Cabinet de renommée internationale, PwC Afrique Francophone Subsaharienne, est un acteur engagé dans les missions d’audit, d’expertise comptable et de conseil (stratégie, management, levée des fonds, transactions financières, gestion de risques, cybersécurité, data & analytics, juridique & fiscal).
Scope d’interventions
Le Directeur de l’Audit Interne fera équipe avec toutes les parties prenantes pour impulser le développement, la mise en œuvre, le management et l’amélioration de tous les contrôles des risques en accord avec la Vision et la Stratégie de PwC.
Le Directeur de l’Audit Interne s’assurera que :
- Les risques sont identifiés et gérés de manière appropriée (incluant les risques de fraude et les problèmes de gouvernance) ;
- Une culture d’amélioration continue est encouragée ;
- Les interactions entre les différents départements et /ou fonctions se déroulent comme souhaité ;
- Les performances financières et opérationnelles significatives sont précises, fiables et opportunes ;
- Les systèmes de gestion de qualité des lignes de services fonctionnent efficacement et fournissent une assurance raisonnable que les objectifs des systèmes de gestion de qualité sont atteints.
- Les programmes et procédures de conformité et de gouvernance sont suffisamment détaillés et suivis de manière appropriée ;
- Les ressources de la Firme sont utilisées efficacement et sécurisées de manière adéquate ;
- La réputation de la Firme est protégée ;
- Les questions importantes de réglementation, de législation ou de conformité qui affectent la Firme sont reconnues et traitées de manière appropriée.
- Etendue des responsabilités :
- Gouvernance et Ethique
- Maintenir à jour la Charte d’audit interne.
- Veiller à ce que les principes d’intégrité, d’objectivité, de confidentialité et de compétence soient appliqués et respectés, y compris l’adhésion aux politiques et procédures conçues pour guider l’audit interne.
- Confirmer au Governance Board, au moins une fois par an, l’indépendance organisationnelle de l’activité d’audit interne ;
- Evaluation et audit des risques
- S’assurer que les réponses aux risques (mesures de contrôles) sont appropriées et alignées sur la stratégie organisationnelle globale.
Programme d’audit
- Concevoir et proposer un plan d’audit annuel, basé sur le résultat de l’évaluation des risques de l’audit interne auprès des organes de Gouvernance compétents ;
- Exécuter le plan d’audit annuel validé, ainsi que toute mission spéciale décidée par les organes de Gouvernance compétents.
- Planning des contrôles, implémentation et suivi
- Responsable du contrôle des services d’audit interne;
- Examiner et évaluer l’approche actuelle de contrôle des risques identifiés ;
- Évaluer si les systèmes d’information sont suffisants pour permettre à la direction de soutenir son processus de prise de décision et de contrôler efficacement les opérations.
- Correction et remédiation des risques
- Implémenter une base de suivi des recommandations qui détaille le statut desdites recommandations visant à l’amélioration des procédures, avec des mises à jour périodiques ;
- Superviser et suivre l’évolution des risques (base et historique des incidents) et de leur impact (financier, opérationnel, ressources humaines, relatifs à la réputation et aux opérations).
- Gestion des ressources humaines
- Gérer l’équipe pour s’assurer qu’elle dispose de suffisamment de ressources et de compétences pour fournir tous les services nécessaires en audit interne et gestion des risques.
Exigences du poste
- Niveau Master Préférence : diplôme en finance, comptabilité et gestion des risques
- Qualification / Certification préférence (CPA, Certification de risque)
- Expérience avérée en tant que responsable d’une fonction d’audit interne et de gestion des risques ;
- Expérience dans la conception et la mise en œuvre de politiques et procédures d’audit interne;
- Expérience dans la gestion d’une équipe d’audit interne ;
- Connaissance du secteur des services professionnels (secteur tertiaire) et du mode opérationnel et organisationnel d’un Cabinet de type Big 4 ;
- Connaissance des Network Standards de PwC ;
- Excellentes et solides aptitudes (compétences) en analyse et en prise de décision.
- Expérience professionnelle
- Professionnel qualifié occupant un poste de direction similaire dans son organisation actuelle
- Min 7 à 10 ans d’expérience à la tête d’une équipe d’audit interne et de gestion des risques
Lieu
Peut être basé dans un des pays de la région AFSS :
- Cameroun – Douala, Congo (Pointe Noire), Cote D’ Ivoire – Abidjan, DRC – Kinshasa, Gabon – Libreville, Guinée-Conakry, Guinée Equatoriale – Malabo, Madagascar – Tananarive, Sénégal – Dakar.
Autres détails
Voyages professionnels estimés à au moins de 33% du temps
Cela vous concerne… alors envoyez-nous une candidature comprenant une lettre de motivation manuscrite et un curriculum vitae détaillé et actualisé (avec les noms et coordonnées d’au moins 2 personnes de référence) au plus tard le 30 juin 2024 par e-mail à l’adresse suivante : [email protected] avec pour objet : » Responsable Audit interne / Head of Internal Audit « .
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