SUNU GROUP est un groupe panafricain de services financiers créé en 1998 par M. Pathé Dione, Président Directeur Général avec d’anciens collaborateurs.
Par l’acquisition et la création d’entreprises au fil des ans, SUNU GROUP est aujourd’hui présent dans 15 pays d’Afrique subsaharienne : Bénin, Burkina Faso, Cameroun, Centrafrique, Côte d’Ivoire, Gabon, Ghana, Guinée, Libéria, Mali, Niger, Nigéria, RDC, Sénégal, Togo.
Le Groupe compte 23 compagnies d’Assurance Vie & Dommages (IARD), 1 Banque, 1 Entreprise de Microfinance et 2 Gestionnaires Santé
POSTE 1
Auditeur Interne (F/H)
MISSION
Contribuer à la bonne gouvernance de la filiale du pays en évaluant le degré de maîtrise des risques liés à leur fonctionnement, la qualité des dispositifs de contrôle interne et l’efficacité de leur organisation.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
-Mettre en place et animer le dispositif de coordination des activités d’audit dans les sociétés
-Évaluer les risques et les dispositifs de contrôle Mener ou faire réaliser les études nécessaires à l’analyse de la structure auditée ou à l’amélioration de ses méthodes et outils
-Piloter les missions ou dispositifs . définir, planifier, coordonner et contrôler le déroulement des missions d’audit, assurer les relations avec les interlocuteurs internes (contrôle de 1 er et 2nd niveau) ou externes (CaC, DNA, CRCA, etc.) concernés par l’audit
-Réaliser les missions auprès des sociétés : produire les rapports des missions réalisées, suivre la mise en œuvre des recommandations
-Assister dans les autres travaux et missions demandés par la Direction générale : soutenir la Direction générale sur toute mission jugée nécessaire
– Suivre les évolutions (environnementales, technologiques, juridiques ou concurrentielles) pouvant avoir un impact sur le domaine audité
APTITUDES REQUISES
– Bonne connaissance de la méthodologie, des normes professionnelles d’audit et de contrôle interne
– Bonne connaissance de la réglementation et des activités des assurances et/ou de la banque
• Bonne connaissance de l’organisation, des métiers et produits des sociétés d’assurances
-Maîtrise des techniques de conduite de mission, d’animation de groupes et de réunions
• Bonnes aptitudes rédactionnelles et à évaluer l’efficacité des contrôles
• Capacité à travailler en langue anglaise
• Force d’innovation, de proposition et dans le respect des délais
• Capacité d’écoute et d’expression (orale et écrite), aptitudes relationnelles et pédagogie
• Sens de l’organisation, esprit critique, d’analyse et de synthèse
• Rigueur, discrétion, intégrité et honnête intellectuelle
PROFIL
– Formation BAC +4/5 minimum type Master Audit interne et contrôle de gestion, Audit interne et management du risque, Audit financier…
• Expérience d’au moins 5 ans en audit interne, contrôle interne ou audit informatique au sein d’une société d’assurance, banque ou en cabinet d’audit.
LIEU DE TRAVAIL Libreville, Gabon.
COMMENT POSTULER ?
Merci d’envoyer votre candidature (CV + Lettre de motivation) en précisant en objet : «Recrutement Auditeur Interne 2022», à l’adresse suivante : [email protected]
Date limite de réception des candidatures : 17 juin 2022 à 15h30.
N.B : Seules les candidatures retenues seront contactées.
POSTE 2
Un Responsable Actuariat & Réassurance (F/H)
Assurer la surveillance du portefeuille à travers la conception et la mise en place d’outils de mesure et de suivi statistique. Attirer l’attention de la Direction Générale sur les éventuelles incohérences et anomalies relevées suite aux analyses statistiques effectuées.
MISSIONS
• La réalisation des travaux d’inventaire : élaboration du dossier d’inventaire, calculs des provisions techniques Établissement et analyse des comptes prévisionnels : estimation du chiffre d’affaires, des prestations et des éléments techniques du solde de souscription (provisions mathématiques, intérêts techniques, participations aux bénéfices, …)
• Les rapprochements Technique/Comptabilité
• L’analyse des comptes et des résultats techniques La rédaction du rapport d’analyse des marges L’automatisation du processus d’inventaire et des travaux techniques • Les activités liées aux cessions en réassurance
• La gestion des portefeuilles : analyses des bases de données, élaboration des relevés de comptes et des états
• Les analyses statistiques et prévisionnelles ainsi que les calculs d’aide à la décision
• La participation à l’élaboration de nouveaux produits sous le contrôle de la DTC ; la tarification des produits spécifiques (contrats individuels et collectifs)
• L’exécution des travaux de réassurance dans le respect des normes techniques Groupe et de la réglementation Le suivi et la surveillance du portefeuille (études statistiques et analyse de la rentabilité des produits)
QUALITÉS REQUISES
• Avoir une bonne connaissance du secteur assurantiel et du cadre réglementaire
Maîtriser les outils bureautiques (Excel, Word ou PowerPoint) Avoir des compétences statistiques, actuarielles ou économétriques Maîtriser les calculs actuariels en assurance vie
-Connaitre les techniques et outils de la gestion de projets et de travail collaboratifs Savoir gérer des projets ou chantiers (planification, coordination, suivi budgétaire, contrôle et reporting) Avoir de fortes capacités d’innovation et être agile
-Développer le travail d’équipe, favoriser des relations d’échanges et le climat de coopération Faire preuve de curiosité et de créativité
Être rigoureux, discret et être force de proposition Avoir des qualités de communicateur. –
PROFIL
– Minimum Bac+5, Statistique Actuariat / Mathématiques / Sciences économiques.
-Une expérience minimum de 4 ans, idéalement dans une fonction similaire et avec une première expérience à un poste d’encadrement.
COMMENT POSTULER
Merci d’envoyer votre candidature (CV + Lettre de motivation) à l’adresse suivante : [email protected] en précisant en objet : « Recrutement RESP ACT & REASS GN 2022 » ou déposer sous pli fermé au siège sise à Teminetaye, Immeuble Kaleta Rue KA 050. Date limite de réception des candidatures . 20 juin 2022 à 18 h 00.
N.B: Seules les candidatures retenues seront contactées.
POSTE 3
un Chargé de la Bancassurance (F/H)
Vous devez cibler et prospecter la clientèle Banques et Établissements Financiers afin d’accroître le chiffre d’affaires.
MISSIONS
• Animer la force de vente des partenaires bancaires et IMF,
• Effectuer un suivi des productions des différents partenaires, Participer à la prospection de nouveaux partenaires,
• Réaliser une veille concurrentielle sur son domaine (marché, produits…), Veiller à la conservation du portefeuille, Faire un reporting régulier au Management.
COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES
• Avoir une formation de niveau Bac+3, en gestion commerciale/ marketing, bancassurance,
• Expérience de 2 ans minimum dans le domaine de l’assurance,
• Connaitre les produits en assurance Vie,
• Connaître les techniques de vente et de prospection,
• Connaître l’outil informatique (Excel, PPT, Word),
• Connaître les techniques d’expression orale et écrite,
• Avoir des fondamentaux en anglais.
COMMENT POSTULER ?
Merci d’adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) à l’adresse suivante : [email protected] en précisant en objet « Chargé (e) de la Bancassurance GN 2022 » ou déposer , _ sous pli fermé au siège sise à Teminetaye, Immeuble Kaleta Rue
KA 050.
Date limite de réception des candidatures : 20 juin 2022 à 18h.
NB : Seules les candidatures retenues seront contactées
