Basée à Dakar, Sénégal, Speak Up Africa est une organisation stratégique de communication et de plaidoyer vouée à catalyser le leadership, à favoriser le changement de politique et à sensibiliser davantage le public au développement durable en Afrique.
À travers nos programmes, nos réseaux et avec l’aide de nos partenaires, nous nous assurons que les décideurs rencontrent les acteurs de terrain, que des solutions soient présentées et que chaque secteur – des citoyens et groupes de la société civile aux partenaires financiers et dirigeants d’entreprises – contribue de manière critique au dialogue et s’efforce d’agir de manière concrète pour la santé et le développement durable sur le continent.
Poste 1 : Directeur des partenariats et du développement
Rôles et responsabilités
Speak Up Africa est à la recherche d’un(e) directeur(trice) des partenariats et du développement qui possède de l’expérience en collecte de fonds et qui souhaite travailler dans une organisation internationale afin de recueillir des fonds pour des initiatives de développement durable. Le directeur des partenariats et du développement travaillera en étroite collaboration avec le directeur exécutif et le directeur exécutif adjoint afin d’élaborer des stratégies efficaces pour la production de ressources, la gestion du conseil et l’engagement. Le directeur des partenariats et du développement travaillera avec l’équipe des programmes et d’autres partenaires externes pour mener à bien des activités de collecte de fonds destinées aux fondations, aux philanthropes, aux entreprises et aux institutions publiques.
– Le responsable des partenariats et du développement initie de nouvelles relations avec des partenaires et assure le suivi des relations existantes afin de rechercher des modes de coopération innovants qui aideront Speak Up Africa à atteindre ses objectifs stratégiques,
– Agir en tant que représentant de Speak Up Africalors de certaines conférences et réunions internationales, en présentant Speak Up Africa dans le domaine international à des partenaires potentiels, et en assurant le suivi des relations initiées lors de ces sessions, ainsi que le suivi des relations développées par le directeur exécutif,
– Jouer un rôle de premier plan dans le processus de développement de partenariats en coopérant avec les partenaires attendus pour fixer des objectifs communs, collecter des fonds et conclure des contrats conduisant à la mise en œuvre de programmes pour atteindre les objectifs de Speak Up Africa.
– Jouer un rôle clé dans les activités de collecte de fonds et de proposition, y compris l’étude des possibilités.
Soutenir la gestion des membres du conseil d’administration et l’élaboration et la mise en œuvre d’une stratégie d’engagement du conseil.
Profil recherché
– Diplôme dans une discipline pertinente (par exemple, sciences sociales, études du développement international, gestion internationale, marketing et communications) ;
– Avoir au moins 8 à 10 ans d’expérience, dont un rôle de cadre supérieur ;
– Avoir une expérience des processus décisionnels structurés, de la hiérarchisation des priorités et avoir une expérience préalable de la fixation d’objectifs, de la planification, de la budgétisation, du suivi et de l’établissement de rapports, ainsi que des aspects contractuels de la coopération ;
– Solide connaissance des donateurs institutionnels et gouvernementaux et des politiques de financement ;
– Expérience de l’élaboration et de la mise en œuvre d’approches entrepreneuriales réussies en matière de développement commercial avec les secteurs public et privé ;
– Excellentes compétences en matière d’établissement et de gestion des relations avec les parties prenantes internes et externes ;
– Compétences interpersonnelles et de communication très développées ;
– Expérience avérée dans la représentation d’organisations externes ;
– Solides compétences en communication verbale et écrite, parlant couramment l’anglais et le français ;
– Sens de la diversité culturelle.
Documents à fournir
1. Un curriculum vitae détaillé et à jour ;
2. Une copie des diplômes des formations effectuées et des certificats de travail/stage ;
3. Des références.
Processus d’évaluation
Veuillez envoyer vos demandes à [email protected] ou remplissez le formulaire ci-dessous.
Poste 2 : Infographe
Rôles et responsabilités
Le graphiste fait partie du département communication. Ses principales tâches sont de concevoir des outils de communication graphique et multimédia. Le graphiste multimédia est censé exécuter de nouveaux supports de communication selon le graphique graphique déjà défini.
– Préparer et réaliser tous types de supports de communication visuelle print / web / multimédia (brochures, affiches, dépliants, publications, couvertures, pochettes, présentoirs, supports publicitaires, webdesign, bannières, intégration vidéo, etc 😉
– Mise en page de publications dans différentes versions linguistiques ;
– Soutien à la production et au suivi des publications ;
– Retouche, édition et production de galeries de photos ;
– Mise en ligne de documents / articles / visuels / vidéos sur des sites internet ;
– Réalisation de reportages et montage vidéo.
Profil recherché
– Formation supérieure en graphisme et communication avec 3 ans d’expérience dans les métiers de la communication et concepteur / rédacteur ;
– Parfaite maîtrise des règles éditoriales et typographiques ;
– Parfaite maîtrise des outils de production graphique tels que Adobe Photoshop, Adobe Indesign, ou Adobe Illustrator ;
– Connaissances en matière de montage et d’édition vidéo (adobe premiere, adobe effects) ;
– Expérience significative dans la création de maquettes d’interfaces logicielles conviviales et ergonomiques (logos et chartes graphiques de CMS, interfaces d’applications web, etc.)
Compétences techniques attendues
– Bonne connaissance de la suite Adobe (en particulier, Photoshop / Illustrator / Indesign / Acrobat Pro / Lightroom)
– Bonne connaissance du pack Office (Word, Power Point, Excel)
– La pratique courante de logiciels multimédia serait un plus (Final Cut X & 7, Compressor, Motion 5, Soundtrack Pro, Adobe Media Encoder CC, Adobe Audition) ;
– Des notions de motion design (Motion 5 ou After Effects) seraient un vrai plus ;
– Bonne connaissance de l’environnement PC et Mac.
Comportements attendus
– Sensibilité artistique, créativité ;
– Grande rigueur, méthode, autonomie, organisation et réactivité ;
– Capacité à anticiper, à organiser la charge de travail pour respecter les délais ;
– Capacité à travailler sur plusieurs dossiers simultanément ;
– Capacité à travailler en équipe.
Processus d’évaluation
Veuillez envoyer vos demandes à [email protected] ou remplissez le formulaire ci-dessous.
