SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l’eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une expertise dans le domaine de l’accès à l’eau potable, l’assainissement et la promotion de l’hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d’existence. Présentes dans plus de 20 pays, les équipes de SI, 2500 personnes au total, composées d’expatriés, de staffs nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles…- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures.
POSTE 1: RESPONSABLE PROGRAMMES URGENCE (H/F)
DESCRIPTIF DU POSTE
Objectif général :
Le/la RP Urgence s’assure de la bonne exécution des deux projets par le respect des délais et des résultats à atteindre. En lien étroit avec la Directrice Pays Adjointe aux Programmes, il définit les stratégies d’intervention pour évaluer et répondre aux activités des dits projets. Il/elle est garant(e) de la qualité des données récoltées lors des évaluations multisectorielles, il/elle analyse ces données, valide les rapports d’évaluations multisectorielles et les recommandations et dimensionne les interventions d’urgence en EHA, SECAL et AME/Abri. Son superviseur hiérarchique est le Coordinateur Terrain (CT) de la base de Kaga-Bandoro et sa superviseure fonctionnelle est la Directrice Pays Adjointe aux Programmes.
Les programmes concernés par le poste sont les suivants :
Mécanisme de Réponse Rapide (RRM 12) : Le RRM vise à apporter une réponse rapide aux personnes affectées par un choc, que ce soit le conflit, catastrophe naturelle ou épidémie. Il se décline en 4 étapes : alerte, évaluation, interventions et suivi post-intervention. Le RRM est un projet multisectoriel, qui couvre les secteurs AME (distribution des kits), EHA (water trucking, réparation et réhabilitation de points d’eau, construction de latrines et douches d’urgence, sensibilisation à l’hygiène), Abris (distribution des kits d’abri d’urgence) et Sécurité Alimentaire (distribution de biscuits protéinés – BP5). Ce projet est mis en œuvre dans les sous-préfectures de Kaga-Bandoro et Mbrés dans la préfecture de Nana-Gribizi, dans les sous-préfectures de Ndélé et Bamingui dans la préfecture de Bamingui-Bongoran, dans les sous-préfectures de Kabo, Batangafo et Markounda dans la préfecture de l’Ouham.
Principaux Challenges :
Le/la candidat(e) devra posséder une sensibilité aux aspects sécuritaires liés à la gestion des ressources humaines d’une grande équipe, la gestion des approvisionnements, du budget, etc. Il/elle devra être prêt(e) à s’investir dans la formation de ses équipes, les capacités nationales en RCA étant relativement faibles le/la candidat(e) devra être force de proposition et faire preuve de flexibilité pour ajuster les activités en lien avec la sécurité et l’évolution du contexte.
Le/la candidat(e) devra être capable de gérer conjointement deux projets dans des zones, parfois difficile d’accès, et dont les interventions seront amenées à être menées conjointement, avec des équipes distinctes. Le/la candidat(e) sera amené à se déplacer régulièrement sur le terrain, notamment lors des interventions.
Priorités des 2/3 premiers mois :
– Maitrise du terrain et connaissance des membres de l’équipe
– Mise en œuvre du projet RRM
-Mise en œuvre du projet BHA
– Formation/renforcement de capacités des équipes
VOTRE PROFIL
Formation :
Formation généraliste en gestion de projet ou en SAME ou en EHA ;
Expériences et compétences techniques :
Expérience indispensable d’au moins 2 ans sur un poste de management de préférence incluant la mise en place de projets humanitaires d’urgence en EHA et/ou AME ;
Expérience en management d’équipe ;
Expérience dans l’évaluation et le suivi de projets ;
Expérience de travail en situation d’insécurité / expérience en gestion de l’insécurité ;
Expérience dans le domaine de la distribution d’AME et de kits d’abri d’urgence et dans les activités de transfert monétaires
Expérience ou à minima intérêt pour la collecte de données mobiles (MDC)
Compétences et connaissances techniques :
Esprit d’analyse et de synthèse : Analyse du contexte géopolitique – sécuritaire et ses répercussions sur la situation humanitaire. Analyse des données récoltées lors des évaluations et capacité à formuler des recommandations d’intervention d’urgence.
Connaissance indispensable de l’humanitaire – acteurs en présence ; mandats UN/ONG
Excellentes aptitudes rédactionnelles (analyse, synthèse, orthographe, sens du détail et de la présentation) : nombreux rapports (rapports d’évaluations multisectorielles, rapports d’intervention, tableau de suivi des activités, notes de diffusion externes sur le programme) et diffusion externe
Langues :
Français première langue requise, une connaissance en Anglais sera un atout pour le projet BHA ;
SI VOUS OFFRIRA LES CONDITIONS SUIVANTES
Un poste salarié : Selon l’expérience, à partir de EUR 1980 bruts par mois (1800 salaire de base + 10% d’indemnité de congé annuel versée mensuellement) et un Per Diem mensuel de 480 000 CFA
SI couvre également les frais de logement et les frais de déplacement entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu d’affectation.
