PricewaterhouseCoopers (PwC) aide les entreprises et les particuliers à créer la valeur qu’ils recherchent. Nous sommes un réseau de sociétés présentes dans 157 pays, avec plus de 184 000 collaborateurs engagés à fournir des services de qualité en matière d’assurance, de fiscalité et de conseil. Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.pwc.com. En Afrique, nous sommes le plus grand fournisseur de services de conseil en assurance, de fiscalité et de conseil.
Description et résumé du poste
Une carrière dans la gestion des risques au sein des services internes du cabinet vous donnera l’occasion de faire progresser et de favoriser la prise de décision et la conduite fondées sur l’intégrité par les professionnels de PwC dans toute notre organisation. Vous vous concentrerez sur la promotion et le suivi du respect des lois et réglementations externes applicables ainsi que des politiques et procédures internes pour aider à gérer les risques réglementaires, contentieux et réputationnels de PwC.
Notre équipe Risques et qualité identifie et aide les équipes internes à atténuer et à contrôler les risques liés à l’engagement des clients. En tant que membre de l’équipe, vous conseillerez les équipes commerciales de PwC sur les dispositions, normes et approches contractuelles saines, conformément aux politiques, principes et normes de PwC.
Ce que vous pouvez attendre de la mission :
En tant que Consultant(e) Risk & Quality du bureau du Cameroun-Tchad vous aurez à effectuer les missions suivantes listées de manière non exhaustive :
- Vous interviendrez sur la revue des diligences de gestion de risques (KYC & Conformité) liées à l’activité de la Ligne de Service Tax & Legal
- Vous serez chargé de la gestion de la base d’archivage de données de la ligne de service Tax and Legal,
- Vous serez chargé de la documentation et de la revue des documents dans la base d’archivage de la ligne de service Tax and Legal,
- Vous êtes garant de la mise en place et le respect des procédures et systèmes liés au Risk & Quality (KYC & Conformité)
- Vous validez les dossiers d’engagement et êtes garant de leur conformité aux normes.
- Vous participerez activement et directement aux revues de qualité diligentées tant par les équipes de la Région que celles du Réseau à l’international,
- Vous contribuerez à apporter des solutions aux opérationnels tout au long de la vie des missions
- Vous serez le point focal du bureau PwC Tax and Legal du Cameroun dans les échanges avec les membres de l’équipe de la Région en matière de gestion des risques (KYC & Conformité),
- Vous êtes responsable de la qualité de votre travail, respectant les normes professionnelles et renforçant les valeurs de PwC.
QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCES
- Être titulaire d’un Bac+5 Maîtrise ou Master, Ecole de Commerce, Diplôme 3e cycle en Droit des Affaires et/ou Fiscalité.
- Vous avez au moins 4 – 5 ans d’expérience minimum, à un poste similaire en cabinet de conseil juridique et fiscal (de préférence Big 4) en entreprise ou dans un organisme financier
- Avoir des connaissances en matière de gestion des risques serait un atout
- Maîtrise du Droit de l’OHADA
- Bonne connaissance en Fiscalité
- Avoir une bonne connaissance des nouvelles technologies de l’information et une bonne maîtrise des logiciels bureautiques
- Avoir une bonne capacité d’analyse, de compréhension et un esprit de synthèse
- Avoir une bonne capacité rédactionnelle
- Être dynamique et autonome
- Avoir une bonne capacité d’adaptation
- Avoir un esprit d’équipe
- Être capable de travailler en toute confidentialité
- Avoir une bonne maîtrise du Français et une bonne connaissance de l’anglais
- Appliquer l’esprit critique pour identifier des informations pertinentes et remettre en question les hypothèses.
- Gérer plusieurs tâches, en utilisant le retour d’information pour améliorer les performances et les résultats de l’équipe.
- Respecter et appliquer les normes professionnelles et techniques, le code de conduite de la firme et les exigences d’indépendance.
- Utiliser la technologie pour améliorer la qualité et l’efficacité de votre travail.
- Évoluer et s’adapter dans un environnement en constante évolution.
Éducation(si vide, diplôme et/ou domaine d’études non précisé)
Diplômes/domaines d’études requis :
Diplômes/domaines d’études préférés :
Certifications(si vide, certifications non spécifiées)
Compétences requises
Compétences optionnelles
Langues souhaitées(Si vide, langues souhaitées non spécifiées)
Exigences relatives aux voyages
Jusqu’à 40%
Disponible pour le parrainage d’un visa de travail ?
Non
Une autorisation gouvernementale est-elle requise ?
Non
Date de fin de l’offre d’emploi
25 novembre 2024.
