SUNU Investment Holding (SIH) est la holding du Groupe SUNU en charge de porter les filiales bancaires avec des prérogatives d’assistance sur les fonctions métier de la banque.
S’assurer que SIH et ses filiales sont en conformité avec toutes les lois et réglementations applicables dans les pays d’activité. Aider à la mise en place et au maintien d’une culture de conformité au sein du Groupe.
MISSIONS
▪ Veiller au respect de la politique et de la charte de Conformité par le personnel au sein du groupe bancaire ;
▪ S’assurer que les filiales se conforment aux exigences légales et réglementaires locales ;
▪ Veiller à ce que les meilleures pratiques internationales en matière de Conformité soient adoptées dans l’ensemble du groupe ;
▪ Maintenir à jour la Politique LBC/FT/FP du Groupe et assurer sa mise en œuvre dans toutes les filiales, en tenant compte des lois et réglementations locales ;
▪ Veiller à ce que les politiques de conformité du Groupe soient tenues à jour vis-à-vis de l’évolution des lois et réglementations des pays où le groupe est présent ;
▪ Définir un programme de contrôle de la conformité du groupe et s’assurer que les filiales l’adaptent et le mettent en œuvre ;
▪ Assurer une formation régulière du personnel en matière de LBC/FT/FP et sur les autres thématiques de la Conformité ;
▪ Conseiller la direction sur la manière dont les activités doivent être conformes aux lois, réglementations et meilleures pratiques internationales ;
▪ Répondre aux questionnaires de due diligence des investisseurs, partenaires et des banques correspondantes ;
▪ S’assurer que le programme de contrôle et de formation de la conformité au niveau des filiales, est validé par les Conseils d’Administration en filiale.
QUALITÉS REQUISES
▪ Capacité de comprendre, d’interpréter et d’adapter les exigences légales et réglementaires à l’entreprise ;
▪ Connaissance approfondie des examens et de la conception des contrôles ;
▪ Aptitude à communiquer avec la direction de la Conformité et la Direction Générale ;
▪ Aptitude à communiquer avec les organismes de réglementation ;
▪ Sens du détail et capacité à identifier les risques liés à l’activité et les faiblesses du contrôle interne ;
▪ Volonté d’apprendre, de comprendre, de suivre les exigences légales et règlementaires et de surveiller de plusieurs pays ;
▪ Volonté d’entreprendre une formation formelle ou informelle lorsque cela est nécessaire pour augmenter et développer ses capacités ;
▪ Faire preuve d’intégrité et de responsabilité ;
▪ Capacité à utiliser des logiciels informatiques de base ;
▪ Capacité à s’adapter rapidement à l’évolution de l’environnement ;
▪ Solides compétences en communication pour motiver et développer d’autres équipes, mener une formation formelle à temps plein, influencer les niveaux supérieurs de décision, fournir des conseils professionnels, gérer des informations et des relations internes et externes sensibles.
PROFIL
▪ BAC+5 (école de commerce, université) en Finances, Gestion des risques, ou autres diplômes équivalents.
▪ Expérience pertinente (8 ans minimum) dans une fonction de conformité / juridique / audit auprès d’une société de services financiers et / ou un régulateur.
▪ Connaissance approfondie des exigences légales et réglementaires qui encadrent les services financiers en Afrique.
LIEU DE TRAVAIL
Abidjan, des déplacements dans les sociétés du Groupe sont à prévoir.
COMMENT POSTULER ?
Merci d’envoyer votre candidature (CV + Lettre de motivation) en précisant en objet : « Chargé de Conformité Groupe 2025 », à l’adresse suivante : [email protected] ».
Date limite de réception des candidatures : 14/01/2025 à 18 h
