SUNU GROUP est un groupe panafricain de services financiers créé en 1998 par M. Pathé Dione, Président Directeur Général avec d’anciens collaborateurs. Par l’acquisition et la création d’entreprises au fil des ans, SUNU GROUP est aujourd’hui présent dans 15 pays d’Afrique subsaharienne : Bénin, Burkina Faso, Cameroun, Centrafrique, Côte d’Ivoire, Gabon, Ghana, Guinée, Libéria, Mali, Niger, Nigéria, RDC, Sénégal, Togo. Le Groupe compte 24 compagnies d’Assurance Vie & Dommages (IARD), 1 Banque, 1 Entreprise de Microfinance et 2 Gestionnaires Santé.
Poste 1 : Responsable des Ressources Humaines et Moyens Généraux (H/F) – Yaoundé
SUNU Assurances
Yaoundé, Centre, Cameroon
· 15 Sep. 2022
Description
SUNU Assurances Vie Cameroun recrute Un Responsable des Ressources Humaines et Moyens Généraux (H/F)
Missions / Responsabilités / Activités
Assurer la bonne gestion des ressources humaines et le fonctionnement de l’environnement de travail.
MISSIONS PRINCIPALES
Définir la stratégie et la politique des RH conformément aux objectifs stratégiques de la société (gestion des recrutements, des évaluations du personnel, des bilans de carrière, de l’intégration, etc…)
Assurer la gestion administrative du personnel (paie, missions, attestations et autres documents légaux, déclarations du personnel, contrats de travail et d’assurances, etc.)
Veiller au respect de la réglementation (code du travail, règlement intérieur, conventions et autres textes applicables)
Animer le dialogue social et veiller au climat social et à la bonne communication interne.
Mettre en permanence à la disposition du personnel, le matériel, les fournitures nécessaires pour un travail efficace
Assurer un cadre de travail approprié et sécurisé (mobilier, véhicules, locaux, etc.)
Assurer une gestion efficiente des approvisionnements et des stocks de matières et fournitures
Compétences / Exigences / Qualités
Justifier d’au moins 04 années d’expérience au sein d’un service ou d’un cabinet de gestion des Ressources Humaines
BAC +3/4 minimum en Gestion des Ressources Humaines ou autres domaines connexes
QUALITÉS & COMPETENCES REQUISES
Avoir une bonne connaissance des différents métiers et de l’organisation des entreprises
Connaître la législation en matière de gestion de l’environnement
Savoir transformer les orientations stratégiques de l’entreprise en objectifs spécifiques
Parfaite connaissance de la réglementation en matière de gestion du personnel
Avoir une bonne maîtrise des logiciels de bureautiques et de traitement de la paie
Maitriser la gestion des approvisionnements et des stocks
Être agile et avoir le sens de l’innovation
Etre orienté résultat et avoir le la culture de la performance | Respecter les hommes et les femmes
Savoir travailler en d’équipe
Avoir des capacités d’intégrations et d’assimilation
Être meneur d’hommes et faire preuve de leadership
Être de bonne moralité et être intègre
Savoir communiquer.
Profil du candidat
» Niveau d’expérience: Expérimenté
» Années d’expérience: Entre 3 ans et 5 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
Poste 2 : Conseillers en Assurance (F/H) – Yaoundé
SUNU Assurances
Yaoundé, Centre, Cameroon
· 15 Sep. 2022
Description
SUNU Assurances Vie Cameroun recherche pour son bureau direct de Yaoundé des Conseillers en Assurance (F/H)
Missions / Responsabilités / Activités
Développer et garantir la pérennité de la clientèle afin d’accroître le chiffre d’affaires
MISSIONS
Organiser et assurer la prospection, conseiller, négocier et conclure la vente des contrats
Réaliser le suivi de son portefeuille clients
Compétences / Exigences / Qualités
Agé(e) de 18 à 35 ans
BAC + 2 en Gestion commerciale, Assurance, Finance ou tout autre diplôme jugé équivalent
Justifier d’une expérience de 02 ans minimum à un poste similaire dans une compagnie d’assurance ou une banque.
COMPETENCES ET APTITUDES
Bonne présentation et éloquence
Bonne connaissance des techniques de ventes
Bonne capacité à travailler en équipe
Dynamisme et honnêteté
Bonne capacité d’adaptation et d’écoute
Aptitude à rédiger des rapports d’activités
Bonne capacité de persuasion
Profil du candidat
» 18 – 35 ans
» Niveau d’expérience: Expérimenté
» Années d’expérience: Entre 2 an et 3 ans
» Niveau Académique Minimum: Bac+2 (BTS / HND,…)
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
Poste 3 : Gestionnaire Sinistre (F/H) – Douala
SUNU Assurances
Douala, Littoral, Cameroon
· 10 Sep. 2022
Description
SUNU Assurances Vie Cameroun recherche un Gestionnaire Sinistre (F/H)
Missions / Responsabilités / Activités
Assurer le suivi des sinistres et l’indemnisation des clients
Recevoir, analyser et traiter les demandes de prestations (déclarations de sinistres) pour
s’assurer de leur régularité (forme et fond)
Instruire les dossiers sinistres en mettant un accent sur leur conformité et l’application des garanties
Assurer le suivi du règlement des dossiers
Suivre le paiement des sinistres
Assurer une bonne tenue des dossiers
Compétences / Exigences / Qualités
BAC+3 en droit ou en assurances
Justifier d’une expérience d’au moins 01 an en gestion des sinistres
Parler couramment Anglais serait un atout
COMPETENCES ET APTITUDES
Bonne connaissance du droit des assurances, du code CIMA, des produits et principes de l’assurance vie
Bonne utilisation des outils office : Excel, Word, Powerpoint, Outlook
Connaissance de la rédaction administrative
Esprit d’analyse et de synthèse, compétences dans l’élaboration des reportings
Travail d’équipe et bonne organisation
Capacité d’adaptation et à travailler sous pression
Agilité et orientation client
Profil du candidat
» Niveau d’expérience: Expérimenté
» Années d’expérience: Entre 1 an et 2 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
