La société ibec exerce ses activités dans les domaines du bâtiment, travaux publics et services industriels. Les prestations fournies comprennent :
-Études, conseils et conception ;
-Réalisation et supervision des travaux ;
-Représentations technique et commerciale.
ibec se distingue particulièrement par son expertise en ingénierie civile et industrielle.
Pour les activités de ses sections de menuiserie bois & alu, construction métallique, ibec recrute :
-Un (01) chef d’atelier de menuiserie bois;
-Deux (02) menuisiers bois;
-Un (01) chef d’atelier de menuiserie aluminium;
-Deux (02) menuisiers aluminium;
-Un (01) chef d’atelier de construction métallique;
-Deux (02) chaudronniers-soudeurs;
-Un (01) superviseur des travaux de construction;
-Deux (02) électriciens bâtiment;
-Deux (02) frigoristes;
-Deux (02) plombiers et installateurs sanitaire;
-Une secrétaire-caissière.
Profils recherchés et description des postes :
Chef d’atelier menuiserie bois
Mission
Le ou la chef d’atelier anime et gère plusieurs équipes afin d’assurer la production de l’atelier dans les conditions de rendement, qualité, coûts, sécurité et délais requis par le planning de production et les dessins. Il ou elle a un rôle majeur dans l’organisation du travail et contribue à la rentabilité de l’atelier. Il ou elle respecte les budgets, la qualité et l’efficience de l’ensemble des projets qui lui sont confiés.
Formation/compétence
De niveau CAP menuiserie, ou diplôme équivalent, le ou la chef d’atelier menuiserie-bois maîtrise les machines de menuiserie bois pour le découpage, le rabotage, l’assemblage et le montage des éléments de menuiserie.
Savoir faire
-Réaliser les travaux dans les délais requis;
-Maîtriser l’utilisation des machines-outils;
-Interpréter des schémas et croquis pour l’exécution des travaux;
-Appliquer, en situation de travail, les consignes de sécurité du domaine;
-Choisir les outils adaptés;
-Être capable de manager une équipe et de prendre des décisions réfléchies.
Savoir être
Avoir l’esprit d’équipe – Capacités d’adaptation – Être à l’écoute – Force de proposition – Sens de l’organisation – Capacité à communiquer – Habilité -Rigueur – Polyvalence – Précision et le souci du détail.
Expérience
Deux (02) ans d’expérience comme chef d’atelier et trois (03) ans comme machiniste.
Menuisier bois
Mission
Le menuisier est l’opérateur technique de l’atelier de menuiserie et serrurerie multi sites. Il organise à ce titre, en lien avec son chef d’atelier, l’activité technique (tâches et planning) sur le terrain tous sites confondus.
Il maintient diverses installations en état de fonctionnement et effectue les travaux d’entretien courant dans son corps de métier plus autres lots second œuvre (faux plafond, métallerie, peinture) en suivant des directives ou d’après des documents techniques.
Il intervient sur des petits travaux urgents et/ou imprévus sur mobiliers des clients, en lien avec son responsable.
Il participe à la maintenance des machines-outils, la gestion des stocks des matières premières et consommables des ateliers.
Il peut être amené à créer des projets, fabriquer des éléments menuisés et encadrer opérationnellement une équipe d’ouvriers temporaires.
Formation/compétence
De niveau CFA menuiserie, ou diplôme équivalent, le menuisier exécutant sait exploiter les machines de menuiserie bois.
Savoir faire
-Découper, assembler et monter les éléments de menuiserie, serrurerie des portes et fenêtres;
-Fabriquer et réparer les meubles en bois, faire la pose de cuisine;
-Réaliser les travaux dans les délais requis;
-Maîtriser l’utilisation des machines-outils;
-Appliquer, en situation de travail, les consignes de sécurité du domaine;
-Choisir les outils adaptés.
Savoir être
Avoir l’esprit d’équipe – Capacités d’adaptation –Capacité d’écoute – Force de proposition – Sens de l’organisation – Capacité à communiquer – Habilité – Rigueur – Polyvalence – Précision et souci du détail.
Expérience
Deux (02) ans d’expérience comme menuisier dans un atelier et un (01)an comme machiniste.
Chef d’atelier de menuiserie aluminium
Mission
Le ou la chef d’atelier anime et gère plusieurs équipes afin d’assurer la production de l’atelier dans les conditions de rendement, de qualité, de coûts, de sécurité et de délais requis par le planning de production et des dessins. Il ou elle a un rôle majeur dans l’organisation du travail et contribue à la rentabilité de l’atelier. Il ou elle respecte les budgets, la qualité et l’efficience de l’ensemble des projets qui lui sont confiés.
