TotalEnergies est une compagnie multi-énergies mondiale de production et de fourniture d’énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité. Ses 105 000 collaborateurs s’engagent pour une énergie toujours plus abordable, propre, fiable et accessible au plus grand nombre. Présent dans plus de 130 pays, TotalEnergies inscrit le développement durable dans toutes ses dimensions au cœur de ses projets et opérations pour contribuer au bien-être des populations.
Profil du candidat :
De formation BAC + 4/5 en Commerce, Marketing, ou équivalent avec une première expérience professionnelle réussie dans la gestion commerciale.
- Vous disposez également des compétences techniques telles que :
- De très bonnes aptitudes commerciales et de service à la clientèle ;
- Une bonne maitrise des outils digitaux ;
- Une très bonne connaissance en bureautique (Excel, PowerPoint, Word…).
- Vous disposez également de compétences humaines/organisationnelles :
- Vous avez un excellent sens du contact ;
- Vous avez une bonne capacité d’analyse et de créativité ;
- Vous avez un sens de l’écoute et de la communication ;
- Vous avez une bonne capacité d’adaptation ;
- Vous êtes rigoureux, autonome et organisé.
Ce poste est ouvert et accessible aux personnes en situation d’handicap.
Activités
Vous êtes à la recherche de nouveaux défis? Alors rejoignez la Direction Commerciale Réseau de TotalEnergies Marketing Côte d’Ivoire et devenez son/sa futur(e) Chef de secteur Réseau (H/F).
Dans le cadre de vos missions, vous êtes en charge de :
- Décliner, animer développer et contrôler les politiques de la Direction Commerciale Réseau en matière de :
Carburants et Lubrifiants : réalisation du budget en volume et en marge
SFS : Boutique, lavage, baie d’entretien, restauration, opération d’animation et de promotion
Accueil/service /qualité : Top service, Eco Service
Hygiène /Sécurité/Environnement /Sureté des biens et des personnes
Maintenance : en interface avec la Direction d’Exploitation, il s’assure de la réalisation des interventions - Étudier, proposer et négocier les éléments économiques des contrats dans le cadre de leur mise en place de leur renouvellement ou renégociation annuelle ((BFR nécessaire, Compte d’exploitation prévisionnel)
- Maitriser et prévenir les risques financiers en procédant mensuellement au contrôle de la santé financière du gérant (situation financière)
- Analyser les performances économiques et commerciales de ses stations-services sous son autorité
- Proposer des actions d’optimisation des comptes d’exploitation réels des stations-services et met en présence les plans d’actions pour y arriver
- Proposer et mettre en œuvre les plans d’actions nécessaires à l’amélioration constante du compte de contribution des stations-services sous son autorité
- Proposer et réaliser le plan de formation continue de l’ensemble du personnel de station,
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