L’agence nationale pour l’emploi (ANPE) recrute pour une institution de la place :
Un (01) Community Manager (H/F)
En tant que Community Manager, vous serez le visage numérique de l’institution. Vous serez chargé(e) de développer, d’animer et de gérer la présence de l’institution en ligne sur les réseaux sociaux et autres plateformes. Votre rôle consistera à créer du contenu engageant et à interagir avec les partenaires pour renforcer la notoriété de l’institution et à fidéliser son audience.
Responsabilités :
- Gestion des réseaux sociaux :
- Créer et publier du contenu original et percutant sur les différents comptes de médias sociaux (Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn, etc.) de l’institution,
- Surveillez les hashtags, et les sujets d’actualité susceptibles de générer de l’engagement pour l’institution,
- Surveiller et répondre aux commentaires, aux messages directs et aux mentions sur les réseaux sociaux de manière proactive et professionnelle.
- Développer et mettre en œuvre des stratégies de croissance pour augmenter la présence et l’engagement de l’institution sur les réseaux sociaux.
- Gestion de contenu :
- Développer des calendriers éditoriaux pour planifier et organiser le contenu à publier sur les plateformes sociales, en tenant compte des objectifs et des tendances actuelles.
- Créer et/ou coordonner la création de contenu visuel, écrit et multimédia (images, vidéos, articles de blog, etc.) pour alimenter les canaux de communication de l’institution,
- Suivre les performances du contenu et analyser les données d’engagement pour évaluer l’efficacité des stratégies et identifier les opportunités d’amélioration.
Profil du candidat
- être titulaire d’un diplôme BAC+2/3 dans le domaine informatique et connexe ou en communication ;
- être à l’aise avec la création de contenus web ;
- maîtriser parfaitement la gestion des réseaux sociaux et plateformes,
- disposer de solides compétences et expériences en design,
- maitriser parfaitement le pack office,
- être autonome, organisé et capable de délivrer les résultats dans les délais.
Dossiers de candidature
Les dossiers de candidature doivent comprendre :
- Une lettre de motivation adressée au DG de l’ANPE ;
- Un curriculum vitae détaillé accompagné des copies des diplômes et attestations de travail.
Modalités de recrutement
- Présélection ;
- Entretien professionnel.
Adresse et date limite de dépôt de dossiers
Les dossiers de candidatures doivent être déposés à l’adresse : [email protected] au plus tard le 27 mai 2024 à 12 heures.
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