SPIE Oil & Gas Services recrute (30 Mars 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Technicien Mécanique H/F

Niveau Requis : Formation profressionnelle

Année d'Expérience Requise : 3 ans, 6 ans

Lieu du Travail : Nigeria

Description de l'emploi

Filiale internationale du groupe SPIE spécialisée dans le secteur de l’énergie, SPIE Oil & Gas Services intervient depuis plusieurs décennies au cœur des infrastructures de production d’énergie pour les concevoir, les installer, les mettre en service et les entretenir, tout en assurant les meilleures conditions possibles de termes de sécurité, de coûts, de délais et de qualité.

Avec environ 3 100 collaborateurs de 70 nationalités différentes travaillant dans une trentaine de pays en Europe, Afrique, Asie-Pacifique et Moyen-Orient, SPIE Oil & Gas Services propose à ses clients des industries du pétrole, du gaz et des énergies renouvelables des solutions durables dans les domaines suivants : livraison et gestion de puits, projets, ingénierie et construction, évaluation et développement des compétences, mise en service et démarrage, opérations, maintenance et

Description de l’emploi

 

SPIE Services Nigeria Limited est actuellement à la recherche d’ un technicien en mécanique  pour rejoindre son effectif au Nigeria.

 

Mots clés :

  • Maintenance / Mécanique / Technicien / FPSO

 

Mécanique Spécifique :

  • Générateurs de gaz Rolls Royce RB211, compresseurs de gaz, systèmes hydrauliques, moteurs diesel, large éventail d’expérience en pompes (tous types), équipements de compression d’air et utilitaires généraux.

Contexte et missions :

  • Statut de rotation.
  • Position Offshore sur le FPSO

Activités principales:

  • Respecter et appliquer les règles et procédures QHSSE
  • Savoir suivre le parcours de maintenance et remplir la check-up list associée (surveillance des équipements tournants). Être capable d’effectuer la routine de lubrification et de faire l’appoint au besoin avec le bon lubrifiant.
  • Être capable de préparer et d’installer tout type de joint de bride. Boulonnage complet suivant la méthodologie.
  • Être capable d’aligner la courroie trapézoïdale, la poulie et les courroies de tension en suivant la méthodologie.
  • Pour les types de vannes courants, être en mesure de les réviser et d’effectuer des réglages mineurs en service (serrage de la garniture de presse-étoupe).
  • Pour la boîte de vitesses, être capable d’aligner les engrenages, d’inspecter et d’identifier les défauts.
  • Pour les équipements tournants, être en mesure d’aider au diagnostic des défauts et des pannes, d’aider à l’alignement (préparer, couper le matériel de calage pour l’alignement, mettre à niveau…). Être en mesure d’aider au retrait et au remplacement de tout type de roulement. Vérifiez le dégagement.

 

Profil

 

Profil :

  • Le titulaire de ce poste doit avoir les qualifications suivantes :
  • Diplôme ou Certificat National Supérieur (HND/HNC (Bac+3) ou BTS/DUT ou équivalent,
  • 3 à 6 ans d’expérience dans le domaine de la maintenance sur des installations de production de pétrole et de gaz,
  • Une connaissance de base du processus de traitement du pétrole et du gaz, des installations et une connaissance approfondie des équipements utilisés dans les installations de traitement du pétrole et du gaz

Mécanique Spécifique :

  • Générateurs de gaz Rolls Royce RB211, compresseurs de gaz, systèmes hydrauliques, moteurs diesel, expérience dans un large éventail de pompes (tous types), équipements de compression d’air et utilitaires généraux.

 

Travailler chez Spie

Que pouvons-nous vous offrir?

 

Nous offrons une variété d’expériences stimulantes et évolutives : projets passionnants, apprentissage auprès de professionnels et immersion dans la culture internationale.

 

Emplacement du poste

Emplacement

FPSO AKPO

 

Critères de candidature

Niveau d’expérience minimum requis

3 ans ou plus

Autorisations requises

 

BOSIET

 

 

Langues

Anglais (D-Compétence professionnelle complète)

Notre ambition

Combiner nos différences

 

SPIE s’engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap est un élément important de notre politique RH.

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