Rejoignez la Société Africaine de Réassurance (Africa Re) (14 Juillet 2025)

Africa Re annonce la vacance du poste d’ ingénieur de maintenance principal au sein du département des services généraux de son siège social à Lagos, au Nigéria, au niveau du personnel de soutien. 

RESPONSABILITÉS

L’ingénieur(e) de maintenance senior sera chargé(e) de veiller à ce que toutes les installations de la Société à Lagos, y compris le siège social, les appartements commerciaux et résidentiels et les résidences de la direction, fonctionnent avec une efficacité optimale tout en respectant les normes les plus strictes en matière de santé et de sécurité environnementale (SSE). De plus, il/elle sera responsable de l’exécution des responsabilités qui pourraient lui être déléguées.

FONCTIONS / DÉTAILS DU POSTE

Sous la supervision du directeur principal, Ingénierie et services généraux, ainsi que sous la direction du directeur des services généraux, l’ingénieur principal de maintenance exercera les fonctions suivantes :

• Superviser les services des installations : Diriger et gérer l’équipe des services des installations pour assurer la prestation de services efficaces de maintenance, de sécurité et d’entretien ménager pour l’établissement.

• Superviser l’ensemble des opérations, l’entretien et l’administration de l’unité d’ingénierie/maintenance.

• Effectuer des inspections régulières des systèmes électriques, englobant la distribution d’énergie, l’éclairage, les générateurs de secours, les systèmes d’alarme incendie, les usines de traitement des eaux, les ascenseurs, le CVC et tout équipement et service supplémentaire pour garantir une fonctionnalité optimale.

• Superviser et gérer les projets de construction en aidant aux étapes de conception et d’appel d’offres, en supervisant la phase d’exécution et en veillant à ce que les travaux soient réalisés conformément aux normes d’Africa Re, tout en respectant le budget alloué et le calendrier spécifié.

• Développer et mettre en œuvre des programmes de maintenance préventive pour minimiser considérablement les pannes d’équipement et les temps d’arrêt.

• Superviser et assurer l’entretien préventif de routine et programmé de tous les équipements et installations.

• Effectuer des inspections de sécurité de routine, identifier les dangers potentiels et recommander des mesures correctives.

• Collaborer avec l’équipe HSE pour garantir que toutes les installations sont conformes aux normes de santé, de sécurité et d’environnement, tout en fournissant une formation et un soutien essentiels.

• Assurer la conformité et l’efficacité : Développer et mettre en œuvre des processus ou des mécanismes pour garantir que le siège social et les installations d’Africa Re répondent aux normes de sécurité et HSE tout en optimisant l’efficacité.

• S’assurer que les contrats d’entretien sont correctement exécutés et renouvelés à intervalles réguliers pour tous les équipements et machines du bâtiment du siège social et des résidences de direction.

• S’assurer que tous les prestataires de services respectent les SLA et les normes QHSE (Qualité, Santé, Sécurité et Environnement) lors de la fourniture de services, d’équipements et de matériaux.

• Travailler aux côtés des fournisseurs et des entrepreneurs pour planifier les tâches de réparation et d’entretien.

• Aider à la planification budgétaire et aux prévisions financières, en s’assurant que les activités des services des installations sont conformes aux budgets approuvés.

• Rédiger des rapports sur les activités d’entretien des installations et transmettre les conclusions à la haute direction.

• Effectuer toutes les tâches administratives associées, y compris, mais sans s’y limiter, la rédaction de notes de service, la préparation de rapports, la gestion des processus de paiement, l’identification de sous-traitants tiers de qualité et le suivi de la rédaction des SLA.

• Superviser l’entretien des résidences exécutives, garantissant un espace de vie fiable, sécurisé et de haute qualité pour les cadres et leurs familles.

• Coordonner, gérer et superviser les initiatives de maintenance, englobant les améliorations, les rénovations et les progrès de l’infrastructure.

• Travailler en collaboration avec des entrepreneurs et des fournisseurs externes sur des projets et des services spécialisés, en garantissant l’achèvement dans les délais, le respect du budget et les normes de qualité les plus élevées

• Collaborer avec divers services pour planifier et mettre en œuvre des projets qui sont en phase avec les objectifs stratégiques de la Société.

LIEU DE TRAVAIL

Le candidat retenu sera basé à Lagos (Nigéria). 

COMPÉTENCES ET EXIGENCES SUPPLÉMENTAIRES

Les compétences clés requises pour le poste comprennent, sans s’y limiter, les suivantes :

A. PROFESSIONNALISME

• Bonne connaissance de la maintenance et de la gestion des installations

• Capacité à tenir des registres et à surveiller les demandes de maintenance et les travaux efficacement

• Bonne connaissance des prix du marché des biens et services liés aux services de maintenance

• Capacité à rédiger et à exécuter des contrats de services de maintenance

• Maîtrise de l’informatique et bonne connaissance interactive des outils MS Office

• Doit être proactif et concentré

• Bonnes compétences en communication, rédaction de rapports et relations interpersonnelles

• Ressortissants des États membres d’Africa Re

B. COMMUNICATION

• Parle et écrit clairement et efficacement, en particulier dans la rédaction de rapports et de propositions

• Excellentes compétences interpersonnelles et de communication, capacité à communiquer efficacement avec un public technique et non technique.

• La maîtrise d’une ou des deux langues officielles de la Société (français ou anglais) est un atout supplémentaire.

C. TRAVAIL D’ÉQUIPE

• Travaille en collaboration avec ses collègues pour atteindre les objectifs de l’organisation

• A la capacité de défendre et d’expliquer des questions et des positions difficiles

• Établit et entretient des relations de travail efficaces dans un environnement multiculturel et multiethnique

• Reste calme dans les situations stressantes.

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE MINIMALES :

Les candidats doivent être titulaires de :

• Au minimum un baccalauréat en génie du bâtiment, civil, mécanique ou électrique

• Des qualifications professionnelles pertinentes seront souhaitables

• Un minimum de cinq (5) années d’expérience professionnelle pertinente en gestion des installations ou en entretien des bâtiments constituera un avantage supplémentaire.

SALAIRE ET AVANTAGES SOCIAUX

Le candidat retenu bénéficiera des avantages suivants :

• Salaire de base compétitif selon le niveau de grade du personnel de soutien de la Société

• Rémunération variable (prime annuelle de performance)

• Cotisation conjointe au Fonds de prévoyance (7 % du salaire de base payé par le personnel et 14 % par l’employeur)

• Subvention pour l’éducation des enfants pour chaque enfant jusqu’à 26 ans (maximum 4 enfants)

• Couverture médicale pour le personnel et la famille.

• Allocation de logement

• Indemnité de transport

EXIGENCES SUPPLÉMENTAIRES POUR LES CANDIDATS À CE POSTE

Les candidats doivent également être :

• Capable de communiquer efficacement (à l’écrit et à l’oral) en anglais.

• Une connaissance pratique du français sera un avantage supplémentaire.

PROCÉDURE DE DEMANDE

Les candidats intéressés sont priés de visiter le site Web d’Africa Re à l’adresse https://www.africa-re.com/career pour remplir le formulaire d’emploi en ligne.

Africa Re est un employeur garantissant l’égalité des chances et offrant un bon environnement de travail comparable à celui des organisations internationales comparables.

La Société se réserve le droit de nommer au niveau de grade annoncé ou à tout autre niveau qui pourrait convenir au profil, aux qualifications et à l’expérience du candidat retenu.

DATE LIMITE DE SOUMISSION DES CANDIDATURES

La date limite de dépôt des candidatures des candidats intéressés est fixée au 31 juillet 2025.