Save the Children croit que chaque enfant mérite un avenir. Partout dans le monde, nous donnons aux enfants un bon départ dans la vie, la possibilité d’apprendre et de se protéger contre les préjudices.
Le rôle
En tant que membre de l’équipe de communication et de médias de la campagne de plaidoyer, il / elle fournira un soutien en matière de plaidoyer et de politique aux bureaux de pays fournissant des réponses humanitaires dans toute la région et se déploiera dans des crises à grande échelle à déclenchement rapide et / ou prolongé dans le cadre de l’équipe d’intervention. Il / elle soutiendra le directeur régional du plaidoyer, des campagnes, des communications et des médias et aura une ligne matricielle claire avec le directeur humanitaire régional pour représenter Save the Children dans la prise de décision externe et le réseautage à travers la région.
Le gestionnaire sera chargé de mettre en œuvre des initiatives de renforcement des capacités de plaidoyer humanitaire afin de renforcer la capacité régionale à défendre efficacement les droits de l’enfant dans les situations d’urgence. Il sera membre du Groupe de travail mondial sur le plaidoyer humanitaire (HAWG) de Save the Children et est responsable de veiller à ce que les membres et les bureaux de plaidoyer aient accès à des documents d’information opportuns et contextuellement pertinents pour influencer un changement positif pour les enfants.
Relève de : Directeur régional du plaidoyer et de la campagne avec une ligne pointillée vers le directeur humanitaire régional.
Qualifications et expérience
Essentiel
- Connaissance des principaux accords et conventions internationaux relatifs aux droits de l’enfant
- Un minimum de cinq ans d’expérience en plaidoyer dans un environnement d’ONG, avec une expérience dans la direction réussie de l’élaboration et de la mise en œuvre de stratégies de plaidoyer
- Expérience de travail dans des contextes humanitaires et connaissance des tendances clés dans le secteur humanitaire
- Expérience dans la direction de la création et de la mise en œuvre d’une stratégie, démontrant la capacité d’identifier les étapes nécessaires vers un objectif ambitieux.
- Expérience d’une gamme de techniques et d’approches de campagne et de plaidoyer
- Expérience dans l’influence du gouvernement, des donateurs et d’autres organisations par la représentation et / ou le plaidoyer
- Capacité créative démontrable à accéder à de nouvelles opportunités, expertises et idées
- Antécédents démontrables de changement de premier plan qui a conduit à des résultats significatifs pour l’organisation et ses parties prenantes
- Compétences interpersonnelles et de communication hautement développées, y compris l’influence et la négociation
- Conscience culturelle très développée et capacité à bien travailler dans un environnement avec des personnes d’origines et de cultures diverses
- Capacité de présenter des informations complexes de manière succincte et convaincante.
Souhaitable
-
- Forte orientation vers les résultats, avec la capacité de remettre en question les mentalités existantes
- Capacité à présenter des informations complexes de manière succincte et convaincante
- Solides compétences en recherche et en élaboration de politiques
- Expérience de la construction de réseaux, ce qui a permis d’obtenir de nouvelles opportunités importantes pour l’organisation
- Expérience de la résolution de problèmes complexes par l’analyse, la définition d’une voie claire à suivre et la garantie de l’adhésion
- Connaissance des principaux accords et conventions internationaux relatifs aux droits de l’enfant
- Engagement envers les valeurs de Save the Children
- L’excellence en anglais et en Français écrits et parlés est une exigence.
Emplacement: Basé dans un pays en WCA (n’importe quel pays) ou bureau régional (Dakar)
Durée du contrat : 1 an
L’organisation
Nous employons environ 25 000 personnes à travers le monde et travaillons sur le terrain dans plus de 100 pays pour aider les enfants touchés par les crises ou ceux qui ont besoin de meilleurs soins de santé, d’éducation et de protection de l’enfance. Nous faisons également campagne et plaidons au plus haut niveau pour réaliser le droit des enfants et veiller à ce que leurs voix soient entendues.
Nous travaillons à trois percées dans la façon dont le monde traite les enfants d’ici 2030 :
- Aucun enfant ne meurt de causes évitables avant son 5e anniversaire
- Tous les enfants apprennent d’une éducation de base de qualité et que,
- La violence à l’égard des enfants n’est plus tolérée
Nous savons que des gens formidables forment une grande organisation et que nos employés jouent un rôle crucial pour nous aider à réaliser nos ambitions pour les enfants. Nous apprécions nos employés et offrons une carrière significative et enrichissante, ainsi qu’un milieu de travail collaboratif et inclusif où l’ambition, la créativité et l’intégrité sont très appréciées.
Application Information:
Veuillez postuler en utilisant une lettre de motivation et un CV à jour en tant que document unique. Veuillez également inclure des détails sur votre rémunération actuelle et vos attentes salariales.
Nous devons assurer la sécurité des enfants afin que notre processus de sélection reflète notre engagement à protéger les enfants contre les mauvais traitements.
Les candidats sont informés que Save the Children International n’exige aucun paiement ou dépense pendant tout le processus de recrutement. Toute demande dans ce sens doit être immédiatement signalée comme contraire aux valeurs et aux pratiques de notre organisation.
Les candidatures féminines et nationales sont fortement encouragées!
