L’agence nationale pour l’emploi (ANPE) est un établissement public chargé d’enregistrer les demandeurs d’emploi du Togo et de leur proposer du travail.
Poste 1 : CONTROLEUR/ SUPERVISEUR (H/F)
L’Agence nationale pour l’emploi recherche pour une société basée à Lomé :
- Un (01) Contrôleur/ Superviseur (H/F)
Activités principales
- gérer les horaires des salariés, leurs plannings, les demandes de congés et de permissions ;
- confier des tâches aux employés et surveiller leurs progrès ;
- s’assurer que les objectifs quotidiens sont atteints ;
- former et participer à l’intégration des nouveaux employés ;
- veiller au bon respect des règles et réglementations de l’entreprise ;
- assurer la liaison entre les différents points et manager les équipes.
Profil du candidat
- être titulaire d’un BAC+3 en gestion, management ou tout autre diplôme équivalent ;
- avoir une expérience professionnelle de deux (02) ans minimum dans un poste similaire ;
- avoir de bonnes aptitudes en gestion et en management d’équipes ;
- être capable de gérer plusieurs taches simultanément.
Dossiers de candidature
Cv actualisé et copie du dernier diplôme à envoyer à l’adresse : [email protected] au plus tard le 27 juin 2023 à 17 heures.
NB : Mentionner en objet du mail : « candidature au poste de………………………….. »
Poste 2 : ASSISTANTE DE DIRECTION
L’Agence nationale pour l’emploi recherche pour une société basée à Lomé :
Une (01) Assistante de direction
Activités principales
- assurer l’accueil physique et téléphonique des interlocuteurs ;
- gérer les agendas électroniques et contrôler les échéances ;
- saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, mails, rapports ….), les reproduire et les diffuser ;
- faire le suivi des courriers et des correspondances et gérer l’organisation matérielle et logistique des réunions ;
- participer aux séances, prendre des notes, rédiger les procès-verbaux, les comptes rendus de réunions et les diffuser.
Profil du candidat
- être titulaire d’un BAC+2 en secrétariat de direction ;
- disposer d’une expérience professionnelle minimale de deux (02) ans à un poste similaire ;
- avoir de très bonnes capacités rédactionnelles et d’expression orale ;
- être capable de prendre des initiatives et faire face aux situations d’urgence.L’Agence nationale pour l’emploi recherche pour une société basée à Lomé :Dossiers de candidatureCv actualisé et copie du dernier diplôme à envoyer à l’adresse : [email protected] au plus tard le 27 juin 2023 à 17 heures.NB : Mentionner en objet du mail : « candidature au poste de………………………….. »
Poste 3 : Un (01) Barman professionnel (H/F)
L’Agence nationale pour l’emploi (ANPE) recherche pour un établissement hôtelier :
Un (01) Barman professionnel (H/F)
Profil du candidat
- être titulaire d’un Brevet professionnel Barman ou toute autre formation reconnue équivalente ;
- avoir une expérience professionnelle minimale de deux (02) ans dans un poste similaire ;
- maitriser le service de bar et/ou de salle ;
- maitriser la gestion des stocks des ingrédients et de boissons.
Dossiers de candidature
Cv actualisé et une copie du dernier diplôme à envoyer à l’adresse [email protected] au plus tard le 26 juin 2023 à 17 heures.
Poste 4 : Serveuse
L’Agence nationale pour l’emploi (ANPE) recherche pour un établissement hôtelier :
Une (01) Serveuse
Profil du candidat
- avoir le niveau première ou terminal ou une formation en hôtellerie et restauration ;
- avoir une expérience professionnelle minimale de deux (02) ans dans un poste similaire ;
- maitriser les règles d’hygiène et de sécurité ;
- avoir des aptitudes à gérer les réclamations et les remarques négatives.
Dossiers de candidature
Cv actualisé et une copie du dernier diplôme à envoyer à l’adresse [email protected] au plus tard le 26 juin 2023 à 17 heures.
Poste 5 : Gérant (H/F)
L’Agence nationale pour l’emploi (ANPE) recherche pour un établissement hôtelier :
Un (01) Gérant (H/F)
Profil du candidat
- avoir un diplôme de BAC G2, G3 ; A4 ou D ;
- avoir une expérience professionnelle minimale de deux (02) ans dans un poste similaire ;
- avoir une vaste connaissance pratique des boissons alcoolisées et non alcoolisées ;
- avoir des compétences en matière de gestion des ressources et de contrôle des stocks ;
- avoir une bonne connaissance des principes comptables de base, de la gestion du personnel et du marketing.
Dossiers de candidature
Cv actualisé et une copie du dernier diplôme à envoyer à l’adresse [email protected] au plus tard le 26 juin 2023 à 17 heures.
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