Formation/compétence
De niveau CAP menuiserie, ou diplôme équivalent, le ou la chef d’atelier menuiserie aluminium maîtrise les machines de menuiserie aluminium pour le découpage, l’assemblage et le montage des éléments de menuiserie aluminium.
Savoir faire
-Réaliser les travaux dans les délais requis;
-Maîtriser l’utilisation des machines-outils de menuiserie d’aluminium;
-Interpréter des schémas et croquis pour l’exécution des travaux;
-Découpage de l’aluminium et du vitrage;
-Assemblage et pose des éléments de menuiserie aluminium;
-Réparation d’élément en aluminium;
-Appliquer, en situation de travail, les consignes de sécurité du domaine;
-Choisir les outils adaptés;
-Être capable de manager une équipe et de prendre des décisions réfléchies.
Savoir être
Avoir l’esprit d’équipe – Capacités d’adaptation –capacité d’écoute – Force de proposition – Sens de l’organisation – Capacité à communiquer – Habilité – Rigueur – Polyvalence – Précision et le souci du détail – Sens de l’esthétique.
Expérience
Trois (03) ans d’expérience comme chef d’atelier.
Menuisier aluminium
Mission
Le menuisier est l’opérateur technique de l’atelier de menuiserie et serrurerie multi sites. Il organise à ce titre, en lien avec son chef d’atelier, l’activité technique (tâches et planning) sur le terrain tous sites confondus.
Il maintient diverses installations en état de fonctionnement et effectue les travaux d’entretien courant dans son corps de métier plus autres lots second œuvre (faux plafond, métallerie, vitrerie) en suivant des directives ou d’après des documents techniques.
Il intervient sur des petits travaux urgents et/ou imprévus chez les clients, en lien avec son responsable.
Il participe à la maintenance des machines-outils, la gestion des stocks des matières premières et consommables des ateliers.
Il peut être amené à créer des projets, fabriquer des éléments et à encadrer opérationnellement une équipe d’ouvriers temporaires.
Formation/compétence
De niveau CFA menuiserie, ou diplôme équivalent, le menuisier aluminium exécutant sait exploiter les machines de menuiserie aluminium.
Savoir faire
-Découper, assembler et monter les éléments de menuiserie alu, serrurerie des portes et fenêtres;
-Fabriquer et réparer les meubles en aluminium;
-Réaliser les travaux dans les délais requis;
-Maîtriser l’utilisation des machines-outils;
-Appliquer, en situation de travail, les consignes de sécurité du domaine;
-Choisir les outils adaptés.
Savoir être
Avoir l’esprit d’équipe – Capacités d’adaptation – Capacité d’écoute – Force de proposition – Sens de l’organisation – Capacité à communiquer – Habilité – Rigueur – Polyvalence – Précision et le souci du détail.
Expérience
Deux (02) ans d’expérience comme menuisier alu dans un atelier.
Chef d’atelier de construction métallique
Mission
Au sein d’une équipe de professionnels, vous assurez la liaison entre la direction et les ouvriers. De votre travail, à la fois technique et managérial, dépend l’atteinte ou non des objectifs de production.
Votre rôle est multiple, déterminé par les besoins du moment. Ainsi, au quotidien, vous pouvez tour à tour être amené à :
– discuter des objectifs de production et d’objectif qualité avec la Direction;
– respecter les plannings;
– superviser le processus productif : mesure de la performance, adaptation des cadences;
– veiller à la maintenance du matériel et la sécurité des personnes;
– surveiller le niveau des stocks, assurer la coordination entre l’arrivée de matières premières et l’envoi de produits finis….;
Vous êtes également en première ligne dans la résolution des problèmes de production ou de conflits interpersonnels. L’équipe est composée de : métalliers, soudeurs, forgerons, chaudronnier etc.
Formation/compétence
De niveau BAC 2 en chaudronnerie, Ti/1, BT ou BP en chaudronnerie soudure, ou diplôme équivalent, le ou la chef d’atelier construction métallique maîtrise les machines-outils de chaudronnerie et de soudure (à l’arc, mig-mag, tig, …) pour le découpage, l’assemblage et le montage des éléments métalliques.