Breaks : Pendant la mission, un système d’alternance entre travail et congés est mis en place à raison de 7 jours ouvrables tous les trois mois (avec USD 850 alloués par Solidarités International). A ces périodes de pause, s’ajoute un jour de repos supplémentaire par mois travaillé.
Couverture sociale et médicale : Les expatriés bénéficient d’une assurance qui rembourse tous les frais de santé (y compris les frais médicaux et chirurgicaux, les soins dentaires et ophtalmologiques, le rapatriement) et d’un système de prévoyance incluant les risques de guerre. Les frais de vaccination et de traitement antipaludéen indispensables sont remboursés.
CONDITIONS DE VIE :
- Chambre individuelle et confortable dans la maison d’hôtes, avec électricité 24h/24 et 7j/7.
- Internet et réseau téléphonique disponibles
Du fait de la situation sécuritaire de la zone, les règles y sont assez strictes en termes de mouvement car la situation sécuritaire, et les opportunités de sortie relativement limitées
POSTE 2: BASE LOGISTICIEN (H/F)
DESCRIPTIF DE L’OFFRE
Objectif général :
Le/la log base est chargé de la mise en œuvre et de la supervision de l’ensemble des activités logistiques sur la province d’Ituri. Il/elle organise le support logistique aux programmes dans le respect des procédures Solidarités International.
Missions principales :
– Gestion de l’approvisionnement
– Gestion du parc véhicules
– Gestion du parc équipement / télécommunication
– Gestion et suivi du parc informatique
– Gestion de l’Energie :
– Gestion des stocks
– Gestion des ressources humaines
– Sécurité
– Reporting / Capitalisation
Défis Principaux :
· Base volumineuse et en constante augmentation du volume opérationnel (et RH) depuis 2022
· Programmes de réponse rapide
· Multiplicité des zones d’intervention
· Sous-base en territoire de Djugu
· Contexte très volatil (enjeux sécuritaires importants)
· Gestion de stocks, dont stocks décentralisés
Priorités des 2/3 premiers mois :
· Faire une étude de marché pour différents contrats cadres et approvisionnement récurrent et sur terrain.
· Réalisation des dossiers foires et achats sur les interventions d’urgence selon la SOP en vigueur
· Mise à rebus des équipements dégradés
· Gestion de la flotte et plan de renouvellement du parc véhicules
· Structuration des équipes et fluidification du travail inter départements
· Chantier de fluidification des achats (changement de seuils, table de signataires, numérisation…)
· Gestion des stocks
· Certains entretiens/travaux à réaliser sur les bâtiments
VOTRE PROFIL
Expériences et compétences techniques :
· 3 ans d’expérience en logistique humanitaire
· Bonne maîtrise des procédures logistiques et bail
· Maîtrise de l’outil informatique (Excel, Word…)
· Maitrise de l’outil Lien
· Capacité à mener des taches multiples dans des délais parfois très courts
· Réactivité et recherche de solutions
· Flexibilité et adaptabilité en fonction des besoins en support en lien avec les interventions d’urgences,
· Bonne mesure entre la délégation des tâches et le contrôle des activités réalisées
Langues : Français
SI VOUS OFFRIRA LES CONDITIONS SUIVANTES
Un poste salarié : Selon l’expérience, à partir de EUR 1980 bruts par mois (1800 salaire de base + 10% d’indemnité de congé annuel versé mensuellement) et un Per Diem mensuel de USD 800.
SI couvre également les frais de logement et les frais de déplacement entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu d’affectation.
Pauses : Pendant la mission, un système d’alternance entre travail et congés est mis en place à raison de 7 jours payés tous les trois mois (avec USD 850 demandés par Solidarités International). A ces périodes de pause, s’ajoute un jour de repos supplémentaire par mois travaillé.
Couverture sociale et médicale : Les expatriés bénéficient d’une assurance qui rembourse tous les frais de santé (y compris les frais médicaux et chirurgicaux, les soins dentaires et ophtalmologiques, le rapatriement) et d’un système de prévoyance incluant les risques de guerre. Les frais de vaccination et de traitement antipaludéen indispensables sont remboursés.
CONDITIONS DE VIE :
Poste basé à Bunia :
– Possibilité de sorties dans le respect des mesures sécuritaires de l’organisation (restaurant, billard, salle de sport…)
– Plusieurs organisations sont présentes à Bunia (ONG, ONU) permettant de sociabiliser en dehors du travail.
– Chambre individuelle
– Espaces communs (cuisine, salon, douches/toilettes) – vie en communauté
– Maison GH spacieuse – grand, beau jardin
– Electricité 24/7 (générateur/Back Up)
– Canal + (multi-chaînes)
– Eau Chaude – cuisine/douches
– Très bon cuisinier et disponible en nourriture permettant un régime alimentaire diversifié.
