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Spécialisation
Assurance
Niveau de management
Associé.
Description du poste & résumé
Sous la supervision du Chef d’équipe du Fonds mondial de lutte contre le VIH, le Paludisme et la Tuberculose, L’expert junior en suivi évaluation en collaboration étroite avec l’expert Senior,coordonne
le service de Suivi et Évaluation (S&E).
Missions
1. Evaluer les indicateurs d’activité, d’impact, de résultats et de couverture des différents programmes ;
2. Assister dans la négociation des indicateurs à retenir pour atteindre les objectifs des programmes ;
3. Evaluation et suivi semestriels des réalisations programmatiques en se basant sur les différents indicateurs d’activité convenus ;
4. Rédiger et analyser les rapports de réalisations semestrielle, annuelle et de fin de projet ;
5. Rédiger des rapports spéciaux relatifs au volet programmatique en cas de demandes ponctuelles ;
6. Evaluer des qualités des données et des réalisations programmatiques par des descentes sur le terrain sur une base annuelle ;
7. Descendre sur le terrain pour des vérifications et contrôles de la mise en œuvre des programmes financés ;
8. Assister dans l’exécution de tous travaux relatifs au volet programmatique des subventions.
Profil recherché et qualification
- Diplôme supérieur en santé publique ou équivalent (médecine ou épidmiologie) ;
- Expérience confirmée d’au moins 5 ans dans le suivi évaluation de programmes/projets financés par les bailleurs ;
- Connaissance en matière de VIH/SIDA, Malaria et Tuberculose ;
- Fortes capacités à communiquer oralement et en écrits. La connaissance de la langue anglaise serait un atout, notamment dans la rédaction ;
- Dispose d’une bonne connaissance des instruments statistiques adaptés au contexte des projets de santé et en épidémiologie,
- Familié avec les procédures du Fonds Mondial notamment en gestion des projets et plus spécifiquement en élaboration des plans de travail, des budgets, des plans de suivi et d’évaluation et d’identification des indicateurs ;
- Forte aptitude à travailler en équipe, disposant d’une forte capacité relationnelle, d’intelligence émotionnelle et de communication ;
- Dispose d’une forte capacité de travail et à délivrer dans les délais le travail attendu ;
- Consultant individuel qui sera lié par un contrat de prestation de service mais intervenant de façon périodique.
En conséquence:
- le consultant doit être en règle vis-à-vis de l’Administration fiscale ;
- le consultant est soumis aux règles d’indépendance et de conduite des travaux exigés
par la firme qui l’embauche (clauses contenues dans le contrat).
Rémunération et autres avantages Les rémunérations et autres avantages sont négociables sur base de l’expérience et les qualifications du candidat. Le financement de ce poste est conditionné aux respects des engagements de l’Accord entre PwC et le Fonds mondial de lutte contre le Sida, le paludisme et la Tuberculose.
