Fondé en 2006, One Acre Fund accompagne 5,5 millions de petits exploitants agricoles pour améliorer la productivité de leurs exploitations. Présents dans neuf pays qui abritent les deux tiers des agriculteurs africains, nous fournissons des intrants agricoles de qualité, des plants d’arbres, un accès au crédit, des formations agronomiques modernes et une large gamme d’autres services agricoles. En moyenne, ce modèle permet à chaque agriculteur d’accroître ses revenus et son patrimoine de plus de 35 % sur les terres soutenues, tout en renforçant durablement sa résilience. Tout cela est rendu possible grâce à notre équipe de plus de 9 000 collaborateurs à temps plein, issus d’horizons et de professions variés. Pour en savoir plus, consultez notre article de blog « Pourquoi travailler chez nous ? » .
Nous avons commencé à travailler au Nigéria en 2018, en aidant seulement 150 agriculteurs. Ce chiffre a augmenté d’année en année, et nous aidons maintenant plus de 300 000 agriculteurs dans trois régions de l’État du Niger : Minna, Mokwa et Iseyin.
Grâce à notre programme de plantation d’arbres et à un programme de cultures vivrières diversifiées, les employés de xx aident les agriculteurs nigérians à bâtir leur prospérité.
À propos du rôle
Nous recherchons un professionnel des opérations rigoureux et attentif aux détails, possédant 3 à 5 ans d’expérience, pour coordonner les installations, les fournisseurs, les transports et les équipes administratives sur différents sites, en assurant une qualité de service élevée, la maîtrise des coûts et le bon déroulement des opérations quotidiennes.
Responsabilités
Livraison des opérations d’entreprise :
- Coordonner les opérations quotidiennes de l’entreprise entre les différents bureaux, suivre les tâches et leurs échéanciers.
Gestion des opérations administratives des installations (bureaux et résidences)
- Gérer les opérations courantes des installations, y compris le nettoyage, l’entretien, les inspections et les réparations mineures dans les bureaux et les résidences.
- Gérer les plannings et les approvisionnements, suivre les besoins et signaler les risques, les retards ou les problèmes récurrents afin d’assurer le bon déroulement des opérations.
Gestion des transports et des flottes :
- Coordonner le transport du personnel, des invités et des visiteurs dans les États assignés tout en gérant les registres des véhicules, les relevés de carburant et la documentation.
- S’assurer que les véhicules sont en état de marche, que leur entretien et leur conformité sont à jour, et gérer les prestataires de transport externes, en signalant tout problème éventuel.
Gestion des visiteurs, des invités et des événements
- Coordonner et soutenir la logistique pour les candidats aux entretiens, le personnel en visite des programmes d’autres pays et les donateurs.
- Coordonner et faciliter la logistique, l’hébergement et les repas pour les événements et initiatives de l’organisation, tels que les activités de cohésion d’équipe, les assemblées générales et les visites de terrain.
Évolution et développement de carrière
Nous cultivons une forte culture d’apprentissage continu et investissons dans le développement de nos collaborateurs. Vous bénéficierez d’entretiens hebdomadaires avec votre responsable, d’un accès à des programmes de mentorat et de formation, ainsi que d’un retour régulier sur vos performances. Nous organisons des entretiens d’évaluation de carrière tous les six mois et prenons le temps d’échanger sur vos aspirations et vos objectifs professionnels. Vous aurez l’opportunité de contribuer à la croissance de notre entreprise et de construire une carrière enrichissante sur le long terme.
Qualifications
Pour tous les postes, voici les qualifications générales recherchées . Pour ce poste en particulier, vous devrez posséder :
- 2 à 3 ans d’expérience en administration, gestion d’installations ou de bureaux, ou dans des fonctions similaires.
- Capacité à planifier, suivre et soutenir la réalisation de projets opérationnels, en veillant au respect des échéanciers et des actions.
- Expérience de travail avec des fournisseurs et de supervision des tâches des chauffeurs, des assistants de bureau et du personnel externalisé.
- Excellentes aptitudes à la communication et capacité à travailler efficacement au sein d’équipes pluridisciplinaires.
- Maîtrise de la suite Microsoft Office, notamment d’Excel. Connaissance des outils numériques RH et des systèmes de reporting.
Date de début souhaitée
Dès que possible
Lieu de travail
Minna et Nasarawa, Nigéria
Avantages
assurance maladie, congés payés
Durée du contrat
1 an
Admissibilité
Ce poste est réservé aux citoyens ou résidents permanents du Nigéria.
Date limite de dépôt des candidatures
10 mai 2026. Veuillez noter que nous embauchons au fur et à mesure, ce qui signifie que les candidatures sont examinées et traitées en continu jusqu’à ce qu’une embauche soit effectuée.
One Acre Fund ne demande jamais aux candidats de payer quoi que ce soit, ni pour des tests, à quelque étape que ce soit du processus de recrutement. Les courriels officiels de One Acre Fund proviennent toujours d’une adresse @ oneacrefund.org . Veuillez signaler toute communication suspecte à l’adresse [email protected] , mais n’envoyez pas de candidatures ni de documents de candidature à cette adresse.
La diversité, l’équité, l’inclusion et la lutte contre le racisme sont au cœur de la mission et des objectifs de notre organisation. One Acre Fund aspire à créer une culture où chaque membre du personnel se sent valorisé, représenté et intégré, afin que notre équipe puisse s’épanouir professionnellement et avoir un impact exceptionnel auprès des agriculteurs que nous accompagnons.
Nous nous engageons à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans discrimination fondée sur la race, la couleur, l’ascendance, la religion, le sexe, l’origine nationale, l’orientation sexuelle, l’âge, la situation matrimoniale, le handicap, le genre, l’identité ou l’expression de genre. Nous sommes fiers d’être un employeur qui promeut l’égalité des chances.