– Couvre-feu expatrié à 22h30.
Poste stimulant avec beaucoup de contacts avec les fournisseurs et les équipes terrain.
Possibilité d’aller sur les zones d’intervention fréquentes
Ambiance de travail agréable et professionnelle
POSTE 3: RESPONSABLE SUIVI EVALUATION REDEVABILITÉ ET APPRENTISSAGE (H/F)
DESCRIPTIF DE L’OFFRE
Objectif général :
Au sein de la mission RDC, sous la supervision directe du Coordinateur(ice) Terrain et technique SERA par les membres des équipes des bases dont il a la charge. Il/elle :
– est en charge de la supervision des équipes affectées à son département sur la base opérationnelle
– est en charge de la mise en œuvre et de la réalisation des objectifs définis désignés à son département.
– fournit un support méthodologique à l’ensemble des équipes programmes de la base sur les questions techniques liées aux SERA et problématiques transversales notamment en : conception de plan de suivi et évaluation, collecte et analyse des données qualitatives et quantitatives, mesure des indicateurs, mécanismes de plainte, analyse do-no harm etc.
– en collaboration avec le/la coordinateur(rice) SERA, est le garant de la qualité et de la pertinence des activités de suivi et d’évaluations internes réalisées sur des bases dont il a la charge, des recommandations suscitées et des analyses produites (carte , étude etc.) par son équipe.
– s’assure de la transversalité de son équipe (nombreux liens fonctionnels) et de sa cohérence avec les attentes des programmes responsables.
– contribue à la démarche de capitalisation et d’amélioration des méthodes et techniques.
Priorités des 2/3 premiers mois :
· Structuration du département MEAL sur la base du Petit Nord Kivu avec l’appui de la coordinatrice MEAL.
· Lancement des nouveaux projets (Plan M&E, Suivi budgétaire).
· Mise en place et suivi du mécanisme de gestion des plaintes (MGPRI).
· Développement et mise à jour d’outils et de méthodes de travail pour soutenir les équipes opérationnelles sur les aspects de protection pendant les activités
· Développeur des outils de diagnostics initiaux pour la collecte des données sur les besoins en vue de l’écriture de nouveaux projets
Responsabilités et activités principales :
- Orientation stratégique
- Formation et appui technique
- Suivi-Evaluation des programmes SI
- Redevabilité
- Capitalisation
- Coordination et suivi opérationnel
- Reportage / communication / représentation
VOTRE PROFIL
Expériences et compétences techniques :
· Bonnes maîtrises des techniques de collecte de données quantitatives et qualitatives
· Bonne maîtrise des outils de traitement et d’analyse de données
· Bonne maîtrise des outils du pack Office (notamment Excel)
· Connaissance des outils de collecte de données mobiles (Kobo, ODK, format .xlsform)
· Bonne capacité de gestion
· Excellent relationnel
· Capacité de rédaction de protocoles d’enquêtes et d’évaluations
· Capacité de transfert de compétence et de mobilisation d’équipe
Langues : Français
SI VOUS OFFRIRA LES CONDITIONS SUIVANTES
Un poste salarié : Selon l’expérience, à partir de EUR XXX bruts par mois (XXX salaire de base + 10% d’indemnité de congé annuel versé mensuellement) et un Per Diem mensuel de USD XXX
SI couvre également les frais de logement et les frais de déplacement entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu d’affectation.
Pauses : Pendant la mission, un système d’alternance entre travail et congés est mis en place à raison de 7 jours payés tous les trois mois (avec USD 850 demandés par Solidarités International). A ces périodes de pause, s’ajoute un jour de repos supplémentaire par mois travaillé.
Couverture sociale et médicale : Les expatriés bénéficient d’une assurance qui rembourse tous les frais de santé (y compris les frais médicaux et chirurgicaux, les soins dentaires et ophtalmologiques, le rapatriement) et d’un système de prévoyance incluant les risques de guerre. Les frais de vaccination et de traitement antipaludéen indispensables sont remboursés.
CONDITIONS DE VIE :
- Chambre individuelle et confortable dans la maison d’hôtes, avec électricité 24h/24 et 7j/7.
- Internet et réseau téléphonique disponibles
- Restaurants et nourritures internationales disponibles
Les conditions de vie à XXX sont très bonnes avec un accès facile à un large éventail de restaurants, cafés…
Les risques de sécurité sont faibles et les restrictions sont très limitées.
Cependant, lorsqu’on se rend sur les bases, les conditions de vie sont plus basiques, avec moins d’opportunités de socialisation, ainsi que des restrictions sur les mouvements individuels. Les niveaux de sécurité varient en fonction des différents lieux géographiques et des changements de contexte.
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