Rejoignez l’ONG française PREMIÈRE URGENCE INTERNATIONALE (PUI) – (07 octobre 2025)

Localisation :  Monguno LGA, Borno

Résumé du poste

• Sous la supervision directe du superviseur de la protection, le travailleur social en matière de violence basée sur le genre est chargé de planifier, de mettre en œuvre et de fournir une gestion de cas de qualité aux survivants de la violence basée sur le genre.
• Le titulaire du poste travaillera avec une équipe de volontaires VBG en collaboration avec les structures communautaires et le secteur de la santé, dans le respect des plans de travail, des réglementations des donateurs et des politiques de PUI.
• Le titulaire du poste jouera un rôle clé dans la fourniture de services directs de gestion de cas centrés sur les survivants aux survivants de la violence basée sur le genre et aux personnes à risque de violence basée sur le genre.

Responsabilités
Activités Mise en œuvre :

• Fournir des services de gestion de cas directs et quotidiens axés sur les survivants de la violence basée sur le genre et les personnes à risque de violence basée sur le genre.
• Évaluer les besoins des survivants, élaborer un plan d’action, mettre en œuvre le plan, assurer le suivi et clôturer le dossier conformément aux procédures opérationnelles standard de gestion des cas de VBG et aux directives sur la gestion des cas.
• Documentez les cas à l’aide du formulaire d’admission et d’évaluation.
• Assurer le suivi auprès des survivants et des autres partenaires pour garantir que les plans sont mis en œuvre.
• Assurez-vous que les étapes de gestion des cas sont suivies, que les références et la documentation se font de manière appropriée et en temps opportun.
• Assister aux réunions sur la violence sexiste si nécessaire.
• Mettre à jour régulièrement la documentation et maintenir la base de données pour tous les cas documentés, le plan d’action et les visites de suivi à l’aide du GBVIMS.
• Développer et entretenir activement des relations de travail efficaces avec les acteurs de la gestion des cas sur le terrain, notamment les acteurs gouvernementaux, les agences des Nations Unies, les ONG et d’autres acteurs concernés.
• Fournir des orientations aux survivants de violences basées sur le genre vers d’autres services, notamment la protection de l’enfance, les services de santé sexuelle et reproductive et les services de santé mentale spécialisés, accompagner les survivants le cas échéant et effectuer un suivi pour s’assurer que les services appropriés ont été fournis au survivant.
• Veille à ce que les principes directeurs de l’approche centrée sur les survivants soient maintenus et appliqués lors du travail avec les survivants, y compris dans un espace sûr pour les femmes et les filles.
• Organiser des réunions régulières de conférence de cas pour traiter les cas difficiles et garantir que les survivants reçoivent des services de qualité dans la dignité.
• Fournir un renforcement des capacités et une formation aux volontaires de protection sur les thématiques de protection (y compris la protection de l’enfance, la violence sexiste, l’intégration de la protection, la confidentialité des données de protection)
• Veiller à ce que les informations de protection sensibles soient stockées, sécurisées et gérées en toute sécurité, conformément aux normes internationales en matière de confidentialité et de respect de la vie privée.
• Soumettre des rapports d’activités hebdomadaires et mensuels au superviseur
• Signaler immédiatement toute difficulté ou tout retard rencontré dans la mise en œuvre des activités au responsable direct
• Représenter PUI à tout moment et en tout lieu lorsqu’il est en service
• Aider aux activités de l’espace sécurisé pour les femmes et les filles
• Pratiquez l’auto-soin
• L’agent de gestion des cas sera responsable de la gestion de l’espace sécurisé pour les femmes et les filles et bénéficiera de la supervision et du soutien du superviseur de la protection.
• Prévention de l’exploitation et des abus sexuels : Promouvoir activement les normes PSEA (Prévention de l’exploitation et des abus sexuels) au sein de PUI et parmi les bénéficiaires servis par PUI.
• Conformité et éthique : favorise et encourage une culture de conformité et d’éthique dans l’ensemble de l’entreprise

Gestion d’équipe:

• Assurer une supervision régulière aux bénévoles de la protection
• Identifier et dispenser une formation de renforcement des capacités aux volontaires de protection
• Organiser des réunions régulières avec les bénévoles de la protection pour un compte rendu, fournir le soutien nécessaire, recueillir en permanence les commentaires des bénévoles de la protection et assurer la communication avec le superviseur de la protection.

Logistique et Administration :

• Définir les besoins en matériels et outils nécessaires à la réalisation des activités de formation et de sensibilisation.
• Organiser et coordonner les sessions de formation : lieu, participants et supports.

Rapports et collecte de données :

• Tenir des dossiers sur tous les cas documentés de VBG et assurer le suivi dans tous les domaines opérationnels.
• Gérer la base de données des cas documentés : pour inclure les statistiques et toutes autres informations pertinentes.
• Utilisez l’enregistreur d’incidents GBVIMS pour analyser les cas documentés chaque semaine, chaque mois et chaque trimestre ou sur demande.
• Fournir des statistiques selon les besoins du gestionnaire/coordonnateur du programme pour les rapports internes et aux donateurs en temps opportun
• Recueillir, analyser, stocker dans une base de données et signaler des informations sur les cas de protection identifiés et les références

Exigences

• Les candidats doivent posséder un baccalauréat avec 2 à 5 ans d’expérience. 

Salaire
mensuel de 520 524 N.