Savoir faire
-Maîtriser la lecture des plans (repérage, ancrage, boulonnerie…);
-Être apte à travailler en hauteur;
-Maîtriser l’utilisation des machines-outils de son domaine d’intervention;
-Avoir la capacité d’être indépendant et de prendre des décisions réfléchies;
-Gérer le matériel sur le chantier;
-Réaliser le montage de structures métalliques de tout type;
-Assurer l’achèvement du chantier dans les détails;
-Faire l’entretien, la réparation et la peinture;
-Avoir la capacité de manager une équipe;
-Réaliser les travaux dans les délais requis;
-Interpréter des dessins et croquis pour l’exécution des travaux;
-Appliquer et faire appliquer, en situation de travail, les consignes de sécurité du domaine;
-Choisir les outils adaptés;
-Être capable de manager une équipe et de prendre des décisions réfléchies.
Savoir être
Avoir l’esprit d’équipe – Capacités d’adaptation–capacité d’écoute – Force de proposition – Sens de l’organisation – Capacité à communiquer – Habilité -Rigueur – Polyvalence – Précision et le souci du détail.
Expérience
Trois (03) ans d’expérience comme chef d’atelier. Posséder une expérience réussie en tant que monteur en construction métallique
Chaudronniers-soudeurs-monteur
Mission
Les principales missions sont :
– Découper des feuilles de métal selon le tracé exigé,
– Donner une forme en appliquant différentes actions : pliage, cintrage, perçage, emboutissage,
– Assembler les éléments en soudant, boulonnant, rivetant.
Formation/compétence
De niveau CAP, BT chaudronnerie soudure, ou diplôme équivalent, le chaudronnier soudeur maîtrise la réalisation des structures métalliques à partir de plan.
Savoir faire
-Maîtriser la lecture des plans (repérage, ancrage, boulonnerie…);
-Être apte à travailler en hauteur;
-Maîtriser l’utilisation des outils manuels et des machines-outils de son domaine d’intervention;
-Préparer et fabriquer des pièces métalliques;
-Préparer, dégraisser et décaper des pièces à souder;
-Exécuter les différents procédés de soudures (à l’arc électrique, tig, mig-mag, …);
-Nettoyer, contrôler et faire le polissage de la soudure;
-Faire l’entretien, la réparation et la peinture;
-Appliquer, en situation de travail, les consignes de sécurité du domaine;
-Choisir les outils adaptés.
Savoir être
Avoir l’esprit d’équipe – Capacités d’adaptation –Capacité d’écoute – Force de proposition – Sens de l’organisation – Capacité à communiquer – Habilité – Rigueur – Polyvalence – Précision et le souci du détail.
Expérience
Un (01) an d’expérience comme chaudronnier soudeur dans un atelier
Un superviseur des travaux de construction
Mission
La supervision de travaux et de suivi Qualité consiste à assurer tout au long de l’exécution du projet de construction, le respect des consignes de sécurité, le plan Qualité et la conformité des installations livrées par les artisans ou fournisseurs.
Les principales missions sont :
Dans le domaine des travaux :
– Assurer la conformité au cahier des charges du projet de construction;
– Assurer la conformité au plan Qualité et aux spécifications;
– Planifier, organiser, coordonner et contrôler le travail des équipes;
– Veiller au respect des délais, de la sécurité et de la qualité;
– Vérifier le bon suivi des plans;
– Être disponible et joignable pour les décisions urgentes;
– Réagir promptement en cas d’intempéries.
Dans le domaine de la sécurité :
– Appliquer et faire appliquer la politique sécurité sur le chantier avec un objectif de ZERO ACCIDENT;
– Assurer le management des interférences avec les unités en fonctionnement.
Formation/compétence
De niveau Licence en génie civil, le superviseur des travaux a un esprit d’équipe et communique efficacement et est capable de gérer le stress et de travailler sous pression.
Savoir faire
-Maîtriser la lecture des plans architecturaux;
-Être apte à travailler en hauteur;
-Appliquer et faire appliquer, en situation de travail, les consignes de sécurité du domaine;
-Choisir les outils adaptés;
-Maîtriser les logiciels DAO (Autocad, …) et pack-office;
-Organiser les flux de chantiers;
-faire des audits chantiers, corrections des anomalies.
Savoir être
Avoir l’esprit d’équipe – Capacités d’adaptation – Capacité d’écoute – Force de proposition – Sens de l’organisation – Capacité à communiquer – Habilité – Rigueur – Polyvalence – Précision et le souci du détail.
De nature autonome, rigoureux et motivé, vous souhaitez collaborer avec une équipe dynamique sur un projet de grande envergure.
Expérience
Trois (03) ans d’expérience comme superviseur des travaux de construction.
