TotalEnergies est une compagnie multi-énergies mondiale de production et de fourniture d’énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité.
POSTE 1 : CHEF DE CATÉGORIE BAIES (H/F)
-Niveau Bac+3/4.
– Bonne connaissance du Réseau ou expérience dans la distribution
– Capacités analytiques et esprit de synthèse Souci de la performance économique.
– Créativité
Activités
Sous l’autorité du Responsable SFS et en relation avec les équipes commerciales réseau, notamment les
Category Manager Shop et les CDS, il veille au développement des baies d’entretien et de lavage dont il a la charge ;
– Il est un véritable spécialiste du marché de lavage et d’entretien automobile dont il connaît le fonctionnement ainsi que celui de la concurrence (il assure un contrôle de la concurrence par trimestre).
– Il est responsable de la rentabilité et des concepts TOTAL WASH et TQAS et de la vente des PEA
– Il s’assure la maîtrise des protocoles des différents concepts sous sa responsabilité
– Il définit la politique tarifaire.
– Il propose et négocie les opérations commerciales et promotionnelles ainsi que les budgets associés avec les partenaires baies ;
– Il définit et diffuse une communication promotionnelle auprès des CDS et des gérants ;
– Il analyse les résultats et entreprend les actions correctives qui s’imposent.
– Il assure le reportage des performances par articles et/ou par programme de lavage ;
– Il organise des business review (fréquence à définir) avec le Responsable SFS.
– Il aide les CDS concernant leurs problématiques spécifiques dans les baies de service.
– Il participe aux projets de création de nouveaux sites/concepts de baies d’entretien et de lavage avec les autres services. Il en est le chef de projet.
– Il participe à l’élaboration de la stratégie et des budgets (baies) sous la responsabilité du chef de service SFS
Contexte et environnement
– Les revenus SFS deviennent un des leviers majeurs d’amélioration des résultats du Réseau.
– Environnement fortement concurrentiel (montée en puissance des indépendants, marché parallèle).
– Exigence sur les aspects HSEQ (traçabilité…)
– Participation active au développement de la culture de sécurité
– Amélioration active des performances HSE
– Respect du code de conduite et du respect des normes en matière d’intégrité, notamment en matière de corruption.
– Rejet total de la corruption sous toutes ces formes, quelle qu’elle soit publique ou privée, active ou passive.
Informations Complémentaires
Le poste est accessible à toute personne en situation de handicap
Nombre d’années d’expérience requise : minimum 2 ans
POSTE 2 : Agent de magasin d’équipement
Le candidat idéal possédera les compétences et qualifications suivantes :
BSc/HND dans n’importe quel domaine de l’ingénierie, de la comptabilité ou équivalent.
Gestion des stocks et compétences analytiques.
La capacité à comprendre les détails techniques de base est essentielle.
Bonnes compétences en communication et en rédaction.
Maîtrise de l’utilisation de Microsoft Excel et SAP.
Une expérience des principes de gestion LEAN sera un avantage supplémentaire.
Le titulaire du poste reconnaît toutes les marchandises reçues des fournisseurs après s’être assuré qu’elles répondent aux spécifications requises et si les réceptions de marchandises (GR) étaient applicables.
Surveille la consommation des articles en stock et les demandes de commande pour les articles en faible stock en effectuant un exercice de pré-inventaire pour vérifier l’inventaire de toutes les marchandises.
Assurer la responsabilité dans l’expédition des biens et des équipements aux différents utilisateurs en garantissant à tout moment la conformité des soldes physiques et SAP.
Assurez-vous que les articles sont stockés conformément aux spécifications de leur fiche de données de sécurité (MSDS) et de leur fiche technique (TDS) reçues des fournisseurs pour un stockage en toute sécurité.
Effectuer une mise à jour périodique des équipements dans l’entrepôt et la communiquer aux utilisateurs concernés.
Maintenir un bon entretien dans l’entrepôt et assurer un empilement et une palettisation appropriés des marchandises.
Signaler les cas de tous les quasi-accidents et anomalies enregistrés à l’entrepôt.
Le titulaire du poste fera partie d’une équipe de planification de projet dynamique dont le devoir est d’assurer la fourniture adéquate de tout ce qui est nécessaire aux projets de l’entreprise.
L’adhésion aux normes et aux valeurs de l’entreprise en matière de sécurité et d’environnement doit toujours être respectée à tout moment.
Le titulaire du poste doit être un bon joueur d’équipe, diligent et doté d’un sens des responsabilités impeccable.
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