qualités personnelles : flexible, capable de bien gérer la pression, esprit d’équipe ;
- Aptitude physique et psychologique à travailler sous pression, en dehors des horaires normaux de travail, dans des conditions difficiles et de sécurité instable ;
- Volonté de voyager dans les zones d’intervention des projets d’IRC.
Compétences démontrées en matière de gestion et de leadership :
- Expérience démontrée dans le renforcement des capacités et le mentorat du personnel ;
- Compétences démontrées en gestion du personnel ;
- Créativité et innovation ;
- Construire et inspirer la confiance ;
- Faire preuve de capacités relationnelles et de communication ;
- Esprit d’équipe et capacité de résolution des conflits.
Langues :
- Maîtrise du français (écrit et parlé) obligatoire ;
- Une connaissance pratique des langues locales parlées au Mali (Sonrhaï, Tamasheq) est un atout.
Exigences en matière d’informatique/autres technologies :
Parfaite maîtrise de Microsoft Office, en particulier Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