Deux (2) électriciens bâtiment
Mission
-Mettre en place des aménagements pour l’installation d’un réseau domestique ou sa rénovation;
-Effectuer le câblage et installation électrique;
-Positionner, raccorder, et équiper une armoire électrique;
-Mettre sous tension une installation électrique.
Formation/compétences
CAP, BT ou BAC 2 en électricité d’équipement ou tout autre diplôme équivalent.
Savoir faire
-Connaître parfaitement le domaine de l’électricité et les normes de sécurité;
-Savoir lire et exploiter schéma électrique;
-Maîtriser les normes de sécurité et les règlements techniques dans le domaine.
Savoir être
Avoir l’esprit d’équipe – Capacités d’adaptation–Capacité d’écoute – Force de proposition – Sens de l’organisation – Capacité à communiquer – Habilité -Rigueur – Polyvalence – Précision et le souci du détail.
Expérience
03 ans d’expérience en tant qu’électricien sur les chantiers de construction.
Deux frigoristes
Mission
-Monter les appareils comprenant le câblage, les raccordements frigorifiques et électriques;
-Assurer le service d’entretien et de dépannage des systèmes réfrigérés, chambre froid industrielle et domestique;
-Identifier les causes et conséquences d’un dysfonctionnement ou d’une panne sur une installation et préconiser des solutions;
-Effectuer le réglage des différents appareils électriques, électroniques et organes frigorifiques.
Formation/compétences
CAP, BAC 2 ou tout autre diplôme équivalent.
Savoir faire
-Savoir utiliser des appareils de mesure électrique;
-Maîtriser et interpréter les schémas électriques, fluidiques;
-Respecter les mesures de sécurité;
-Avoir une aptitude aux travaux manuels (soudure, montage divers, plomberie…).
Savoir être
Avoir l’esprit d’équipe – Capacités d’adaptation–Capacité d’écoute – Force de proposition – Sens de l’organisation – Capacité à communiquer – Habilité -Rigueur – Polyvalence – Précision et le souci du détail.
Expérience
Trois (03) ans d’expérience en tant que frigoriste sur les chantiers.
Deux plombiers et installateurs sanitaire
Mission
-Préparer et installer les équipements sanitaires et canalisations d’eau;
-Régler, mettre en service et réparer les différentes installations;
-Effectuer les travaux de maintenances et de mise aux normes;
-Participer à la poser des systèmes de climatisation et ventilation à usage domestique et industrielle, ainsi qu’intervenir pour l’installation et la -maintenance de piscine.
Formation/compétence
CAP, BT ou BAC 2 ou tout autre diplôme équivalent.
Savoir faire
-Savoir lire et interpréter un plan;
-Connaître les différents matériaux;
-Connaître les règles et normes de sécurité;
-Avoir des connaissances thermiques et hydrauliques;
-Maitriser les techniques de soudure, de mesure ou encore de traçage.
Savoir être
Avoir l’esprit d’équipe – Capacités d’adaptation–Capacité d’écoute – Force de proposition – Sens de l’organisation – Capacité à communiquer – Habilité -Rigueur – Polyvalence – Précision et le souci du détail.
Expérience
03 ans d’expérience en tant que plombier et installateur sanitaire.
Une secrétaire-caissière
Mission
-Rédiger des mails, lettres, comptes rendus et autres documents administratifs;
-Rédiger les rapports de réunion;
-Accueillir les visiteurs de l’entreprise;
-Assurer la gestion des appels téléphoniques;
-Gérer toutes les rentrées et sorties de liquidité en général;
-Effectuer les opérations de retrait et de versement d’argent.
Formation/compétence
BAC G1, BTS ou tout autre diplôme équivalent.
Savoir faire
-Bureautique et informatique;
-Communication orale et écrite;
-Avoir une rapidité de prendre des notes au cours des réunions.
Savoir être
Avoir l’esprit d’équipe – Capacités d’adaptation–Capacité d’écoute – Force de proposition – Sens de l’organisation – Capacité à communiquer – Habilité -Rigueur – Polyvalence – Précision et le souci du détail – courtoisie.
Expérience
Avec ou sans expérience
Modalité de candidature :
CV, lettre de motivation et attestations de fin d’étude ou d’apprentissage à déposer jusqu’au 30/11/2022 au siège de l’ibec sise à Avépozo dans la rue de l’école primaire Évangélique d’Avépozo. A 600 m du complexe scolaire Vic Intelligentsia en allant vers Aného.
Pour plus d’information veuillez contacter : (+228) 93836422 / 97701210.
