Helvetas est une organisation de développement ancrée en Suisse. Notre vision est un monde juste dans lequel tous les hommes et femmes déterminent le cours de leur vie dans la dignité et la sécurité, en utilisant les ressources environnementales de manière durable.
Nous recherchons une personne orientée vers les résultats et innovante, pour une entrée en fonction dès le deuxième trimestre. Le poste est basé à Tunis et prévoit une présence régulière dans le sud du pays (Djerba et Dahar).
L’objectif global du projet est le renforcement d’un tourisme inclusif durable principalement dans les destinations du sud-est de la Tunisie qui contribuera à la génération de revenus, à l’amélioration des emplois existants et à la création de nouveaux emplois pour la population.
Ce projet vise à consolider l’attractivité des destinations cibles par une approche de développement local et d’appui systémique. L’accent sera porté sur la diversification de l’offre touristique et la création d’emplois afin de renforcer la destination
Les objectifs visent les trois axes suivants :
- Le renforcement de l’attractivité des destinations cibles en termes de tourisme durable ;
- Le développement des compétences en matière touristique ;
- L’amélioration du cadre législatif et réglementaire, facilitant le développement du tourisme alternatif.
Le projet a démarré en 2025, et se poursuivra jusqu’en 2028.
TÂCHES PRINCIPALES
Vous dirigez la gestion globale du projet par le biais d’une mise en œuvre de qualité, y compris la supervision administrative et financière et la coordination avec les partenaires et les parties prenantes, en particulier :
- Fournir une orientation stratégique et coordonner la réalisation des résultats du projet avec un réseau de partenaires.
- Encadrer l’équipe de projet en créant un environnement de travail performant ; stimuler l’apprentissage et l’esprit d’équipe.
- Gérer les ressources de façon idoine pour l’atteinte des résultats, en supervisant les finances, l’administration de contrats de services et les ressources humaines.
- Assurer des synergies et la coordination avec d’autres projets du secteur, ainsi que les financements Suisse dans la région.
- Représenter le projet auprès des donateurs, des partenaires et autres parties prenantes.
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet comprenant une lettre de motivation, un CV, vos certificats de travail et copies des diplômes d’ici le 15 février 2026. Veuillez envoyer votre candidature électronique à [email protected].
Pour de plus amples informations, veuillez contacter Antoine Kocher [email protected] (coordinateur régional) ou consulter notre site web.
Expériences / Formation
- Diplôme universitaire (de préférence un Master) en développement, économie, gestion du tourisme et/ou de l’hôtellerie ou autre domaine lié.
- Au moins 10 ans d’expérience, avec une forte expertise dans le développement du tourisme durable, le développement des compétences touristiques et la coopération avec les secteurs public et privé dans le domaine du tourisme durable.
- Solides compétences managériales, notamment en matière de gestion axée sur les résultats, de planification stratégique, de gestion des ressources humaines et de gestion financière.
- Expérience confirmée dans la gestion de grands projets complexes (maitrise du cycle de projet), par une approche systémique.
- Expérience en dialogue des politiques et en coordination sectorielle.
- Expérience du marketing touristique, de la gestion des destinations.
- Expérience confirmée de négociation, de coordination et de facilitation des processus avec des organismes gouvernementaux de niveau macro et méso, des bailleurs de fonds, du secteur privé, du secteur académique et des OSC en Tunisie (projets multi-acteurs).
- Expérience professionnelle en Afrique du Nord ou au Moyen-Orient. En particulier, expérience de la mise en réseau avec des acteurs privés et publics internationaux et suisses.
- Expérience dans la gestion des fonds, de la passation de marchés, de la gestion des sous-subventions et crédits, ainsi que dans la direction, la gestion et la contractualisation d’équipes d’experts.
- Excellente connaissance du secteur du tourisme durable en Tunisie.
- Réseau avéré du secteur du tourisme, de ses acteurs (étatiques, privés, académiques) et de ses potentiels en Tunisie, expérience dans la construction et l’entretien de réseaux.
- Solide expérience en matière de développement des capacités et des compétences ainsi que dans la gestion du changement. Capacité à anticiper les problèmes et à identifier des solutions tournées vers l’avenir.
- Solides compétences interpersonnelles, interculturelles et de communication.
- Excellente maîtrise du Français à l’oral et à l’écrit (langue maternelle ou niveau C2). La maitrise de l’arabe est un atout.
Salaire
Un contrat national de droit Tunisien, des conditions de travail attractives au sein d’équipes dynamiques.
