SUNU Business Guinée GIE recrue Un Chargé des Ressources Humaines (F/H)
Conakry / République de Guinée
SUNU Business Guinée GIE est la société du Groupe SUNU en charge de la gestion des projets de digitalisation de la production des services d’assurances dans une perspective d’amélioration de la relation clients en Guinée.
Assurer la gestion et le développement des ressources humaines afin de soutenir la performance de l’organisation tout en veillant au respect du cadre légal et social.
Responsabilités principales
▪ Assurer l’administration du personnel : constitution des dossiers administratifs des nouveaux entrants, rédaction des contrats de travail, gestion des congés et absences ;
▪ Assurer le suivi des échéances contractuelles: période d’essai, CDD, stage et départ des collaborateurs ;
▪ Gérer la paie via l’outil dédié ;
▪ Contribuer à la mise en œuvre des procédures disciplinaires ;
▪ Veiller à la bonne applicabilité des procédures RH ;
▪ Assurer la gestion des dossiers physiques et numériques du personnel et des stagiaires ;
▪ Recueillir les besoins en recrutement et participer au processus de recrutement ;
▪ Gérer la communication interne en coordination avec les équipes Communication ;
▪ Centraliser les besoins en formation et participer à la préparation des plans de formation ;
▪ Centraliser et suivre les fiches d’évaluation et de fixation des objectifs du personnel ;
▪ Gérer l’intégration des nouvelles recrues ;
▪ Organiser les événements d’entreprise ;
▪ Contribuer à la gestion des relations sociales ;
▪ Participer au développement et à la gestion des talents.
Compétences requises
▪ Excellente connaissance de la législation et des réglementations en matière de RH ;
▪ Solides aptitudes en rédaction professionnelle ;
▪ Maîtrise des outils de gestion RH et des logiciels de paie ;
▪ Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément ;
▪ Aptitude à suivre et analyser des indicateurs RH ;
▪ Esprit d’équipe et collaboration ;
▪ Sens de l’analyse, de la synthèse et de l’organisation ;
▪ Capacité d’adaptation et de gestion des conflits .
Profil
▪ BAC+3/5 en gestion des ressources humaines, en droit ou tout autre diplôme équivalent,
▪ Justifier d’une expérience de 3 ans minimum.
Comment postuler ?
Merci d’envoyer votre Curriculum Vitae en précisant en objet : «Chargé des Ressources Humaines», à l’adresse suivante : [email protected] au plus tard le 14 janvier 2026 à 16h00.
NB : Seules les candidatures retenues seront contactées
