Le groupe RMO (Relation Main D’œuvre), est une entreprise du secteur de Gestion des Ressources Humaines, créée en 1985 en Côte d’Ivoire, et qui continue son expansion en Afrique de l’Ouest par l’ouverture de filiales.
Le Poste
Client :
Une entreprise de BTP spécialisée dans la construction, la réhabilitation de tous types de bâtiments, ainsi que les travaux d’assainissement.
Missions :
Le/la Chef (fe) Comptable a la charge de la gestion complète et fiable de la comptabilité de l’entreprise. Il/elle garantit la conformité des enregistrements comptables, assure les clôtures mensuelles et annuelles, établit les états financiers, et prend en compte les spécificités fiscales et sociales du secteur BTP. Il/elle travaille en lien direct avec la direction, les collaborateurs internes et les partenaires institutionnels.
Pour ce faire il/elle aura pour mission de :
Gestion comptable
– Enregistrement et classement des documents comptables ;
– Saisie comptable dans le respect des normes et des échéances ;
– Analyse, correction et justification des comptes ;
– Tenue de la comptabilité sur un système informatisé (SAGE 100) ;
– Arrêtés comptables mensuels et travaux de clôture annuelle ;
– Suivi et maîtrise des immobilisations, y compris les travaux de fin d’exercice ;
– Production des états financiers (bilan, compte de résultat, annexes).
Comptabilité analytique & gestion BTP
-Mise en place et suivi de la comptabilité analytique par chantier ou activité ;
-Prise en compte des spécificités du secteur BTP : situations de travaux, retenues de garantie, engagements, etc.
Fiscalité et obligations sociales
– Établissement des déclarations fiscales périodiques : TVA, IS, taxes diverses
– Gestion des obligations sociales liées au BTP : CNPS, CMU, régulations sociales et fiscales, congés payés (CM)
– Utilisation et suivi des plateformes institutionnelles : e-CNPS, déclaration CMU, etc.
Contribution à la stratégie financière
– Participer à l’élaboration des budgets prévisionnels et au suivi budgétaire ;
– Conseiller la direction sur l’optimisation des coûts et la gestion de trésorerie ;
– Mettre en place ou optimiser les procédures comptables et de contrôle interne.
Management & coordination
– Encadrer une équipe comptable (le cas échéant) ;
– Collaborer avec les services travaux, achats, RH et direction ;
– Être force de proposition pour l’optimisation des procédures internes.
Profil
Issu(e) d’une formation Bac+3 à Bac+5 en Comptabilité, Finance ou Gestion (type DCG, DSCG, Master CCA), vous justifiez de 5 à 7 années d’expérience, idéalement acquises au sein d’une entreprise du BTP ou dans un cabinet ayant géré une clientèle issue de ce secteur.
Vous maîtrisez parfaitement les opérations comptables courantes et spécifiques au BTP, la structuration de l’information comptable, ainsi que la gestion des amortissements et des provisions. Vous disposez de solides connaissances en fiscalité, législation sociale et comptabilité locales, et vous êtes à l’aise avec la comptabilité analytique ainsi que les processus de clôtures périodiques. Vous savez gérer les immobilisations et produire des états de synthèse. Une excellente maîtrise des outils informatiques, notamment SAGE 100 et Excel, est indispensable.
Rigoureux (se), organisé(e) et respectueux (se) de la confidentialité, vous faites preuve d’un bon esprit d’analyse, de réactivité et de capacité à résoudre les problèmes. Autonome tout en appréciant le travail collaboratif, vous êtes force de proposition dans l’amélioration des méthodes et des pratiques. Doté(e) d’un bon sens de l’écoute, d’une aisance relationnelle et d’un esprit d’ouverture, vous savez évoluer efficacement dans un environnement exigeant.
