Tearfund est une organisation caritative chrétienne qui collabore avec des églises dans plus de 50 pays parmi les plus pauvres du monde. Nous luttons contre la pauvreté et l’injustice par le développement durable, en répondant aux catastrophes et en luttant contre l’injustice. Nous sommes convaincus qu’il est possible de mettre fin à l’extrême pauvreté.
L’équipe de Tearfund Afrique de l’Ouest est à la recherche d’une personne inspirée et passionnée par l’influence pour occuper le poste de responsable du programme d’influence (Cameroun, Sénégal, Guinée). Il s’agit d’un poste clé qui contribue à soutenir le bureau régional et à assurer le bon fonctionnement des autres bureaux multipays influents.
Êtes-vous en mesure de :
- Travailler avec les églises, les ONG, les réseaux et les alliés pour les inspirer, les autonomiser, les développer, les encadrer et les mobiliser afin d’influencer le changement dans les politiques gouvernementales, les systèmes économiques, les systèmes juridiques et les pratiques socioculturelles ;
- Influencer et soutenir les réseaux de plaidoyer et s’engager dans les efforts de construction de mouvements conformément aux domaines prioritaires de Tearfund ;
- Soutenir l’identification des opportunités de plaidoyer et d’influence, l’élaboration d’énoncés de position et de documents d’information, et la représentation auprès des autorités gouvernementales aux niveaux local, national, régional et mondial, en consultation avec l’équipe de plaidoyer ;
- Promouvoir le rôle de la théologie, de la prière, du développement du leadership foncier dans les églises pour influencer le changement
- Élaborer un plan de préparation/d’urgence et une stratégie pour répondre à une crise, en utilisant les réseaux existants avec lesquels TF travaille déjà dans le pays ;
- Surveiller, examiner et analyser le contexte national et l’évolution du rôle de l’aide et du développement, et adapter la stratégie de Tearfund en conséquence
- Inspirer, imaginer et renforcer les réseaux et les mouvements d’Églises, d’institutions théologiques et d’acteurs de la société civile, ainsi que les individus qui cherchent à influencer les politiques et les pratiques ;
- Promouvoir la transformation de l’Église et de la communauté (CCT) en mettant l’accent sur la catalyse et le renforcement de l’Église pour la Mission Intégrale ;
- Promouvoir la durabilité environnementale et économique (EES) en travaillant avec les églises, les gouvernements, les partenaires et les alliés pour les influencer à adopter des approches et des politiques plus durables sur le plan environnemental et économique.
- Promouvoir des sociétés réconciliées et remplies de paix en travaillant avec les églises, les gouvernements, les partenaires et les alliés pour adopter des approches de consolidation de la paix et d’autres approches visant à réduire et à mettre fin aux conflits au sein des pays.
Les candidats retenus doivent être des chrétiens engagés qui sont prêts à adhérer à la déclaration de foi évangélique de Tearfund.
Les candidats doivent s’engager à adhérer aux convictions chrétiennes de Tearfund.
Veuillez noter :
Le candidat doit avoir le droit de vivre et de travailler dans l’un des pays d’Afrique de l’Ouest où Tearfund est opérationnel, notamment le Togo, le Tchad, le Burkina Faso, le Mali et la Côte d’Ivoire. Le candidat doit avoir d’excellentes compétences en communication écrite et verbale en anglais, de bonnes compétences interpersonnelles pour travailler dans un cadre interculturel. La maîtrise de la langue française est requise.
Le processus de recrutement comprendra des contrôles spécifiques liés aux questions de sauvegarde. De plus, les renseignements d’identification personnelle seront soumis à une base de données de la liste de surveillance afin de vérifier les condamnations pénales dans le cadre d’une mesure antiterroriste.
